FacebookFacebookInstagramYouTubeSpotifyLinkedInTiktok

Gyakorlatias tudás az ESG tanácsadó részismereti képzésen

ESG tanácsadó részismereti képzésünk résztvevői már a jelenléti képzés blokkba értek.

December 5-én az ESG tanácsadói ismeretek tárgy keretében az IFUA Horváth & Partners tanácsadói, Bodnár Viktória és Rábai Mónika tartottak gyakorlatias és naprakész előadást a jövő ESG szakembereinek.

A mikrotanúsítványt adó, 200 órás, akkreditált képzés 2026 márciusáig tart, ezzel párhuzamosan 2026 februárjában indul az újabb ESG tanácsadó részismereti képzés, melynek jelentkezési határideje január 20.

Bővebb információ a képzésről: https://esgtanacsado.uni-pannon.hu/

Záróvizsga időpontok (2025/26 őszi félév)

Kedves Végzősök!

Ebben a bejegyzésben összegyűjtöttük a záróvizsga időpontokat. Mindenkinek jó tanulást és sok szerencsét kívánunk!

Marketing Intézeti Tanszék

  • Kereskedelem és marketing FOKSZ: 2026. január 12-13.
  • Kereskedelem és marketing alapszak: 2026. január 12-13.
  • Marketing mesterszak: 2026. január 12.

Menedzsment Intézet

  • Emberi erőforrások alapszak: 2026. január 6-7.
  • Műszaki menedzser alapszak: 2026. január 6-7.
  • Vezetés és szervezés mesterszak: 2026. január 12.
  • Műszaki menedzser mesterszak: 2026. január 12.
  • Ellátási lánc menedzsment mesterszak: 2026. január 12.
  • MBA mesterszak: 2026. január 12.
  • Minőségfejlesztési szakirányú továbbképzési szak: 2026. január 13.

Nemzetközi Gazdaságtan Intézeti Tanszék

  • Nemzetközi gazdálkodás alapképzési szak: 2026. január 8.

Számvitel és Pénzügy Intézeti Tanszék.

  • Pénzügy és számvitel felsőoktatási szakképzés: 2026. január 8-9.
  • Pénzügy és számvitel alapszak: 2026. január 8-9.
  • Számvitel mesterszak: 2026. január 8-9.
  • Vállalati irányítás és kontrolling szakirányú továbbképzési szak: 2026. január 8-9.

Turizmus Intézeti Tanszék

  • Turizmus-vendéglátás alapképzési szak: 2026. január 13.
  • Turizmus- menedzsment mesterképzési szak: 2026. január 13.
  • Turizmus-vendéglátás felsőoktatási szakképzés szak (FOKSZ): 2026. január 13.

Vállalatgazdaságtan Intézeti Tanszék

  • Gazdálkodási és menedzsment alapszak: 2026. január 6-7.
  • Gazdálkodási és menedzsment felsőoktatási szakképzési szak: 2026. január 6-7.

FONTOS: Részletes információk és beosztás hamarosan a tanszékek Moodle honlapján és/vagy Neptun üzenetben!

Szakmai elismerés a Vezetéstudománytól

Nagy öröm számunkra, hogy a Vezetéstudomány – Budapest Management Review szerkesztőbizottsága beválasztotta a 2023-as évfolyam legjobb 4 cikke közé kollégáink – Dr. Bukta-Liska Fanny, Dr. Kővári Edit és Dr. Hargitai Dávid – „Aki kimarad, az tényleg lemarad? Hallgatók mindennapi és munkahelyi FOMO-jelenségének és közösségimédia-függőségének összefüggés-vizsgálata három magyar egyetemen” c. cikkét, annak olvasottsága, a bemutatott téma újszerűsége, módszertani megalapozottsága, a feldolgozott irodalom minősége és a cikk gyakorlati és elméleti relevanciája alapján.

„A FOMO (Fear of Missing Out) jelensége arra a félelemre utal, amikor egy felhasználó tart attól, hogy az online tartalmakat és mások interakcióit nem láthatja, nem időben reagálhat rájuk, vagy vesz részt élőben az adott aktivitáson. A FOMO érzése szorongáshoz, alvászavarokhoz, a koncentráció hiányához és a közösségi médiától való krónikus függéshez vezethet. Megjelent azonban az “ellentrend”, a Joy of Missing Out: az egészséges “diszkonnektivitás”, az online platformokról történő szándékolt, jó érzésű lecsatlakozás. A szerzők kutatása az általános és munkahelyi FOMO-jelenség dinamikáit vizsgálja a közösségimédia-addikció függvényében. A szakirodalmi elemzés eredményeit a Web of Science adatbázisát alkalmazva összefüggés-vizualizáció illusztrálja. A négy kutatási hipotézis vizsgálatához többváltozós elemzést alkalmaztak. A FOMO-jelenség elemzésénél két faktort azonosítottak: a másokhoz való viszonyítást (online) és a kimaradásélményt (offline). A munkahelyi FOMO esetén is két faktort emeltek ki: a kapcsolati kirekesztést és az információs kirekesztést.”

Kollégáink a díjat 2025. december 3-án az MTA Gazdálkodástudományi Bizottság évzáró konferenciáján vették át. A szakmai elismeréshez szívből gratulálunk, további sok sikert kívánunk.

A cikk az RRF-2.3.1-21-2022-00013 azonosítószámú „Társadalmi Innovációs Nemzeti Laboratórium” elnevezésű projektben, Magyarország Helyreállítási és Ellenállóképességi Tervének keretében, az Európai Unió Helyreállítási és Ellenállóké-pességi Eszközének támogatásával készült.

Nemzetközi adatbázisba kerültek TINLAB projektjeink

Az Európai Bizottság által létrehozott Social Innovation Match (SIM) adatbázisban csaknem minden harmadik hazai projekt a Társadalmi Innovációs Nemzeti Laboratóriumhoz kapcsolódik.

A társadalmi innovációk európai szintű elterjedésének elősegítését és bővítését célozza az Európai Bizottság által létrehozott Social Innovation Match (SIM) adatbázis. A SIM több lehetőséget is kínál a társadalmi innovátorok és az érdeklődők számára: lehetőséget nyújt a társadalmi innovációs példák bemutatására, továbbá ösztönzi és felületet is biztosít a társadalmi innovációban érdekelt felek számára, hogy tanuljanak más jó gyakorlatokból és új partnerségeket hozzanak létre.  A SIM egy nyílt adatbázis, amelybe társadalmi innovációs projektgazdák vagy más érdekelt felek feltölthetik a projektjük leírását azzal a céllal, hogy megosszák hasznos, sikeres és inspiráló társadalmi innovációs példáikat.

Az összesen közel négyszáz európai jó gyakorlatot tartalmazó gyűjteményben jelenleg huszonkilenc hazai projekt szerepel, ebből tizenhárom projekt a Társadalmi Innovációs Nemzeti Laboratóriumban valósult meg, valamint fejlesztésükben részt vettek a TINLAB mentorhálózatának tagjai.

A Pannon Egyetem SIM adatbázisban szereplő TINLAB projektjei az alábbiak: 

Kompetenciatükör

A program elsődleges célja egy olyan kompetencia-térkép kialakítása a gazdaságtudományi területen végzettek számára, amely a szakmai gyakorlaton lévő hallgatók, a pályakezdők és leendő foglalkoztatóik számára átláthatóvá teszi, hogy a képzési program milyen kompetenciák fejlesztéséhez járult hozzá. Bővebben >>>

Tudomány Mindenkinek Hackathon

A projekt fő célkitűzése, hogy a tudományos kutatási eredményeket közérthető módon eljuttassák a nagyközönséghez. Az évente egyetemistáknak rendezett tudománykommunikációs verseny résztvevői támogató, mentorált folyamat során dolgoznak fel és interpretálnak tudományos eredményeket.
Bővebben >>>

Vállalkozói attitűdvizsgálat a felsőoktatási intézmények hallgatói mintáján

A hallgatók vállalkozói attitűdjének, kompetenciáinak és motivációinak feltérképezésére irányuló kutatás feltárja a jelenlegi gazdaságtudományi képzés szereplői számára, hogy melyek az erősíteni és fejleszteni kívánt kompetenciák, attitűdök, amelyek a hallgatók vállalkozói hajlandóságát jelentősen befolyásolják.
Bővebben >>>

A digitális intelligencia társadalmi aspektusai

A projekt központi célja egy digitális intelligencia mérőskála kifejlesztése volt. A mérőeszköz védjegyoltalmat nyert, és DIP (Digitális Intelligencia Profil) néven került bejegyzésre. A digitális intelligencia (digitális kompetencia: digitális eszközök használatára vonatkozó technikai felkészültség és tudás + digitális attitűd: az eszközhasználathoz kapcsolódó viselkedés) mérése és fejlesztése mind a társadalmi, mind a vállalati szinten elengedhetetlen a sikeres digitalizációhoz. A DIP 8 dimenzióban, 3 szinten, 3 területet mér, alkalmas egy nemzet, régió, város, vállalat vagy szervezet (pl. iskolák) állampolgárainak felmérésére. A DIP mérőskála interdiszciplináris jellegű: az oktatás, pszichológia (digitális érzelmi intelligencia), informatika (digitális védelem, digitális műveltség) mellett érinti a médiatudományt, jogot (digitális jogosultság), szociológiát (digitális társadalmi viszonyok) és vezetéselméletet (digitális párbeszéd). Bővebben >>>

Publikációs Nívódíj Dr. Bukta-Liska Fannynak

Örömmel osztjuk meg a hírt, hogy Marketing Intézeti Tanszékünk kollégája, Dr. Bukta-Liska Fanny a Magyar Tudományos Akadémia Gazdálkodástudományi Bizottságának Publikációs Nívódíjában részesült.

Kollégánk az elismerést szakkönyv kategóriában érdemelte ki „Az online marketing alapjai” című kötetével, amely az Akadémiai Kiadó Marketing Szakkönyvtár sorozatában jelent meg.

A könyv digitális formában elérhető a MeRSZ-en, ide kattintva. >>>

„A könyv rendkívüli alapossággal és számos releváns nézőpontból mutatja be az online marketing eszköztárát, platformjait, teljes rendszerét. A mű nemcsak tankönyvként funkcionálhat a jövőben, hanem hasznos kézikönyvként is a marketing szakmában dolgozó ügynökségi munkatársak és márkatulajdonosok számára.” – Géczi Tamás, Inspira Research Kft.

A díjhoz szívből gratulálunk, további sok sikert kívánunk!

ITDK ősz 2025 – Eredmények

2025. november 26-án került megrendezésre az Intézményi Tudományos Diákköri Konferencia. A Közgazdaságtudományi Szekció tagozataiban az alábbi eredmények születtek:

1. HELYEZETTEK

Süle Anna Adrienn: Fenntarthatósági Jelentés = ESG beszámoló? A MOL Fenntarthatósági Jelentésének elemzése (Témavezető: Dr. Bosnyák-Simon Nikolett)

Kalaje Mohamad Hafiz: Analysis of Hungarian Electricity Production and Power Plant Capacities: Trends and Perspectives for the 2016–2024 Period (Témavezető: Hegedűsné Dr. Baranyai Nóra, Dr. habil. Zsiborács Henrik)

Varga Eszter Mária: A mesterséges intelligencia okozta szorongás vizsgálata a felsőoktatásban – A 7F modell alkalmazhatósága hallgatói önkormányzatok körében (Témavezető: Dr. Obermayer Nóra)

Kovács Júlia: A projektvezetők projekt-kontextushoz illeszkedő vezetési stílusának vizsgálata az autóiparban (Témavezető: Dr. Cserháti Gabriella)

Kőmives Liliána: A könyvvizsgálat digitalizációja (Témavezető: Dr. Bosnyák-Simon Nikolett)

Baharudin Maulana Fariz: Empirical Study on the Halal Supply Chain Knowledge in Shaping Purchase Intentions for Halal Meat Among Muslim Students in Hungary (Témavezető: Neumanné Dr. Virág Ildikó)

Orbán Alexandra: A magyar Forma-1 nézők fogyasztói magatartása (Témavezetők: Porkoláb Patrícia Fanni, Dr. Dániel Zoltán András)

2. HELYEZETTEK

Hosszu Nóra Ibolya: Zöld iránytű a rendezvényszervezésben – Fenntarthatósági szempontok megjelenése a hazai fesztiválokon (Témavezető: Dr. Péter Erzsébet)

Jelinek Dóra: Körforgásos gazdaság és újrahasznosított csomagolások: az ásványvíz ipar fenntartható jövője (Témavezető: Dr. Kozma Dorottya Edina)

Sólyom Péter Márk: A fenntarthatóság és a körforgásos gazdaság részterületeinek megjelenése a hazai egészségturizmus szereplői körében (Témavezető: Jakab Bálint)

Hasan Hasibul: Effective Application of Reverse Logistics to Accelerate the Circular Fashion System (Témavezető: Dr. Ernszt Ildikó)

Pereira Iwasaki Ludmila Paola: Renewable Energy Sources in Circular and Sustainable Urban Development (Témavezető: Dr. Németh Kornél)

Turpinszky Réka: A nők helyzete a munkaerőpiacon: Esélyegyenlőség, karrierlehetőségek és kihívások egy multinacionális vállalatnál. (Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András)

Horváth Sába Roxána: Nemzetközi startup programok összehasonlítása: Hatékonyság és adaptálhatóság a magyar startup ökoszisztéma fejlesztésében (Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András)

3. HELYEZETTEK

Süle Anna Adrienn: Futóversenyek a környezeti és társadalmi hatások tükrében (Témavezetők: László Veronika, Dr. Dániel Zoltán András)

Gratulálunk az előadóknak és a témavezetőknek!

A program az NTP-HHTDK-25-0019 „Az Országos Tudományos Diákköri Konferencián, valamint tudományos műhelyein való részvétel és a lebonyolítási feladatok ellátása” c. projekt keretében valósul meg.

A DBA Szövetségben a Pannon és a Debreceni Egyetem együtt írja a jövő vezetőinek történetét

Miután 2025 őszén az országban elsőként indította el a Pannon és a Debreceni Egyetem a világszerte ismert és elismert üzleti doktori képzést, a DBA programot, 2025. november 21-én együttműködési megállapodást írt alá a két intézmény a DBA Szövetség megalapításáról.

A DBA Szövetség célja, hogy a képzést elindító intézmények szakmai együttműködésével biztosítsa és fejlessze az üzleti doktori képzés magas, nemzetközileg is elismert színvonalát, egységes módszertanát és tartalmát, valamint garantálja a DBA (Doctor of Business Administration) program presztízsét.

Prof. Dr. Abonyi János, a Pannon Egyetem rektora elmondta, hogy egy ország versenyképességét többek között a sikeres vállalatok, vállalkozások alapozzák meg, amelyek sikerét elsősorban a vezetőik kompetenciái határozzák meg.

A Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kara mint menedzsment iskola ezeket a készségeket hivatott átadni, fejleszteni egy olyan módszertan alapján, amelyet az AACSB nemzetközi akkreditáció is elismer. Ma már elvárás, hogy a csúcsvezetők bírjanak olyan analitikai készségekkel is, amelyekkel klasszikus értelemben a tudomány művelői rendelkeznek. Ez a koncepció hozta létre a DBA program gondolatát, ami a világon egyre elterjedtebb és az egyik legdinamikusabban fejlődő képzés, mintegy 80%-os növekedési aránnyal, Magyarországon pedig elsőként a Pannon és a Debreceni Egyetem indította el. A két intézmény közötti együttműködés sikeréből kiindulva született meg a DBA Szövetség megalapításának gondolata.

Prof. Dr. Bács Zoltán, a Debreceni Egyetem kancellárja is örömét fejezte ki, hogy hosszas tervezést követően 2025 őszén elindult a képzés. Elmondta, hogy egy olyan szakmai doktori fokozatról van szó, amit csak jelentős vezetői tapasztalat után lehet megszerezni, és a képzést csak olyan doktori iskolák végezhetik, akik PhD területen gazdálkodástudományban jogosultsággal rendelkeznek. Ez egy minőségbiztosítási elem, ahogy a DBA Szövetség létrehozása is az. Azért jön létre a szövetség, hogy mint a képzést elsőként elindító intézmények, meghatározzák azokat a paramétereket, módszertanokat, amik a programot megfelelő színvonalon tartják. Fontos, hogy a képzésnek a doktori cím adása mellett meglegyen a tartalma és a presztízse is, hiszen ekkor lehet a jövőben is sikeres.

Csillag Zsolt, a Pannon Egyetem kancellárja kitért arra, hogy amíg 10-15 évvel ezelőtt az MBA volt a TOP vezetők végzettsége, pár éven belül ez a DBA lesz. Óriási lépésnek tartja azt, hogy a két intézmény elérte, hogy Magyarországon elinduljon a képzés. Elmondta, hogy a Pannon és a Debreceni Egyetem gazdaságtudományi területen hazánkban élenjáró intézménynek számít, ami különösen igaz az innovatív képzésfejlesztési szemléletükre. A DBA Szövetség azért fontos, mert garantálhatja a DBA program állandó és magas minőségét – nemcsak hazai, hanem nemzetközi viszonylatban is – azáltal, hogy elvár egy meghatározott szakmai színvonalat, az új tudásanyagok folyamatos beépülését, továbbá partnerségre lép különböző ipari ernyőszervezetekkel, meghatározó piaci szereplőkkel. A DBA Szövetség egyrészt kiváló eszköz arra, hogy az intézmények kiépítsék a képzésre vonatkozó minőségbiztosítási rendszert, másrészt pedig a DBA program továbbfejlesztésének a motorja lehet.

Innovációs hálózatok a Balatonnál, fókuszban a Balatoni Kör

A Budapesten, 2025. november 14-én megrendezésre került Turizmusföldrajzi Szimpóziumon szakmai előadást tartott Madarász Eszter, a Turizmus Intézeti Tanszék vezetője.

Az előadás fókuszában az Empowering Open Innovation Tourism Network projekt keretében végzett kutatás áll. A Visegrádi Alap által finanszírozott projekthez kapcsolódóan munkatársaink a Balatoni Kör tagjai körében végzett interjúk alapján azonosították a hálózatban való részvétel előnyeit, az érintett vállalkozásokat és a szervezetet jellemző innovációkat.

További információ a projektről: https://hit-vb.kg.ac.rs/eoitn/

Bécsi tanulmányút a Pannonia Ösztöndíjprogram keretében

2025 novemberében rövid távú szakmai tanulmányúton jártak hallgatóink Bécsben.

A Modul Egyetemen tett látogatás keretében a diákok és az oktató kollégák bepillantást nyerhettek az egyetem működésébe, különös tekintettel a mesterszakokra, az egyetemen zajló turisztikai kutatásokra és a TourMIS turisztikai információs rendszerre.

Az egyetem mellett a tanulmányút lehetőséget biztosított bécsi turisztikai látnivalók felkeresésére.

A Pannonia Ösztöndíjprogramnak köszönhetően a négy nap során a résztvevők nem csupán értékes turisztikai tudással gazdagodtak a desztinációmenedzsment, kultúra és vonzerők terén, de az együtt töltött idő életre szóló élményeket is hozott.

„Best Paper Award” elismerés kollégáinknak

2025. november 17-én megjelent a Marketing & Menedzsment folyóirat kiadásában az I. Gaál Zoltán Konferencia Különszáma.

A folyóirat szerkesztőbizottságának döntése alapján a „Best Paper Award” elismerést Dr. Bogdány Eszter és Prof. Dr. Obermayer Nóra, „A digitális intelligencia fejlődésorientált szemléletű megközelítése gazdaságtudományi hallgatók szemszögéből” című tanulmánya nyerte el.

A díjhoz gratulálunk és további sok sikert kívánunk.

A különszám elérhető a linken: https://journals.lib.pte.hu/index.php/mm/issue/view/828

Archívum

Go to Top