április 2011 - Oldal 3 a 4-ből - Pannon Egyetem - GTK
mobile menu icon
mobile menu icon
facebook icon
instagram icon
youtube icon
spotify icon
uni-pan icon
linkedin icon
webshop icon
switch icon
facebook icon
instagram icon
youtube icon
spotify icon
uni-pan icon
linkedin icon
webshop icon
PE icon

Angol nyelvű színházi előadás

Streetcar Named Desire
Sok szeretettel meghívunk minden érdeklődőt az Angol-Amerikai Intézet (Pannon Egyetem) és az Amerikai Kuckó, Veszprém (EKMKKI) közösen szervezett angol nyelvű színházi estjére, amely az America Week 2011 programsorozat keretein belül kerül megrendezésre.

Az előadás helyszíne és időpontja: Latinovits-Bujtor Játékszín, 2011. április 13., szerda 19:00.

Az előadás Tennessee Williams A Streetcar Named Desire című drámája, amelyet a veszprémi The Turkey Theatre Troupe társulat mutat be.

A darabot a Pannon Egyetem Angol-Amerikai Intézetének oktatója, Katona László rendezte.

Az előadás este 19:00-kor kezdődik, belépőjegyeket az előadás előtt a helyszínen vagy hétköznapokon nyitvatartási időben az Amerikai Kuckóban lehet vásárolni.

A jegy ára: 1000 HUF (helyszínen) illetve 800 HUF (elővételben)
Minden érdeklődőt szeretettel várunk.

Ali Dadpay vendégoktató Atlantából

P1010707

Az atlantai Clayton State University és a Gazdaságtudományi Kar között fennálló kapcsolat keretén belül múlt héten Karunkon oktat Dr. Ali Dadpay vendégprofesszor, aki két hetes, intenzív kurzust tart a Karon Industrial Organisation néven. Az előadáson kívül lehetőség nyílik részt venni a professzor kutatási projektjéről, ‘Gender, Education, Family Structure and Allocation of Labor in Iran’ címmel tartott nyilvános előadáson, mely 2011. április 13-án, szerdán 16.00 órai kezdettel, a B. épület B205- ös termében kerül megtartásra.

Szeretettel várjuk a Gazdaságtudományi Kar oktatóit, munkatársait, illetve hallgatóit az érdekesnek ígérkező előadáson.

GTK-Folyosógaléria: KarikaTurizmus

Töröcsik Zsolt és Kádár Zsuzsi megmosolyogtató karikatúrái „RoadwalkerS szerint a világ” címmel láthatók a GTK – Folyosógalérián 2011. április 5 – július 01 között. A kreatív szöveges rajzok kedvtelésből születtek, eddig barátok, ismerősök derültek rajtuk. Az alkotók álma vált valóra azzal, hogy munkáikat most a nagyközönség is bírálhatja!

Bíztassuk őket, vendégkönyvükbe helyezzük el észrevételeinket, meglátásainkat!

Mindenkit sok szeretettel várunk!

A kiállítás plakátja.

Világjáró Klub – Vietnám

 
Forrás: vietnamutazas.hu

Forrás: vietnamutazas.hu

On 12nd April at 7 pm  World Travellers’Club

Travelogue in the Központi Kollégium (Egyetem utca 12)

Candy Fresacher: Discover Vietnam

 

There is plenty to experience in this country with a 3,260 km coastline. The north is concentrated around the Red River delta and the south around the Mekong delta and in between, the coastline is interrupted by innumerable rivers, making the rivers and the South China Sea
the most important ingredients of Vietnam’s scenery. This slide show incorporates the festivities of the 2011 Chinese New Year’s events along with the cultural and historical highlights of the country. In addition, there will be a side trip to Cambodia’s Angkor Wat area to show another perspective on the history of Indochina.

Szakmai kirándulás az Unilever Magyarország Kft. Jégkrémgyárába – III. rész

fénykép0058A logisztikai menedzsment mesterszakos  hallgatók „Elosztási logisztika” keretében, szakmai tanulmányi kiránduláson vettek részt az Unilever Magyarország Kft. Jégkrémgyárában. Kertész Evelin,  Knobloch Éva,  Kovács Zsófia,  Kovárczi Kristóf,  Németh Miklós,  Ohr Klaudia,  Tóth Norbert élménybeszámolóját folytatásban közöljük.

3. rész – A márka – Algida (az üzem, a termékek)

Az Unilever, mint a világ legnagyobb jégkrémgyártója 5 milliárd euró éves forgalommal büszkélkedhet. Több mint 40 országban találhatóak meg az Algida finomságok.

Az ALGIDA tehát az Unilever egyik márkája. A veszprémi telep kezdetben csak kereskedelmi funkciót töltött be, az Ausztriából importált termékeket terítették, majd a Panda Cream megvásárlásával megkezdődött a jégkrémgyártás. A minőségi garanciát a fejlesztések, az oktatás, a folyamatos tréningek, a higiéniás körülmények és – odafigyelés együttesen biztosítják.

A logisztikai területen dolgozók a fix alkalmazotti létszám közel 1/5-ét teszik ki. A jégkrémbirodalom 52.000 négyzetméteren terül el, a gyárépület 8700 négyzetméter alapterületű.

Forrás: Unilever

Forrás: Unilever

A Magyarországon forgalmazott Algida jégkrémek több mint háromnegyede a veszprémi Jégkrémgyárban készül. A megrendeléseknek csupán az 1/6-a érkezik a magyar piacokról, a rendelések nagyobb hányada (5/6-a) külföldről érkezik. A cég, a jégkrémgyártás a válság ellenére növekszik, de ez a külföldi piacoknak/megrendeléseknek köszönhető, mivel a hazai piacot jelentősen érintette. A cseh-lengyel-szlovák és magyar piacokon a fogyasztók árérzékenysége miatt nincs kereslet az összes termék iránt, így számos olyan termékkel találkozhatunk, amelyet eleve csak a külföldi, illetve a Közép-Európai régión kívülre gyártanak. Látogatásunk alkalmával is épp üzemelt a jégkrém-bonbont előállító gyártósor.

Az Algida termékeinek legnagyobb konkurenciája valamikor a Nestlé volt, Schöller márkanevű jégkrémével. Mára azonban a legnagyobb vetélytársat az ún. saját márkás termékek jelentik, és – főleg a hazai piacokon – a legnagyobb forgalom-visszaesést ezek okozzák.

Az Algida Svájcban működtet egy ún. SCM-vállalatot. Ez egy központi vállalat, amely koordinálja a gyárak termeléseit, az országos kereskedelmi egységeinek tevékenységeit. A központ a hatékony irányításhoz egy jól felépített SAP alapú rendszert használ, mely rendszerben például a veszprémi gyárból is bármikor információhoz juthatnak, hogy adott termékből mekkora az előirányzott mennyiség a következő termelésben, vagy hogy az éppen aktuális szállítmányok hol tartanak, vagy hogy az egyes hűtőraktárak kapacitása hogyan áll. A veszprémi gyár kezdetben 8 saját depóval rendelkezett, amelyeket a központ utasítására kiszerveztek. Ezek területe túl nagynak bizonyult, így további kisebb koncessziós területekre osztották fel őket, így alakult ki az a 8-10 koncessziós terület, amely lefedi az országot. Koncessziós-szerződés keretében a helyi ellátók az Algida-kisautókkal osztják el a jégkrémeket. Ezen ellátók száma változhat az értékesítési mennyiségektől függően, ennek okán összevonásokra illeve szükség esetén további terület felosztásokra kerülhet sor. A karbantartási feladatokat egy éve teljes egészében kiszervezték.

A beszerzés központilag történik. A beszállítókkal szemben a legfontosabb elvárások a minőség, az ár, illetve a rugalmasság, vagyis a szállítások pontossága és a megbízhatósága. Minden alapanyag beszállítására a Központi beszerzés választ egy ún. főbeszállítót és egy alternatív beszállítót is. A központi beszerzés alapvetően úgy gondolkodik, hogy „össz-európának” mi a legjobb. Ami Európa egészének jó, az a magyar piacon nem mindig jó. Ezt mutatja az is, hogy a magyar beszállítók aránya – a helyi próbálkozás ellenére is – meglehetősen alacsony a veszprémi vállalatnál. A központ európai szinten több féle alapanyag, ezenkívül hatalmas mennyiségű csomagolóanyag beszerzését intézi. A veszprémi üzem esetében: vannak olyan alapanyagok, amelyek a legtöbb termék gyártásánál felhasználnak, így ezekre akár hetente 3 alkalommal is adnak le rendelést, míg a szezonálisan vagy kistételben gyártott termékek alapanyagait alkalomszerűen/szükség esetén rendelik meg.

Forrás: Unilever

Forrás: Unilever

A veszprémi telephelyen egy hűtőház található, amely a gyár termelési volumenéhez képest meglehetősen szűkös. Megfelelő méretű hűtőház hiányában a vállalat Győrben és Székesfehérváron bérel puffer-raktárakat, ahol az ÁNTSZ előírásoknak megfelelően 3 napig tárolják a késztermékeket. Ez idő alatt elkészülnek a szükséges bevizsgálások. A termékek vizsgálatát egyrészt a gyár saját maga végzi, de szükség van egy külső, független ellenőrzés lefolytatására is. Természetesen a cél, hogy az esetleges hibákat még maga a gyártó vegye észre.

Forrás:

  • http://www.unilever.hu/vallalatunk/gyaraink/?WT.LHNAV=Az_Unilever_gy%C3%A1rai_Magyarorsz%C3%A1gon (2011-02-28)
  • http://www.unilever.hu/vallalatunk/gyaraink/veszpremi-jegkremgyar/index.aspx (2011-02-28)

“Köszönjük vállalati partnereinknek Szatóri László gyárigazgató Úrnak, Rajki Henrietta Hr. vezető Úrhölgynek, Molnár Csaba gyártás támogató mérnök Úrnak, Csalló Péter gyári ellátási lánc vezető Úrnak, Jakus Gyula logisztikus Úrnak hogy lehetőséget biztosítottak hallgatóink gyakorlati ismereteinek bővítésére.”

Pató Gáborné Dr. Szűcs Beáta

Innovációs siker a GTK-n!

dijA Gazdaságtudományi Karon folyó kutató- és fejlesztőmunkához kapcsolódóan regionális innovációs pályázaton diák kategóriában első helyezést ért el Kovács Viktor. A díjjal az értékelő bizottság a Szervezési és Vezetési Tanszéken folyó kutató- és fejlesztőmunkát is elismerte. A kifejlesztett újszerű munkatanulmányozási rendszert több vállalatnál, közöttük – a kedvező tapasztalatok alapján – a Nassmagnet német anyacégénél is bevezették. Az eredményeket a Kar az oktatásban is hasznosítja.

A díjat Magyar Dániel, a regionális innovációs ügynökségeket hálózatba tömörítő RIÜNET soros elnöke és Égi Tamás, Székesfehérvár alpolgármestere adta át 2011.március 23.-án Kovács Viktornak. Helyezést ért el Német Anikó logisztikai menedzsment szakos hallgatónk, aki szintén a Szervezési és Vezetési Tanszéken végzi kutatómunkáját.

Eredményeikhez gratulálunk!

Szakmai kirándulás az Unilever Magyarország Kft. Jégkrémgyárába – II. rész

Forrás: Unilever

Forrás: Unilever

A logisztikai menedzsment mesterszakos  hallgatók „Elosztási logisztika” keretében, szakmai tanulmányi kiránduláson vettek részt az Unilever Magyarország Kft. Jégkrémgyárában. Kertész Evelin,  Knobloch Éva,  Kovács Zsófia,  Kovárczi Kristóf,  Németh Miklós,  Ohr Klaudia,  Tóth Norbert élménybeszámolóját folytatásban közöljük.

2. rész – A vállalat

„160 millió alkalommal naponta valaki Unilever terméket választ: a család étkeztetésétől az otthon tisztán tartásáig márkáink jelen vannak a hétköznapokban.”

Az Unilever 1930-ben jött létre – a brit Lever Brothers és a holland Margarine-Unie összeolvadásakor – , mára világszerte több mint 400 márkával, mintegy 160 országban van jelen. Termékeivel igyekszik a fogyasztók mindennapi igényeit kielégíteni az étkezés, a higiénia és a szépségápolás területein. A vállalat küldetése, hogy termékei használatával az emberek jól érezzük magukat a bőrükben, szépnek lássák magukat és a környezetüket, és teljes életet éljenek.

A vállalat nagyságát mutatják a következő adatok is:

  • 163.000 munkavállaló világszerte 2009-ben,
  • 11 éve vezeti a Dow Jones Fenntarthatósági Indexet,
  • 891 millió Euró a kutatás-fejlesztésre fordított összeg 2009-ben,
  • számos díjjal büszkélkedhet (A Progresszív Szakmai Díjak 2010 versenyén az Unilever nyerte el az év partnerének járó díjat. Az év kedvenc kiskereskedelmi non-food termékének kategóriában a Dove Men+Care 3. helyezést ért el. Széles körben terjesztett testápolási kozmetikumok kategóriában a Dove Visiblecare Renewing krémtusfürdő első helyezést ért el a JOY Prix de Beauté – a szépség nagydíja elnevezésű versenyen. Baba, Lipton, Dove, Domestos, Signal, Coccolino termékeik elnyerték a Sikertermék 2010 díjat arany, ezüst és bronz fokozatban., stb.)
Forrás: Unilever

Forrás: Unilever

Az Unilever Magyarországon már a második világháborút megelőzően is jelen volt. Az Unilever Magyarország Kft. a Közép-Európa Régió cégcsoport része a csehországi, szlovákiai, szlovéniai, horvátországi és boszniai vállalatokkal együtt. A cég Budapestet választotta e régió központjának. Az Unilever Magyarországon három gyárral rendelkezik: a Nyírbátori Háztartás-vegyipari és Kozmetikai Gyárral, a Veszprémi Jégkrémgyárral és a Röszkei Élelmiszergyárral. A vállalat hazánkban 1000 munkavállalót foglalkoztat.

Forrás:

  • http://www.unilever.hu/vallalatunk/az_unileverrol/az_Unilever.aspx (2011-02-28)
  • http://www.unilever.hu/vallalatunk/?WT.GNAV=V%C3%A1llalatunk (2011-02-28)
  • http://www.unilever.hu/vallalatunk/dijaink/ (2011-02-28)
  • http://www.unilever.hu/vallalatunk/companystructure/szervezeti-felepites.aspx (2011-02-28)
  • http://www.unilever.hu/vallalatunk/gyaraink/?WT.LHNAV=Az_Unilever_gy%C3%A1rai_Magyarorsz%C3%A1gon (2011-02-28)

Folytatás következik…

Tanulás és sport pályázat

CC dirk@vorderstrasse.de

CC dirk@vorderstrasse.de

Egyetemünk Tanulás és sport pályázatot hirdet, amelynek célja a Pannon Egyetemen jól tanuló és jól sportoló hallgatók elismerése egyéb ösztöndíj formájában.

A pályázatban részt vehet minden nappali tagozatos hallgató.

A pályázatot 2011. június 30.-ig a Testnevelési és Sport Intézet irodáján kell leadni. A szükséges dokumentumok: a pályázati űrlap valamint az igazolások.

A részletes pályázati kiírás itt olvasható.

A pályázati űrlap letölthető itt.

Szakmai kirándulás az Unilever Magyarország Kft. Jégkrémgyárába – I. rész

algida2A logisztikai menedzsment mesterszakos  hallgatók „Elosztási logisztika” keretében, szakmai tanulmányi kiránduláson vettek részt az Unilever Magyarország Kft. Jégkrémgyárában. Kertész Evelin,  Knobloch Éva,  Kovács Zsófia,  Kovárczi Kristóf,  Németh Miklós,  Ohr Klaudia,  Tóth Norbert élménybeszámolóját folytatásban közöljük.

I. rész – Bevezető

Veszprém, szél, fagy, és a csapat még mindig kitart. 🙂

A Szervezési és Vezetési Tanszék mesterszakos hallgatóiként 2010. február 23-án az Elosztási logisztika kurzus keretében üzemlátogatást tettünk a veszprémi ALGIDA-nál.

Az időjárás viszontagságai ellenére a csapat teljes létszámmal a kora reggeli órákban már gyülekezett az üzem bejáratánál. Lelkesedésünk nem hagyott el minket és a mosolyunk sem fagyott az arcunkra, így jó hangulatban és érdeklődve indultunk befelé. Kedves fogadtatásban részesültünk. Fogadóink, előadóink között volt a logisztikai -, a műszaki – és a raktározási vezető, akiket kérdéseink sorával vártunk. A gyár bemutatása és az üzemlátogatás során felmerült kérdéseinket is szívesen fogadták, és ezekre készségesen válaszoltak.

Az üzem egyes területein eltérő a hőmérséklet: a rakodótérben 0-5° ill. 0-15°, a gyártósornál 0-15°, a hűtőházban pedig -25° van. Ehhez képest a kinti időjárás már egészen melegnek tűnt. 🙂 Természetesen az itt dolgozóknak megfelelő védőruházatot és pihenőidőt biztosítanak. Így például a -25°-os hűtőházban targoncázók óránként 10 perc pihenőt kapnak, ez éppen ott jártunkkor járt le.

Folytatás következik…

Fiatalok nemzetközi állásbörzéje

ak_eures_esemeny_allasborze_VI_plakatA magyarországi EURES hálózat (Európai Foglalkoztatási Szolgálat) az Európai Unió és az Európai Gazdasági Térség munkaerő-közvetítő, tanácsadó és információs rendszere, aki immár hatodik alkalommal rendezi meg nemzetközi állásbörzéjét.

A tagállamokban felmerülő munkaerőigény az EURES hálózaton keresztül érhető el, jelenleg is több mint 1.000.000 álláslehetőség vár betöltésre az Európai Unióban.

A Fiatalok Európai Állásbörzéjére Budapesten, a Corvin Bevásárlóközpontban (VIII., Futó u. 37-45.) 2011. április 29-én (pénteken) 10-18 óra között kerül sor.

A rendezvény ingyenes és előzetes regisztrálást sem igényel.

A rendezvény legnagyobb előnye, hogy itt mindennemű közvetítő nélkül, közvetlenül a munkáltatókkal lehet kapcsolatba lépni, és a különféle országok hivatalos foglalkoztatási szolgálatai segítségével bármilyen, az adott országban történő munkavállalással kapcsolatos kérdésben első kézből származó, hiteles információhoz juthat az érdeklődő.

További információkat, konkrét állásajánlatokat a folyamatosan frissülő honlapon és a plakáton találhattok.

Archívum

powered by wordpress - made by us
Vissza az oldal tetejére.