Határokon átívelő, fenntartható turizmus: a CROCUS projekt workshopja Dobronakon

2025. szeptember 3-án került sor a határokon átnyúló kulturális és kreatív turizmus fejlesztésére irányuló CROCUS projekt soron következő workshopjára.

A Pannon Egyetem CROCUS projekt csapata és a Zala – Pomurske Living Lab szakemberei ezúttal Dabronakon gyűltek össze, hogy egyeztessék az eddig elért eredményeket és az előttük álló időszak feladatait.

A Pannon Egyetem munkatársai – Dr. Raffay-Danyi Ágnes, Dr. Lőrincz Katalin és Dr. Papp Zsófia – a szlovén-magyar térségben gyűjtött első és másodlagos kutatások anyagaiból készült tanulmányt mutatták be.

A kutatásról:

A CROCUS projekt keretében végzett kvantitatív és kvalitatív kutatás a Zala (Magyarország) és Pomurske (Szlovénia) régiókban élő helyi lakosok, helyi vállalkozások és látogatók turizmushoz való viszonyát vizsgálta.

Az elemzés kitért a minták jellemzőire, valamint a turizmus gazdasági, társadalmi-kulturális és környezeti hatásaival kapcsolatos észlelésekre, a kulturális örökség megőrzésére, a terület teherbíró képességére, a fenntarthatóságra és a válaszadók térséghez való kötődésére.

Lépések az adatgyűjtéstől a business modell elkészítéséig: 

1. A megértési fázis a helyi vállalkozások, polgárok, turisták és más kulcsfontosságú stakeholderek bevonásával végzett interjúk és felmérések segítségével történő adatgyűjtéssel kezdődött.

Elsőként a mindkét nyelven elkészített, a helyi lakosok, a helyi vállalkozók és a turisták véleményét kutató kérdőívet küldték ki a határmenti térség véleményvezéreinek, steakholdereinek az alábbi ágazatokban: oktatás, kormányzati szektor, üzleti szektor, civil szektor.

A kutatás során készült 15 szakértői interjú a térségben rejlő turisztikai fejlesztési lehetőségeket, valamint a kihívásokat igyekezett feltárni, különös tekintettel a határmenti fekvésből adódó lehetőségekre és kihívásokra.

2. Az értelmezési fázisban az összegyűjtött adatokat az új, fenntartható CCT (kulturális és kreatív turizmus) üzleti modellek paramétereinek meghatározására használták fel. Ezeket a paramétereket mutatták be a szeptemberi dabronaki workshopon a projekt csapat tagjai, ahol visszajelzéseket is gyűjtöttek az ötletek finomítása érdekében.

Jelenleg a 2. fázison van túl a projekt csapat, és a jövőben az alábbi lépések várhatók:

3. Az ötletelési fázisban az élő laboratóriumok (Living Labs) a határ mindkét oldalán workshopokat tartanak, hogy a különböző stakeholderek – köztük a polgárok és a politikai döntéshozók – bevonásával ötleteket gyűjtsenek az üzleti modell prototípusaihoz.

4. Az ötletelésből származó felismerések felhasználásával a modell alkotási fázisban az élő laboratóriumok két fenntartható CCT üzleti modell prototípusát fogják kidolgozni a Sustainable Business Model Canvas eszközének felhasználásával. Ezeket a modelleket az egyes régiókban tartott workshopokon gyűjtött visszajelzések alapján tovább finomítják.

A dabronaki workshop rendkívül hatékonynak bizonyult, a partnerek nagy előrelépést értek el a projektben. A szakmai munkát követően természetesen a térség turisztikai kínálatába is „belekóstolhattak” a résztvevők:

  • a Hancsik Parasztgazdaságban a helyi gasztronómiából kaptak ízelítőt;
  • majd a golfpályával körülölelt termálfürdőjéről ismert szlovén településen, Moravske Toplicében néztek körül;
  • a napot pedig a Passero Parasztgazdaságban zárták, amely nemcsak saját borairól és húsféleségeiről, szállásáról, de isteni csokoládéiról is híres. A tulajdonos vendégszeretetének és a kóstolóknak hála, igazán édes élményekkel zárta a workshopot a CROCUS csapat.

Innováció, együttműködés, turizmus a visegrádi régióban

Megjelent a a Pannon Egyetem, a Krakkói Közgazdasági Egyetem és a Libereci Egyetem kutatói által készített, „Innovation-Based Collaboration in the Visegrad Region: Best Practices” című kutatási jelentés.

Az innováció-vezérelt együttműködéseket bemutató dokumentum a visegrádi régióban gyűjtött jó gyakorlatokat foglalja magában, illetve egy olyan keretrendszert, mely segítséget nyújt ilyen jellegű együttműködési hálózatok kiépítéséhez különböző turisztikai desztinációkban, legyen az akár egy város, egy tó vagy egy hegyvidéki terület.

A jelentés a Visegrádi Alap által finanszírozott, Empowering Open Innovation Tourism Network projekt keretében készült.

Innovációs hálózatok a turizmusban

2025. június 9-10-én, Krakkóban került sor a Visegrádi Alap által finanszírozott projekt találkozójára, melyen kollégáink, Sulyok Judit és Madarász Eszter képviselték karunkat.

A 2026. júniusig tartó projekt keretében kvalitatív kutatásra, jó gyakorlatok kidolgozására és szakmai rendezvényekre is sor kerül.

További információ a projektről: https://hit-vb.kg.ac.rs/eoitn/

A CROCUS projekt a Muravidéki Magyar Rádióban

Kollégánk, Dr. Raffay-Danyi Ágnes a Muravidéki Magyar Rádióban mutatta a CROCUS projektet, amely a határon átnyúló kulturális és kreatív turizmus fejlesztését tűzte ki célul vidéki és távoli területeken.

A projekt olasz, holland, finn, észt, horvát, bolgár szlovén és magyar partnerek együttműködésében valósul meg.

A beszélgetés meghallgatható itt. >>> 

Bővebb infó a projektről:

CROCUS – Határokon átnyúló kulturális és kreatív turizmus fejlesztés vidéki és távoli területeken

Európa vidéki és távoli területei gazdag kulturális és természeti örökséggel rendelkeznek, de számos terület szenved olyan problémáktól is, mint a népesség elöregedése, az elvándorlás, egyes készségek hiánya és az alacsony jövedelmek. A kulturális és kreatív turizmus (KKT) lehetőséget nyújt munkahelyteremtésre és beruházásokra, de néhány fő kihívást és kapcsolódó tudásbéli hiányosságot kell leküzdeni ahhoz, hogy teljes mértékben ki lehessen aknázni a kulturális örökségben, mint a fenntartható társadalmi-gazdasági fejlődés hajtóerejében rejlő lehetőségeket.

Először is, ezen területek kulturális öröksége rendkívül sokszínű, ezért az univerzális fejlesztési modellek nem alkalmazhatóak. Számos különböző üzleti modellt lehetne elfogadni, de nem tudjuk, hogy melyek a legmegfelelőbbek a tárgyi és szellemi örökség különböző típusaihoz a különböző vidéki kontextusokban.

Továbbá, fennáll annak a kockázata, hogy a KKT fejlesztése túlturizmushoz (overtourism) vezethet, amennyiben a fejlesztések nem veszik figyelembe az örökségvédelmi kérdéseket, valamint a helyi környezet és közösségek kapacitását. Jelenleg nem világos, hogy mely üzleti modellekben rejlik a legnagyobb potenciál a KKT kiegyensúlyozott, fenntartható és inkluzív fejlesztésére.

A projekt ezeket a kihívásokat kezeli azáltal, hogy

  • a) ismereteket szerez arról, hogy mely KKT üzleti modellek a legmegfelelőbbek a kulturális örökség és a vidéki és távoli területek különböző típusai számára,
  • b) nyolc határokon átnyúló élő laboratóriumot hoz létre, amelyekben a fenntartható KKT üzleti modellek prototípusát készítik el (összesen 16),
  • c) makroregionális és határokon átnyúló KKT-politikai forgatókönyveket dolgoz ki mind a négy uniós makrorégió számára, valamint
  • d) a projektből származó ismereteket és tapasztalatokat szintetizálja olyan eszközök és erőforrások létrehozása érdekében, amelyek Európa-szerte és azon túl is felhasználhatóak hasonló területeken fenntartható és inkluzív KKT fejlesztésre.

Nyolc országból tíz partner vesz részt a projekt céljainak megvalósításában.

Bővebb infó:

A fenntarthatóság jegyében elindult a ClimaPannonia Horizon Europe projekt

A Pannon Egyetem nagy hangsúlyt fektet a fenntarthatóságra és céljának tekinti a Pannon Régió revitalizációját. Ezért a Gazdaságtudományi Kar és a Mérnöki Kar együttes részvételével 2025. március 31 – április 1. között Novi Sadban elindult a ClimaPannonia Horizon Europe projekt. A nemzetközi konzorcium fő célja, hogy a Pannon Régióban a klímaváltozás miatt bekövetkezett és bekövetkező, természeti, gazdasági és társadalmi kihívásokkal szembenézve segítse a társadalmi elfogadottságot és a tudásmegosztást.

Célunk egy olyan természetközpontú (nature-based) döntéstámogató rendszer kialakítása, amely a Vadvilág (Wildlife), a Talaj- és Növénygazdálkodás (Soil and Crop), a Vízgazdálkodás (Water Management), valamint az Állampolgári Tudomány és Részvétel pilléréin (Citizen Science and Engagement) keresztül elősegíti a Pannon Régió együttműködését a revitalizáció felgyorsításában és a fenntartható jövő megteremtésében.

A projekt főbb adatai:

A projekt teljes neve: HORIZON-MISS-2023-CLIMA-01-01: Building regional resilience via large scale uptake of systemic solutions in agricultural ecosystem
Résztvevők: GTK és MK közös együttműködése
Projekt költségkerete: 317,500 euro
A projekt az NKFIH – Kormányzati Önerő Alap keretein belül valósul meg.

Hagyd, hogy beZÖLDítsünk! – GreenCool esemény az EKF jegyében

A GreenCool – Let me influence your green self! egy olyan nemzetközi projekt, amelyben öt EKF város (Veszprém, Kaunas, Tartu, Temesvár és Athén) vesz részt. Lényege, hogy a fiataloknak segítsen jobban megérteni a környezetvédelem fontosságát és terjessze a fenntarthatóság üzenetét olyan eseményeken, amit sokan látogatnak.

A projekt keretében elindult egy vegyes (on/offline) kurzus, amely arra tanítja a hallgatókat, hogyan beszéljenek a fenntarthatóságról és segítsék az EU gazdaságának és kultúrájának zöldítését. A kurzus keretében a Pannon Egyetem hallgatói prezentációs technikák és művészeti alkotások segítségével osztják meg zöld ötleteiket a Greenfluencer eseményen 2023. november 28-án.

Szeretettel várjuk az érdeklődőket a Greenfluencer eseményre!

  • Időpont: 2023. november 28., 16:30-20:00
  • Helyszín: FOTON Audiovizuális Centrum, Veszprém (Vár u. 17., Várnegyed)

Program:

  • 16.30-18.10 Greenfluencer előadások és egyéb megjelenítések
  • 18.10-18.30 Vendégváró falatkák és kapcsolatépítés
  • 18.30-20.00 „There is no planet B”, a Pannon Egyetem díjnyertes dokumentumfilmjének vetítése és kerekasztal-beszélgetés

A rendezvény ingyenes, de regisztrációhoz kötött, mivel a helyek száma korlátozott. Kérjük, regisztrálj 2023. november 25-ig itt. >>>

Bővebb információ a Greencool projektről a https://greencoolproject.eu/ oldalon érhető el.

TEDxBalaton – szakmai gyakorlat lehetőség 2023

Határozott időre, március 1-től június 10-ig, a rendezvényeik lebonyolítására keres megbízható gyakornokot/csapattagot a TEDxBalaton.

Tapasztalat nem szükséges, viszont fontos a pontos, rendszerető, projekt szemléletű hozzáállás!

Feladatok:
– rendezvényszervezői feladatok és az egész rendezvénnyel kapcsolatos adminisztratív feladatok
– kommunikáció, szponzoráció és jegyeladás területén
– pályázathoz tartozó adminisztráció, könyvelővel kapcsolattartás, számlák rendben tartása egyéb projekt asszisztensi feladatok

Jelentkezés: info@tedxbalaton.hu

(Hirdetés feltöltve: 2023.02.14.)

ASCARI s.r.o. – szakmai gyakorlat külföldön

Az ASCARI s.r.o. lehetőséget kínál, 3-12 hónapos szakmai gyakorlat elvégezésére Prágában/Münchenben/Ostravában!

A hallgatók Erasmus+ ösztöndíj mellé további 300-400 euró juttatást kapnak.A cégnél fejleszthetik üzleti készségeiket, különböző területeken szerezhetnek ismereteket, mint például a humán erőforrás, üzletfejlesztés, marketing és projektmenedzsment.

Munkaköri leírás:
– Piacelemzés
– Segítségnyújtás a projektek kidolgozásában
– Marketingkutatás
– Segítség a munkaerő-toborzásban
– Adminisztratív tevékenység és operatív feladatok
– Teljes munkaidő (napi 8 óra + 1 óra ebédszünet)

Mit kínálnak?
– Pénzügyi juttatás 300-400 €/hó
– Rugalmas munkaidő
– Lehetőség Ostravában, Prágában vagy Münchenben dolgozni
– Notebook és telefon a munkához
– A szakmai gyakorlat rugalmas kezdete
– Nyitott tér a kreatív elmék és új ötletek számára

A jelentkezők az alábbi email címre küldhetik önéletrajzukat: navreczki@ascari.cz

Erasmusról érdeklődni személyesen Adorján Kolosnál a Nemzetközi Irodában vagy az alábbi email címeken lehet:

– erasmus@almos.uni-pannon.hu

– adorjank@almos.uni-pannon.hu

(Hirdetés feltöltve: 2022.10.05.) 

Train-E Hotel project meeting

On 19-21 September 2022 University of Pannonia Faculty of Business and Economics hosted the partners of the Train-E Hotel project in Veszprém for a project meeting.

Main objective of the project: Cooperation in order to establish and run “training hotels” as training environments to develop tourism undergraduates´ hospitality skills.

The project responds to the dynamically changing and extensive expectations of the labor market towards the graduates of tourism study programmes. The rapid development of digital technologies, the process of globalisation and the increasing need to act in an “eco-friendly” way in post-covid era get tourism undergraduates into educational situations in which they have to address challenges in the best possible way to be prepared both professionally and personally to be a great asset to the society.

The idea of the presented project-plan has emerged from the need to create a kind of business training environment for implementing professional activities similar to the real conditions and circumstances of practice in the field of hospitality and tourism. The training environment will have the form of a fictional hotel fulfilling a dual function of professional and educational nature.

The main aim of the creation of a training workplace for students of relevant study programmes in the field of tourism is to deepen important and necessary professional skills – hard skills and competencies. Besides, thanks to the collaboration of many students and educators, the “training” hotel will also represent an environment for developing personal skills – soft skills and transversal competencies.

Archívum

Go to Top