Dr. Abonyi János rektor úr a Szenátus döntése értelmében 2025. november 15-től Dr. Michalkó Gábort nevezte ki az Egyetemi Doktori és Habilitációs Tanács élére.
A felelősségteljes megbízatás öt évre szól és többször meghosszabbítható.
Professzor Úrnak gratulálunk a kinevezéshez, munkájához sok sikert kívánunk!
(A fotó a DBA Programtanács alakuló ülésén készült.)
A Kodolányi János Egyetem, a HUN-REN CSFK Földrajztudományi Intézet, a Magyar Földrajzi Társaság és az MTA X. Földtudományok Osztálya Társadalomföldrajzi Bizottság Turizmusföldrajzi Albizottsága társszervezésében került sor 2025. november 14-én a X. Magyar Turizmusföldrajzi Szimpóziumra a Kodolányi János Egyetem Budapesti Nemzetközi Kampuszán.
Az esemény központi témáját a turizmus által generált interakciók, találkozások és dialógusok képezték. A tanácskozáson Dr. Gyurácz-Németh Petra, Dr. Lőrincz Katalin, Dr. Madarász Eszter szekcióvezetőként, Dr. Michalkó Gábor társ-főszervezőként működött közre.
A szimpóziumon az alábbi prezentációkban voltak előadók, társelőadók a Turizmus Intézeti Tanszék munkatársai, doktoranduszai:
Fauszt Márk Ede: Egy kiállítás kép(zet)ei: technológia, interakció és társadalmi relevancia az átalakuló élménygazdaságban
Kökény Levente – Michalkó Gábor – Jászberényi Melinda – Kökény László: Check-in a jövőbe: A mesterséges intelligencia alkalmazhatósága a szállodaiparban
Lőrincz Katalin: Fenntartható turizmus az európai és csendes-óceáni szigetvilágban: az Azori-szigetek és Új-Zéland példája
Madarász Eszter – Sulyok Judit: Közösen egy célért: Balatoni Kör, mint nyílt innovációs hálózat
Saheleh Taheri: Tourism seasonality in academic research: A critical review of multidimensional impacts and strategic responses
Papp Zsófia Márta – Raffay-Danyi Ágnes – Lőrincz Katalin: Helyiek kincsei, turisták kedvencei: kinek mi számít a határmentén?
Horváth Mónika: Budapest a luxus térképén
Gyurácz-Németh Petra – Raffay-Danyi Ágnes – Bosnyák-Simon Nikolett: Az egyéni tudatosság indikátorainak meghatározása
Nagy öröm számunkra, hogy a Vezetéstudomány – Budapest Management Review szerkesztőbizottsága beválasztotta a 2023-as évfolyam legjobb 4 cikke közé kollégáink – Dr. Bukta-Liska Fanny, Dr. Kővári Edit és Dr. Hargitai Dávid – „Aki kimarad, az tényleg lemarad? Hallgatók mindennapi és munkahelyi FOMO-jelenségének és közösségimédia-függőségének összefüggés-vizsgálata három magyar egyetemen” c. cikkét, annak olvasottsága, a bemutatott téma újszerűsége, módszertani megalapozottsága, a feldolgozott irodalom minősége és a cikk gyakorlati és elméleti relevanciája alapján.
„A FOMO (Fear of Missing Out) jelensége arra a félelemre utal, amikor egy felhasználó tart attól, hogy az online tartalmakat és mások interakcióit nem láthatja, nem időben reagálhat rájuk, vagy vesz részt élőben az adott aktivitáson. A FOMO érzése szorongáshoz, alvászavarokhoz, a koncentráció hiányához és a közösségi médiától való krónikus függéshez vezethet. Megjelent azonban az “ellentrend”, a Joy of Missing Out: az egészséges “diszkonnektivitás”, az online platformokról történő szándékolt, jó érzésű lecsatlakozás. A szerzők kutatása az általános és munkahelyi FOMO-jelenség dinamikáit vizsgálja a közösségimédia-addikció függvényében. A szakirodalmi elemzés eredményeit a Web of Science adatbázisát alkalmazva összefüggés-vizualizáció illusztrálja. A négy kutatási hipotézis vizsgálatához többváltozós elemzést alkalmaztak. A FOMO-jelenség elemzésénél két faktort azonosítottak: a másokhoz való viszonyítást (online) és a kimaradásélményt (offline). A munkahelyi FOMO esetén is két faktort emeltek ki: a kapcsolati kirekesztést és az információs kirekesztést.”
Kollégáink a díjat 2025. december 3-án az MTA Gazdálkodástudományi Bizottság évzáró konferenciáján vették át. A szakmai elismeréshez szívből gratulálunk, további sok sikert kívánunk.
A cikk az RRF-2.3.1-21-2022-00013 azonosítószámú „Társadalmi Innovációs Nemzeti Laboratórium” elnevezésű projektben, Magyarország Helyreállítási és Ellenállóképességi Tervének keretében, az Európai Unió Helyreállítási és Ellenállóké-pességi Eszközének támogatásával készült.
Örömmel osztjuk meg a hírt, hogy Marketing Intézeti Tanszékünk kollégája, Dr. Bukta-Liska Fanny a Magyar Tudományos Akadémia Gazdálkodástudományi Bizottságának Publikációs Nívódíjában részesült.
Kollégánk az elismerést szakkönyv kategóriában érdemelte ki „Az online marketing alapjai” című kötetével, amely az Akadémiai Kiadó Marketing Szakkönyvtár sorozatában jelent meg.
A könyv digitális formában elérhető a MeRSZ-en, ide kattintva. >>>
„A könyv rendkívüli alapossággal és számos releváns nézőpontból mutatja be az online marketing eszköztárát, platformjait, teljes rendszerét. A mű nemcsak tankönyvként funkcionálhat a jövőben, hanem hasznos kézikönyvként is a marketing szakmában dolgozó ügynökségi munkatársak és márkatulajdonosok számára.” – Géczi Tamás, Inspira Research Kft.
A díjhoz szívből gratulálunk, további sok sikert kívánunk!
2025. november 17-én megjelent a Marketing & Menedzsment folyóirat kiadásában az I. Gaál Zoltán Konferencia Különszáma.
A folyóirat szerkesztőbizottságának döntése alapján a „Best Paper Award” elismerést Dr. Bogdány Eszter és Prof. Dr. Obermayer Nóra, „A digitális intelligencia fejlődésorientált szemléletű megközelítése gazdaságtudományi hallgatók szemszögéből” című tanulmánya nyerte el.
A díjhoz gratulálunk és további sok sikert kívánunk.
A különszám elérhető a linken: https://journals.lib.pte.hu/index.php/mm/issue/view/828
2025. november 17-én megjelent a Marketing & Menedzsment folyóirat keretében az I. Gaál Zoltán Konferencia Különszáma, amelynek vendégszerkesztői Dr. Fehérvölgyi Beáta, Dr. Obermayer Nóra és Dr. Csizmadia Tibor voltak, és több kollégánk publikációja is olvasható benne.
„Szerencsések azok az emberek, akik találkozhattak a példaképükkel, aki segített, hogy megtalálják az útjukat és bátran szembenézzenek a kihívásokkal! A hazai menedzsment oktatásban, és különösen a Pannon Egyetemen belül sokuknak ilyen mentora volt Gaál Zoltán, akinek szavai, tanácsai, tanításokat tartalmazó történetei, közmondásokkal felérő tanulságos szentenciái még mindig szinte naponta a fülünkben csengenek, hogy iránymutatást kapjunk egy éppen felmerülő helyzetre.
A tematikus válogatás írásai széles spektrumot ölelnek fel: a munkahelyi jóllét vizsgálata a hazai társas vállalkozások körében a humán erőforrások hosszú távú fenntarthatóságát és produktivitását állítja a középpontba; a válsághelyzetekben érvényesülő vezetői szerepek elemzése a szabványos menedzsmentrendszerek keretei között a rezilienciát és a szervezeti alkalmazkodóképességet hangsúlyozza. A nők szakmai jelenlétének történeti és jelenkori elemzése – a nyomdaipar ötszáz éves múltjától a 21. századi karrierlehetőségekig – a társadalmi nemek kutatásához kapcsolódó kritikai nézőpontot erősíti. Más szerzők a digitális transzformáció és innováció új dimenzióit tárják fel: a fejlődésorientált szemlélet gyakorlati értelmezése a gazdaságtudományi hallgatók körében, a nyílt innováció és mesterséges intelligencia kölcsönhatásai, valamint a fenntartható ipari együttműködéseket támogató üzleti modellek vizsgálata mind olyan hozzájárulások, amelyek elméleti kereteket és gyakorlati példákat egyaránt felkínálnak az olvasó számára.”
2025. november 20-21-én a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kara és a Budapesti Corvinus Egyetem közös szervezésében lezajlott a European Conference on Innovation Management (ECIM) 2025 konferencia.
Plenáris előadóink Kutni Mátyás, a Nemzeti Innovációs Ügynökség edukációs igazgatója és Coenraad Middel dél-afrikai innovátor voltak. A konferencián külön szekciót kapott az ESG, a Kutatási és Innovációs menedzsment, a PhD és a DBA, amely keretében a Pannon Egyetem és a Debreceni Egyetem vezetősége megalapította a DBA Szövetséget. A Román Feltalálók (Romanian Society of Inventors) előadása mellet a kiállításukat is meg lehetett tekinteni a B épület aulájában.
A konferencián díjak átadására is kor került: a legjobb előadó díját Balogh Péter, míg a legjobb PhD-előadó elismerést Recskó Márk nyerte el. A díjazottaknak ezúton is gratulálunk és további sok sikert kívánunk.
A Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Karáról Dr. Bogdány Eszter, Dr. Bosnyák-Simon Nikolett, Dr. László Veronika és Somogyiné Dr. Csepregi Anikó szekcióelnökként meghatározó szakmai szerepet vállalt a The Multifaceted World of Organizational Culture: Research Directions and Corporate Experiences – 2. Szervezeti Kultúra Konferencián, amelyet 2025. november 21-én rendeztek Budapesten, a Wekerle Nemzetközi Egyetemen.
Amellett, hogy karunk oktatói több szekciót is vezettek, Schimmer Dzsesszika, a Menedzsment Intézet PhD-hallgatója, a “Project managers’ leadership style and competences in the light of project success” GSKK kutatócsoport tagjaként tudományos előadást is tartott, tovább erősítve a kar láthatóságát és elismertségét.
Kollégáink és PhD hallgatónk részvétele jelentős mértékben hozzájárult ahhoz, hogy a Gazdaságtudományi Kar továbbra is aktív alakítója legyen a területhez kapcsolódó szakmai párbeszédnek és kutatási irányoknak.
Örömmel osztjuk meg a hírt, hogy Dr. Hiezl Kitti, a Turizmus Intézeti Tanszék adjunktusa elnyerte a Magyar Tudományos Akadémia 2025-ös Ifjúsági Nemzetközi Konferencia Tudományos Pályázat második fordulójának ösztöndíját.
Az ösztöndíjnak köszönhetően részt vett a rangos TMS Algarve 2025 nemzetközi konferencián, ahol két kutatással is bemutatkozott:
Kiemelendő szakmai elismerés, hogy a benyújtott full paper „Outstanding Paper Award” díjat kapott, amelyet a gálavacsorán vehetett át kollégánk.
Az ösztöndíjhoz és a szakmai elisméreshez ezúton is gratulálunk Hiezl Kittinek és további sok sikert kívánunk.
(A publikáció pontos helye hamarosan meghatározásra kerül.)
Prof. Dr. Obermayer Nóra, DBA programunk vezetője 2025. november 21-én a Kossuth Rádió „Felfedező a gazdaságról” című műsorának vendége volt, ahol az üzleti doktori képzésről beszélgettek Prof. Dr. Bács Zoltánnal, a Debreceni Egyetem DBA programjának vezetőjével és Dr. Pásztor Szabolccsal.
„Új képzéssel színesedett a felsőoktatás és a doktori képzés palettája, ugyanis 2025-től hazánkban is elérhető a világszerte elismert akadémiai program az üzleti doktori képzés, angolul a Doctor of Business Administration (DBA). Az első évfolyam az USA-ban, 1953-ban a Harvard Egyetemen (Harvard Business School) indult és most a Pannon Egyetem és a Debreceni Egyetem is kínálja a képzést. Ez a program kifejezetten vezetőknek szól, és az adott terület irányítását, a mindennapi döntéselőkészítést, a tervezést és a fejlesztést kutatási ismeretekkel gazdagító, a tudomány eszköztárának felhasználását ösztönző, perspektivikus gondolkodásmód elsajátítására hivatott, doktori címet nyújtó felkészítés. Más részről pedig a DBA a vezetői tudás csúcsa – szakmai doktori fokozat azoknak, akik már bizonyítottak az üzleti élet területén és most rendszerszintű, stratégiai szinten akarnak hatást gyakorolni.”
