FacebookFacebookInstagramYouTubeSpotifyLinkedInTiktok

CROCUS – Határokon átnyúló kulturális és kreatív turizmus fejlesztés vidéki és távoli területeken

Európa vidéki és távoli területei gazdag kulturális és természeti örökséggel rendelkeznek, de számos terület szenved olyan problémáktól is, mint a népesség elöregedése, az elvándorlás, egyes készségek hiánya és az alacsony jövedelmek. A kulturális és kreatív turizmus (KKT) lehetőséget nyújt munkahelyteremtésre és beruházásokra, de néhány fő kihívást és kapcsolódó tudásbéli hiányosságot kell leküzdeni ahhoz, hogy teljes mértékben ki lehessen aknázni a kulturális örökségben, mint a fenntartható társadalmi-gazdasági fejlődés hajtóerejében rejlő lehetőségeket.

Először is, ezen területek kulturális öröksége rendkívül sokszínű, ezért az univerzális fejlesztési modellek nem alkalmazhatóak. Számos különböző üzleti modellt lehetne elfogadni, de nem tudjuk, hogy melyek a legmegfelelőbbek a tárgyi és szellemi örökség különböző típusaihoz a különböző vidéki kontextusokban.

Továbbá, fennáll annak a kockázata, hogy a KKT fejlesztése túlturizmushoz (overtourism) vezethet, amennyiben a fejlesztések nem veszik figyelembe az örökségvédelmi kérdéseket, valamint a helyi környezet és közösségek kapacitását. Jelenleg nem világos, hogy mely üzleti modellekben rejlik a legnagyobb potenciál a KKT kiegyensúlyozott, fenntartható és inkluzív fejlesztésére.

A projekt ezeket a kihívásokat kezeli azáltal, hogy

  • a) ismereteket szerez arról, hogy mely KKT üzleti modellek a legmegfelelőbbek a kulturális örökség és a vidéki és távoli területek különböző típusai számára,
  • b) nyolc határokon átnyúló élő laboratóriumot hoz létre, amelyekben a fenntartható KKT üzleti modellek prototípusát készítik el (összesen 16),
  • c) makroregionális és határokon átnyúló KKT-politikai forgatókönyveket dolgoz ki mind a négy uniós makrorégió számára, valamint
  • d) a projektből származó ismereteket és tapasztalatokat szintetizálja olyan eszközök és erőforrások létrehozása érdekében, amelyek Európa-szerte és azon túl is felhasználhatóak hasonló területeken fenntartható és inkluzív KKT fejlesztésre.

Nyolc országból tíz partner vesz részt a projekt céljainak megvalósításában.

Bővebb infó:

A fenntarthatóság jegyében elindult a ClimaPannonia Horizon Europe projekt

A Pannon Egyetem nagy hangsúlyt fektet a fenntarthatóságra és céljának tekinti a Pannon Régió revitalizációját. Ezért a Gazdaságtudományi Kar és a Mérnöki Kar együttes részvételével 2025. március 31 – április 1. között Novi Sadban elindult a ClimaPannonia Horizon Europe projekt. A nemzetközi konzorcium fő célja, hogy a Pannon Régióban a klímaváltozás miatt bekövetkezett és bekövetkező, természeti, gazdasági és társadalmi kihívásokkal szembenézve segítse a társadalmi elfogadottságot és a tudásmegosztást.

Célunk egy olyan természetközpontú (nature-based) döntéstámogató rendszer kialakítása, amely a Vadvilág (Wildlife), a Talaj- és Növénygazdálkodás (Soil and Crop), a Vízgazdálkodás (Water Management), valamint az Állampolgári Tudomány és Részvétel pilléréin (Citizen Science and Engagement) keresztül elősegíti a Pannon Régió együttműködését a revitalizáció felgyorsításában és a fenntartható jövő megteremtésében.

A projekt főbb adatai:

A projekt teljes neve: HORIZON-MISS-2023-CLIMA-01-01: Building regional resilience via large scale uptake of systemic solutions in agricultural ecosystem
Résztvevők: GTK és MK közös együttműködése
Projekt költségkerete: 317,500 euro
A projekt az NKFIH – Kormányzati Önerő Alap keretein belül valósul meg.

Hagyd, hogy beZÖLDítsünk! – GreenCool esemény az EKF jegyében

A GreenCool – Let me influence your green self! egy olyan nemzetközi projekt, amelyben öt EKF város (Veszprém, Kaunas, Tartu, Temesvár és Athén) vesz részt. Lényege, hogy a fiataloknak segítsen jobban megérteni a környezetvédelem fontosságát és terjessze a fenntarthatóság üzenetét olyan eseményeken, amit sokan látogatnak.

A projekt keretében elindult egy vegyes (on/offline) kurzus, amely arra tanítja a hallgatókat, hogyan beszéljenek a fenntarthatóságról és segítsék az EU gazdaságának és kultúrájának zöldítését. A kurzus keretében a Pannon Egyetem hallgatói prezentációs technikák és művészeti alkotások segítségével osztják meg zöld ötleteiket a Greenfluencer eseményen 2023. november 28-án.

Szeretettel várjuk az érdeklődőket a Greenfluencer eseményre!

  • Időpont: 2023. november 28., 16:30-20:00
  • Helyszín: FOTON Audiovizuális Centrum, Veszprém (Vár u. 17., Várnegyed)

Program:

  • 16.30-18.10 Greenfluencer előadások és egyéb megjelenítések
  • 18.10-18.30 Vendégváró falatkák és kapcsolatépítés
  • 18.30-20.00 „There is no planet B”, a Pannon Egyetem díjnyertes dokumentumfilmjének vetítése és kerekasztal-beszélgetés

A rendezvény ingyenes, de regisztrációhoz kötött, mivel a helyek száma korlátozott. Kérjük, regisztrálj 2023. november 25-ig itt. >>>

Bővebb információ a Greencool projektről a https://greencoolproject.eu/ oldalon érhető el.

TEDxBalaton – szakmai gyakorlat lehetőség 2023

Határozott időre, március 1-től június 10-ig, a rendezvényeik lebonyolítására keres megbízható gyakornokot/csapattagot a TEDxBalaton.

Tapasztalat nem szükséges, viszont fontos a pontos, rendszerető, projekt szemléletű hozzáállás!

Feladatok:
– rendezvényszervezői feladatok és az egész rendezvénnyel kapcsolatos adminisztratív feladatok
– kommunikáció, szponzoráció és jegyeladás területén
– pályázathoz tartozó adminisztráció, könyvelővel kapcsolattartás, számlák rendben tartása egyéb projekt asszisztensi feladatok

Jelentkezés: info@tedxbalaton.hu

(Hirdetés feltöltve: 2023.02.14.)

ASCARI s.r.o. – szakmai gyakorlat külföldön

Az ASCARI s.r.o. lehetőséget kínál, 3-12 hónapos szakmai gyakorlat elvégezésére Prágában/Münchenben/Ostravában!

A hallgatók Erasmus+ ösztöndíj mellé további 300-400 euró juttatást kapnak.A cégnél fejleszthetik üzleti készségeiket, különböző területeken szerezhetnek ismereteket, mint például a humán erőforrás, üzletfejlesztés, marketing és projektmenedzsment.

Munkaköri leírás:
– Piacelemzés
– Segítségnyújtás a projektek kidolgozásában
– Marketingkutatás
– Segítség a munkaerő-toborzásban
– Adminisztratív tevékenység és operatív feladatok
– Teljes munkaidő (napi 8 óra + 1 óra ebédszünet)

Mit kínálnak?
– Pénzügyi juttatás 300-400 €/hó
– Rugalmas munkaidő
– Lehetőség Ostravában, Prágában vagy Münchenben dolgozni
– Notebook és telefon a munkához
– A szakmai gyakorlat rugalmas kezdete
– Nyitott tér a kreatív elmék és új ötletek számára

A jelentkezők az alábbi email címre küldhetik önéletrajzukat: navreczki@ascari.cz

Erasmusról érdeklődni személyesen Adorján Kolosnál a Nemzetközi Irodában vagy az alábbi email címeken lehet:

– erasmus@almos.uni-pannon.hu

– adorjank@almos.uni-pannon.hu

(Hirdetés feltöltve: 2022.10.05.) 

Train-E Hotel project meeting

On 19-21 September 2022 University of Pannonia Faculty of Business and Economics hosted the partners of the Train-E Hotel project in Veszprém for a project meeting.

Main objective of the project: Cooperation in order to establish and run “training hotels” as training environments to develop tourism undergraduates´ hospitality skills.

The project responds to the dynamically changing and extensive expectations of the labor market towards the graduates of tourism study programmes. The rapid development of digital technologies, the process of globalisation and the increasing need to act in an “eco-friendly” way in post-covid era get tourism undergraduates into educational situations in which they have to address challenges in the best possible way to be prepared both professionally and personally to be a great asset to the society.

The idea of the presented project-plan has emerged from the need to create a kind of business training environment for implementing professional activities similar to the real conditions and circumstances of practice in the field of hospitality and tourism. The training environment will have the form of a fictional hotel fulfilling a dual function of professional and educational nature.

The main aim of the creation of a training workplace for students of relevant study programmes in the field of tourism is to deepen important and necessary professional skills – hard skills and competencies. Besides, thanks to the collaboration of many students and educators, the “training” hotel will also represent an environment for developing personal skills – soft skills and transversal competencies.

Jó gyakorlatok cseréje EKF-városok és -egyetemek bevonásával

Újabb nyertes pályázatunk a VEB2023 programban

A Pannon Egyetem támogatást nyert el a Veszprém-Balaton 2023 Európa Kulturális Fővárosa program által kiírt, kulturális és közművelődési intézmények kapacitásfejlesztésére irányuló pályázatán. A támogatás értelmében intézményünk szakértői korábbi EKF-városok egyetemeit fogják felkeresni az EKF-program megvalósításához kapcsolódó tapasztalataik, jó gyakorlataik tanulmányozására annak érdekében, hogy minél eredményesebben tudjon egyetemünk hozzájárulni az EKF-program megvalósulásához akár a kutatások, akár a közösségi bevonások vagy az oktatás és szemléletformálás területén, a programévre készülve és az azt követő időszakban is.

A támogatott tevékenység megvalósulásával a Pannon Egyetem hozzájárul a kulturális sokszínűség ápolásához és bővítéséhez, továbbá a társadalmi és civil kapcsolatok és közösségek fejlesztéséhez Veszprémben, valamint a Bakony és a Balaton régiójában.

  • Támogatás összege: 2.500.000,- Ft
  • Megvalósítás: 2023.05.31-ig
  • Szerződés egyedi azonosító: OC-KPC/2-2022/147985
  • EKF projekt kód: P-0131

Continental – Project Feature Owner

Talent, creativity and innovative Spirit – you can realise your ideas at Continental, no matter what stage of your career you are in! The key of their reliability besides our 150-year success and extensive know-how is you! They can provide the most innovative solutions in all areas of mobility, Worldwide. Their international team consists more, than 192 000 employees in 58 countries. Experience the freedom of creativity and let’s get the future moving! Become a member of Continental team in Veszprém!

Their company has an open position at our Veszprém Development Center as an:

Project Feature Owner (Veszprém)

Tasks and Responsibilities:
– Ensure proper communication to the project team and to the customer,
– Manage and coordinate project feature development activities (testing, software development)
– Manage issues, participate and lead problem solving which are relevant for the project feature,
– Create and maintain project feature related documentation,
– Support vehicle test engineers at international test and race tracks (travel option)
– Support the analysis of telemetry measurements

Expectations:
– University education,
– Fluent English,
– Strong communication skills,
– Strong coordination skills,
– Must be able to learn, understand and apply new technologies,
– Critical thinking and problem solving skills.

Advantage:
– German, French, Italian knowledge,
– Automotive experience,
– Programming skills.

What they offer:
– Flexible working hours,
– Home office options,
– Young, modern and innovative work environment
– Career path model,
– Loyalty program,
– Cafeteria,
– Bonus system,
– Learning opportunities,
– International engineering projects,
– Health-preserving programs.

How to apply: In case the position has raised your attention, please send your Hungarian and English CV to through their job portal: www.continental-jobs.com

(The ad was uploaded on 2022.07.26.)

Videoton – gyakornoki program

Gyakornoki programot hirdet a Videoton, egyetemisták és pályakezdők részére, műszaki és gazdasági területen.

Több nyitott pozícióra is lehetőséged van jelentkezni:

– minőségbiztosítási mérnök
– projektmérnök
– gyártástámogató mérnök
– rendszerinformatikus
– villamosmérnök
– tesztmérnök
– mérnökinformatikus
– gépészmérnök
– beszerző
– junior account manager

Mit kínálnak?

– stabil munkahelyet
– széles spektrumban megismerheted a világgazdaság működését
– multinacionális projektekben vehetsz részt
– személyre szabott lakhatási támogatást adnak

Jelentkezni itt tudsz >>>

(Hirdetés feltöltve: 2022.06.03.)

Magyar-Német Projektalapú Kutatócsere-Program 2023-2024

A DAAD és a Magyar Állam felajánlása alapján a Tempus Közalapítvány pályázati felhívást tesz közzé a 2023-2024-es évre, felsőoktatási intézmények és kutatóintézetek kutatócsoportjai között megvalósuló tudományos együttműködés elősegítésére.

A program célja a tudományos együttműködés elősegítése magyar és német felsőoktatási intézmények és kutatóintézetek kutatócsoportjai között, amelyek egy konkrét tudományos kutatási terven dolgoznak. A program a mobilitást támogatja.

Részvételre jogosultak a magyar felsőoktatási intézmények, illetve felsőoktatási intézményen kívüli kutatóintézetek oktatói, tudományos kutatói és posztdoktorai, akik tudományos beosztásban munkaviszonnyal rendelkeznek, valamint alap-, és mesterképzésben tanuló hallgatók, diplomások, doktoranduszok és posztdoktori képzésben résztvevők. A program minden tudományterület számára nyitott.

Jelentkezési határidő: 2022. június 30.

Az eredeti pályázati felhívást és az online útmutatót itt találod >>>

(Kép: tka.hu)

Archívum

Go to Top