büszkeségeink Archives - Oldal 35 a 39-ből - Pannon Egyetem - GTK
mobile menu icon
mobile menu icon
facebook icon
instagram icon
youtube icon
spotify icon
uni-pan icon
linkedin icon
webshop icon
switch icon
facebook icon
instagram icon
youtube icon
spotify icon
uni-pan icon
linkedin icon
webshop icon
PE icon

Oktatónk kutatása segíti Veszprém város marketingstratégiájának kialakítását

265644_185892711469317_6593774_oA Gazdaságtudományi Kar oktatója, Komlósi Edit a napokban mutatta be Veszprém város Önkormányzatán a Városmarketing Stratégia részét képező VESZPRÉ-MI – Milyenek vagyunk, mi veszprémiek? című érzelmi intelligencia-felmérés eredményeit.

A kutatás a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kara, a Tourinform Veszprém, valamint a London College University együttműködésével és Veszprém Megyei Jogú Város Önkormányzatának segítségével valósult meg. A kérdőíves felmérés 2012 márciusától július végig zajlott. A kutatás célkitűzése az volt, hogy megismerje a veszprémi lakosok érzelmi intelligencia szintjét azzal a szándékkal, hogy a város az eredmények tükrében alakítsa marketing tevékenységeit.

A felmérés – a Pannon Egyetemen futó doktori kutatás részeként – egy nemzetközi tesztet alkalmazott. Az öt hónap során 725-en töltötték ki a kérdőíveket, megfelelően reprezentálva a városlakók különböző korosztályait és iskolai végzettségét. A válaszok alapján elmondható, hogy a veszprémiek érzelmi intelligencia szintje átlagos. Magas átlagával kiemelkedik azonban a Jól-lét tényezőt alkotó optimizmus, boldogság és önbecsülés.

A férfiak és nők érzelmi intelligencia szintje közel azonos. Az érzelmi intelligenciát alkotó elemek közül a nők magasabb átlagot értek el az empátia, érzések kifejezése, kapcsolatok kezelése és önbecsülés területén, a férfiak pedig az érzések szabályozása és a stressz kezelése terén. Mindkét nem veszprémi lakhelyválasztásában döntő tényező, hogy itt születtek, valamint a családi okok, azonban a nők magasabb arányban választották Veszprémet lakhelyül érzelem alapján (beleszeretett a városba és/vagy környékbe), illetve nagy befolyással bírtak még a Veszprémben eltöltött tanulmányi évek. A férfiak lakhelyválasztását a munkahely/munkalehetőség jobban meghatározta, mint a nőknél.

A kutatás eredményeként összességben elmondható, hogy azon veszprémi válaszadók érzelmi intelligenciája bizonyult magasnak, akik aktív munkavállalók és életükben fontos szerepet játszik a közösség.

A kutatás beszámolója itt érhető el. Forrás: Tourinform sajtóanyag

Marketingvezetőnk az MR2-Petőfi Rádió versenyének döntőjében

selectoremkaA Pannon Egyetem Felsőoktatási Minőségi Díjjal kitüntetett Gazdaságtudományi Karán a hallgatókat, oktatókat, dolgozókat egyaránt a tehetségük sokszínű megnyilvánulása jellemzi. Az X-Faktor-nyertes Vastag Csaba után most a Kar marketingvezetője, Klausz Melinda (Selector Emka) is döntőben mérkőzik meg. A munkatárs azonban nem énekhangjával, hanem zenei válogatásával jutott az MR2-Petőfi Rádió döntőjébe 450 versenyző közül.

A verseny három körben zajlik: első fordulóban a Petőfi Rádióban élőben rögzített mixeket zsűri véleményezte és hatvanat rádióban történő lejátszásra érdemesnek tartott. A rádióban fő műsoridőben este kilenctől 1 órás szettet hallhattak, melyet aztán a közönség értékelhetett 24 órán keresztül, s a lejátszott hatvanból Selector Emka-t a közönség 10 közé juttatta.

A harmadik körben – a döntőben – 9 társával három feladatban kell megmérkőznie, melyet ismét szakmai zsűri fog értékelni. Első feladat, egy Forma1 hangokkal ellátott 1 órás mix már elhangzott a Petőfi Rádióban főműsoridőben, azonban ezt még egy szórakozóhelyen való zenélés és egy Olimpiai hangokat is tartalmazó mix összeállítása is követ.

Ahogyan a rádió róla írt felkonfjában szerepel, Selector Emka a karibi kultúra nagy rajongója, vérbeli marketinges, aki szaktudását a zenében is kihasználja, szettjeivel a vicces, táncos muzsikák őrült pr-osa. Célja, hogy a mashup-okon és bootlegeken keresztül a popzenébe is becsempéssze a legújabb dubstep reggae-t, uk funky-t és raggajungle-t. Mert érzi, sőt tudja, hogy ezekre a zenékre lehet leginkább csípőket tekerni.

Petőfi Rádióban elhangzott mixei itt hallgathatók meg: http://www.mixcloud.com/selector_emka

Hajrá Tamás a londoni Olimpián!

Forrás: vehir.hu - Melczer Zsolt

Forrás: vehir.hu - Melczer Zsolt

Az olimpia minden sportoló álma, a csúcsok csúcsa. Kovács Tamás, közgazdasági elemző mesterszakos hallgatónk augusztus 12-én 12 órától futja a maratont az Olimpián!

Tamás teniszedzője javaslatára kezdett atletizálni, a Veszprémi Egyetemi és Diák Atlétikai Clubnál Szemán János szárnyai alatt fokozatosan orientálódott a hossztávfutás felé, ahol rendkívül gyorsan érték az első sikerek. A 29 esztendős atléta már bő egy évvel ezelőtt teljesítette az olimpia B-szintet maratonfutásban. Célja, hogy a kenyaiak és etiópok által uralt klasszikus számban maga mögé utasítsa a környező országok versenyzőit, mivel az afrikaikkal közel lehetetlen felvenni a versenyt.

Tamás első hazai bajnoki címét 1998-ban nyerte az serdülők 3000 méteres versenyszámában. Több versenyt követően 2003-ban a felnőtt ob-n 1500 méteren hatodik, 5 kilométeren ötödik lett. Az utánpótlás korosztályban félmaratonon és 10 000 méteren bajnok, 5000-en második lett, 2004-ben a fedett pályás ob-n 3000 méteren bronzérmet szerzett. Egy év múlva a mezeifutó 6 km-es csapatbajnokságon lett aranyérmes. 2006-ban az 5000 méteres ob-n lett ötödik. 2008-ban és 2009-ben félmaratoni távon magyar ranglistavezető volt. 5000 méteren 2009-ben ezüst-, 2010-ben aranyérmet szerzett az ob-n. 2011 májusában a prágai maratonon teljesítette az olimpiai kiküldetési B-szintet.

Karunk munkatársai és hallgatói nevében is sok-sok sikert kívánunk Tamásnak!

Hallgatónk nyerte el a GE Foundation Scholar-Leaders ösztöndíjat

Forrás: edupress.hu

Forrás: edupress.hu

A GE Foundation Scholar-Leaders ösztöndíjprogramot 2002-ben hirdették meg először öt magyar egyetem, köztük a Pannon Egyetem, közgazdasági, menedzsment, mérnöki vagy műszaki területen tanuló másodéves hallgatói számára. A magyarországi kezdeményezés sikerének köszönhetően 2003-ban Lengyelországban, illetve 2004-ben Csehországban majd 2006-ban Romániában is elindították a programot.

2012-ben az említett négy országból összesen 20 egyetem pályázói nyerhették el az ösztöndíjat kiemelkedő tanulmányi eredményeik, illetve az egyetemen kívüli tevékenységeik és további elismerésre méltó képességeik (például diákcsoportokban való tevékeny szerep, önkéntes munka, közösségi szerepvállalás, vezetői készségek) alapján.

2012-ben Szenteleki Cintia, karunk Nemzetközi gazdálkodás szakos hallgatója is elnyerte az ösztöndíjat, amelyhez ezúton is gratulálunk!

Nemzetközi elismerés döntéshozatallal foglalkozó magyar kutatóknak

A Döntéstudományi Intézet a világ legnagyobb, az üzleti élethez kapcsolódó különböző tudományokat átfogó olyan intézménye, melyben akadémikusok, elméleti és gyakorlati szakemberek a tudomány eszközeivel keresik a választ a jelenkor társadalmi problémáira. Az intézet nemzeti, nemzetközi és regionális fórumokon és konferenciákon keresztül lehetőséget ad a döntéshozatallal foglalkozó kutatók tapasztalatcseréjére.

Az idei isztambuli eseményen részt vett Vastag Gyula, a Pannon Egyetem Szervezés-Vezetés Tanszékének egyetemi tanára, aki tudományos tevékenysége mellett 2010-től az EDSI alelnöki posztját is betölti. A konferencián a résztvevők tanulmányokat is bemutattak, amelyeket a nemzetközi zsűri különböző kategóriák szerint minősített és díjazott. Az egyik elismerést, a Best Application Paper Awardot három magyar kutatónak ítélték oda A társadalmi kapcsolatok szerepe a mobilpiaci elvándorlásban című tanulmányukért.

Vastag Gyula és két kollégája, Benedek Gábor (Budapesti Corvinus Egyetem, Matematikai Közgazdaságtan és Gazdaságelemzés Tanszék és Thesys Group) illetve Lublóy Ágnes (Budapesti Corvinus Egyetem, Befektetések és Vállalati Pénzügyek Tanszék) dolgozata arra keresi a választ, hogy vajon a mobiltelefont használó ügyfelek hálózati jellemzői számottevően befolyásolják-e az ügyfelek lemorzsolódási veszélyeztetettségét. A kutatás során a tudósoknak hat olyan hálózati jellemzőt sikerült azonosítaniuk, amelyek mentén két csoportra bonthatók a partnerek.

A kutatók tanulmányukban hangsúlyozzák a hálózati jellemzőket felhasználó modellek előnyét a jelenleg használatos elvándorlási modellekkel szemben: hosszabb távú és pontosabb előrejelzést tesznek lehetővé. A tanulmányban kitérnek arra is, hogy a mobilszolgáltatók marketingakciói által hatékonyan csökkenthető a partnerek elvándorlási valószínűsége.

Az információk nemcsak a mobilszolgáltatók számára lesznek hasznosak, hanemaz elismerésnek további tudományos jelentősége van. A zsűri neves szakembereinek értékelése szerint a díj odaítélése – a versenykiírás értelmében – növeli annak valószínűségét, hogy a tanulmány a Decision Sciences Journal folyóiratban, a terület egyik legnevesebb lapjában megjelenjen. (Forras: MTA.hu)

Hallgatónk sikeres szereplése a Magyar Szállodák és Éttermek Szövetségének pályázatán

2012-05-10 20.56.28A Magyar Szállodák és Éttermek Szövetsége első alkalommal írt ki pályázatot társult tagú oktatási intézmények számára a 2011. évi legszínvonalasabb, gyakorlatorientált témájú szakdolgozat díjazására és közzétételére.

A pályázaton Veress Sarolta idegenforgalom és szálloda szakos hallgató „Szállodai front office dolgozók munkaattitűdjei a Zsámbéki-medence és környező térségek szállodáiban végzett felmérés tükrében” című szakdolgozatával 3. helyezést ért el. Konzulense: Formádi Katalin.

Veress Sarolta a helyezésért járó díjat a Magyar Szállodák és Éttermek Szövetsége éves közgyűlésének gálavacsoráján, május 10-én vehette át.

Veress Saroltának és konzulensének, Formádi Katalinnak ezúton is gratulálunk!

Hallgatóink első helyezése a IV. Susánszky János Nemzetközi Esettanulmány-megoldó Emlékversenyen

Susánszky_János_nemzetközi_emlékverseny_miskolcA karunk hallgatóiból álló PEstel Consulting Kft. csapatának az esettanulmány-megoldó versenyeken elért szép helyezéseiről már beszámoltunk, s most folytatjuk a beszámolót, ugyanis a csapat az  április 22-24-én Miskolcon megrendezett IV. Susánszky János Nemzetközi Esettanulmány-megoldó Emlékversenyen szintén részt vett, és első helyezést ért el. Helyezésükhöz ezúton is gratulálunk! Az alábbiakban a csapattagok beszámolója olvasható.

„A Miskolci Egyetem által megrendezett esettanulmány-megoldó versenyen, A PEstel Consulting Kft. felállása némileg megváltozott. A csapat tagjai Domján Enikő Mária (turizmus alapszak), Horváth Krisztina Barbara (számvitel mesterszak), Muszka Aliz Beatrice (vezetés és szervezés mesterszak) és Simon Brigitta (számvitel mesterszak).

A verseny előtti a csapat tagjai 1,5 hónapban hetente 1-2 alkalommal felkészítő tréningen vettek részt, Hargitai Dávid Máté (phd hallgató) témavezetésével, aki igyekezett korábbi tapasztalatait átadni. A találkozókon régebbi esettanulmányokat dolgoztak ki, különböző módszertanokat és a problémamegoldás menetét beszélték át. Ennek eredményeképpen egy jól felkészült, magabiztos csapat indulhatott el a versenyen.

A Dr. Susánszky János emlékversenyen a csapatok 8 órát kaptak az esettanulmány feldolgozására, a vezetői jelentés, valamint a prezentáció elkésztésére. A szűkösen rendelkezésre álló idő minden csapatnak, így számunkra is problémát jelentett, ugyanakkor csapatunk igyekezett a fő problémákra fókuszálva, átfogó megoldási javaslatot kidolgozni a vállalat számára. Az eset egy barkácstermékeket, kertészeti árucikkeket, játszótereket, és építőanyagokat forgalmazó kisvállalkozásról szólt, mely cég a gazdasági válság hatására, valamint a multinacionális cégek által gyakorolt nyomás hatására több problémával szembesült.

A megoldandó feladatban egy középvállalkozást állítottak a központba, amelynek fő tevékenysége kertészeti, lakberendezési és barkács termékek forgalmazása és gyártása volt. Az esettanulmányból kiderült, hogy komoly problémák adódtak a készletgazdálkodási rendszerben, amely megoldására mi új informatikai rendszerek, az RFID és CRM rendszerek, valamint a LEAN szemlélet bevezetését javasolta a csapat

A szervezeti struktúra átalakítására is kitértek, négy új munkaerő, contoller, IT munkatárs, logisztikai vezető és egy marketing szakember felvételét látták szükségesnek, mivel így az ügyvezetőt és a gazdasági igazgatót lehetett tehermentesíteni. Véleményük szerint a vállalati marketing is átalakításra szorult, ezért új eszközök, mint pl. ATL és BTL elemek alkalmazását javasoltuk. Mivel korábban teljesítményértékelő rendszert nem vezettek be, ezért mi bemutatták a Balanced Scorecard rendszert, mely nagyban hozzájárul a vállalat hatékony működéséhez. A prezentációnkban bemutatták az optimista és realista szkenáriókat is, amelyekre kockázatelemzést is készítettek.

A vállalat rendelkezett franchise rendszerrel is, de mi úgy gondoltuk, hogy először a problémákat szükséges megoldani, és ezután lehet a franchise rendszert bővíteni. Továbbá előrejelzést is készítettek az üzemi eredmény alakulására, valamint pénzforgalmi tervet is összeállítottunk a következő öt évre.”

A csapat a zsűri elmondása szerint határozott kiállásával, felkészültségével és a javaslat életszerűségével nyerte el az I. helyet, megelőzve így a dobogón másodikként végzett Corvinus Egyetemet, és a harmadik helyezett Miskolci Egyetemet.”

Hallgatóink sikeres szereplése a XIII. Országos Esettanulmányi Versenyen

Országos_esettanulmányi_versenyKorábbi blogbejegyzésünkben beszámoltunk arról, hogy a karunk hallgatóiból álló PEstel Consulting Kft. névre keresztelt csapat a XI. Esettanulmány-megoldó Verseny tett szereplésének köszönhetően továbbjutott az Országos Esettanulmányi Versenyre, amelyet március 3-5. között rendeztek meg, s amelyen szintén szép sikereket ért el. Eredményeikhez ezúton is gratulálunk! Az alábbiakban a csapattagok beszámolója olvasható.

„A hazai versenyhez képest jóval nagyobb volumenű megmérettetés várt a PEstel Consulting Kft. csapatára (Domján Enikő Mária, Muszka Aliz Beatrice, Pánovics Adrienn, Németh Gábor) hiszen lényegesen több felsőoktatási intézmény képviseltette magát:

  • Babes Bolyai Egyetem (Kolozsvár)
  • Budapesti Gazdasági Föiskola
  • Budapesti Corvinus Egyetem (Közgazdaságtudományi és Gazdálkodástudományi Karok)
  • Budapesti Müszaki és Gazdálkodástudományi Egyetem
  • Debreceni Egyetem Közgazdaság- és Gazdaságtudományi Kar
  • Miskolci Egyetem
  • Nyugat-Magyarországi Egyetem
  • Pécsi Tudományegyetem
  • Sapientia-Erdélyi Magyar Tudományegyetem (Csíkszereda)
  • Selye János Egyetem (Révkomárom)
  • Széchenyi István Egyetem
  • Szegedi Tudományegyetem
  • Szent István Egyetem
  • Újvidéki Egyetem Közgazdasági Kar Szabadka
  • Pannon Egyetem

Némi könnyebbséget jelentett, hogy az intézményi fordulóban már összekovácsolódott, és a két hazai forduló után néhány esettanulmányt is kidolgozott és átbeszélt a csapat, így a problémamegoldás menetére is kész tervvel rendelkeztek, ami az időmenedzsment szempontjából nagyon fontos ezen a versenyen. Az eset kidolgozásához 14 óra állt rendelkezésre, két napra lebontva.

Az esettanulmány témája egy új sporthoz, a B33 kosárlabdához, és a B33-as torna leghatékonyabb kivitelezéséhez kapcsolódott. A torna előző évben nagy sikereknek örvendett, melynek főszponzora az OTP Nyrt. volt. A kezdeti sikerek utána azonban egyre kevesebb amatőr csapat jelentkezett a profi csapatok elleni megmérettetésekre. A fő probléma tehát a főszponzor elvesztése, valamint a játék amatőr és profi szintű megkülönböztetésének kérdése volt.

Az egyetemek itt 4 szekciókba voltak beosztva és 3 fős szakmai zsűri (üzleti élet jeles képviselői) előtt prezentálták megoldásukat. Bár csapatunk csak az elődöntőig jutott, ugyanakkor rengeteg tapasztalattal gazdagodtak, mind a problémamegoldás, a csapatmunka, mind pedig a prezentációs készségek fejlesztését illetően.

Fontos megemlíteni, hogy a Corvinus Egyetem szervezte a versenyt, melynek magas színvonala megkérdőjelezhetetlen. A szállás teljes mértékben biztosította a megfelelő pihenést, és a segítők, mindent megtettek, a problémamentes munkavégzés érdekében.”

Hallgatóink sikeres szereplése a XIII. Országos Esettanulmányi Versenyen

Országos_esettanulmányi_versenyKorábbi blogbejegyzésünkben beszámoltunk arról, hogy a karunk hallgatóiból álló PEstel Consulting Kft. névre keresztelt csapat a XI. Esettanulmány-megoldó Verseny tett szereplésének köszönhetően továbbjutott az Országos Esettanulmányi Versenyre, amelyet március 3-5. között rendeztek meg, s amelyen szintén szép sikereket ért el. Eredményeikhez ezúton is gratulálunk! Az alábbiakban a csapattagok beszámolója olvasható.

„A hazai versenyhez képest jóval nagyobb volumenű megmérettetés várt a PEstel Consulting Kft. csapatára (Domján Enikő Mária, Muszka Aliz Beatrice, Pánovics Adrienn, Németh Gábor) hiszen lényegesen több felsőoktatási intézmény képviseltette magát:

  • Babes Bolyai Egyetem (Kolozsvár)
  • Budapesti Gazdasági Föiskola
  • Budapesti Corvinus Egyetem (Közgazdaságtudományi és Gazdálkodástudományi Karok)
  • Budapesti Müszaki és Gazdálkodástudományi Egyetem
  • Debreceni Egyetem Közgazdaság- és Gazdaságtudományi Kar
  • Miskolci Egyetem
  • Nyugat-Magyarországi Egyetem
  • Pécsi Tudományegyetem
  • Sapientia-Erdélyi Magyar Tudományegyetem (Csíkszereda)
  • Selye János Egyetem (Révkomárom)
  • Széchenyi István Egyetem
  • Szegedi Tudományegyetem
  • Szent István Egyetem
  • Újvidéki Egyetem Közgazdasági Kar Szabadka
  • Pannon Egyetem

Némi könnyebbséget jelentett, hogy az intézményi fordulóban már összekovácsolódott, és a két hazai forduló után néhány esettanulmányt is kidolgozott és átbeszélt a csapat, így a problémamegoldás menetére is kész tervvel rendelkeztek, ami az időmenedzsment szempontjából nagyon fontos ezen a versenyen. Az eset kidolgozásához 14 óra állt rendelkezésre, két napra lebontva.

Az esettanulmány témája egy új sporthoz, a B33 kosárlabdához, és a B33-as torna leghatékonyabb kivitelezéséhez kapcsolódott. A torna előző évben nagy sikereknek örvendett, melynek főszponzora az OTP Nyrt. volt. A kezdeti sikerek utána azonban egyre kevesebb amatőr csapat jelentkezett a profi csapatok elleni megmérettetésekre. A fő probléma tehát a főszponzor elvesztése, valamint a játék amatőr és profi szintű megkülönböztetésének kérdése volt.

Az egyetemek itt 4 szekciókba voltak beosztva és 3 fős szakmai zsűri (üzleti élet jeles képviselői) előtt prezentálták megoldásukat. Bár csapatunk csak az elődöntőig jutott, ugyanakkor rengeteg tapasztalattal gazdagodtak, mind a problémamegoldás, a csapatmunka, mind pedig a prezentációs készségek fejlesztését illetően.

Fontos megemlíteni, hogy a Corvinus Egyetem szervezte a versenyt, melynek magas színvonala megkérdőjelezhetetlen. A szállás teljes mértékben biztosította a megfelelő pihenést, és a segítők, mindent megtettek, a problémamentes munkavégzés érdekében.”

Hallgatónk sikere a XI. Esettanulmány-megoldó Versenyen

2012. február 20-án került megrendezésre a XI. Esettanulmány-megoldó Verseny a Tímár László Tanulmányi Emlékverseny Alapítvány szervezésében. A megmérettetésen a Gazdaságtudományi Kar hallgatóiból álló csapat rendkívül szép eredményt ért el, amelyhez ezúton is gratulálunk! Az alábbiakban a csapattagok beszámolóját olvashatjátok.

„A PEstel Consulting Kft. fantázianéven indult győztes csapat, egy alapszakos és három mesterszakos hallgatóból állt össze; Domján Enikő Mária turizmus vendéglátás alapszak, Muszka Aliz Beatrice és Németh Gábor vezetés és szervezés, valamint Pánovics Adrienn logisztikai menedzsment mesterszak. A megfelelő csapat kiválasztásában és támogatásában Hargitai Dávid Máté Phd. hallgató segített, aki a korábbi években számos esettanulmány versenyen vett részt. A verseny egyszerre több kihívás elég állította csapatot, mivel ezelőtt még nem dolgoztak együtt és ilyen jellegű versenyen sem vettek részt, de eltérő érdeklődési körük és szakmai rálátásuk, hozzájárult a sikeres szerepléshez. Az esettanulmány megoldása során ennek előnyeit ki is használták, és a különböző véleményekből, ötletekből kovácsoltak egy egészet, mely végül a verseny megnyeréséhez vezetett.

Az esettanulmány témája egy dinamikusan fejlődő informatikai szolgáltató vállalat helyzete volt. A cég problémáira az ügyfélkiszolgálás különböző szintjeinek átstrukturálása, a szervezeti felépítés újragondolása, valamint a munkaerő bővítés és megtartás kérdésének megválaszolása jelentett megoldást. A problémamegoldásra 10 óra állt rendelkezésünkre. A prezentáció első körében a csapatok különböző zsűri előtt prezentálták megoldásaikat, melyből a csoportelső jutott tovább. A döntőben a zsűri minden tagja hallhatta a legjobb prezentációkat, és a kérdések után értékelte a csapatokat. A szakmai elismerés és az értékes tárgynyeremények mellett számos lehetőséghez jutott csapat a különböző szponzoroknak köszönhetően (szakmai gyakorlati hely, gyakornoki pozíció). A csapat ennek köszönhetően jutott tovább az Országos Esettanulmányi Versenyre, ahol képviselhették a Pannon Egyetemet.”

Az Országos Esettanulmányi Versenyről készült beszámolót is hamarosan megosztjuk Veletek.

Archívum

powered by wordpress - made by us
Vissza az oldal tetejére.