Tehetségmenedzsment Archives - Oldal 14 a 52-ből - Pannon Egyetem - GTK
mobile menu icon
mobile menu icon
facebook icon
instagram icon
youtube icon
spotify icon
uni-pan icon
linkedin icon
webshop icon
switch icon
facebook icon
instagram icon
youtube icon
spotify icon
uni-pan icon
linkedin icon
webshop icon
PE icon

Mészáros Lázár honvédségi ösztöndíj 2022 – Felhívás

A honvédelmi miniszter egyes honvédelmi ösztöndíjakról szóló 16/2021. (VIII.11.) HM utasításában foglaltak alapján a Magyar Honvédség személyi állományának utánpótlásához szükséges, a katonai oktatást folytató intézményekben nem megszerezhető végzettséget igénylő beosztások feltöltése érdekében, Magyarország honvédelmi minisztere pályázatot hirdet a Honvédelmi Minisztérium által folyósított ösztöndíj elnyerésére.

Az ösztöndíjra pályázatot nyújthat be a felsőoktatási intézmény nappali munkarendű felsőfokú alapképzésében, mesterképzésében vagy osztatlan képzésében tanulmányokat folytató, vagy iskolai rendszerű, nappali munkarendű szakképzés keretében a Szakmajegyzékben szereplő, államilag elismert szakképesítések közül a honvédelmi szervezeteknél rendszeresített katonai beosztások betöltéséhez szükséges szakképesítést megszerző személy, vagy iskolarendszerű, esti, levelező munkarendű, vagy távoktatásos formában, a Szakmajegyzék szerinti szakképzések közül honvédelmi szervezetnél rendszeresített katonai beosztások betöltéséhez szükséges és az adott ösztöndíjprogram szerinti hiányszakmára képesítést megszerző személy.

A pályázatra vonatkozó minden egyéb információ megtalálható a hivatalos felhívásban itt. >>>

A pályázati anyag leadási határideje: 2022. június 1.

A pályázati adatlap elérhető itt. >>>

A kapcsolódó adatkezelési tájékoztató elérhető itt. >>>

(Kép: honvédség.hu)

KTDK tavasz 2022 – Eredmények

2022. május 4-én került megrendezésre a Kari Tudományos Diákköri Konferencia. A konferencán az alábbi eredmények születtek:

Vállalkozások technológiai és humán folyamatai

1. helyezés:

  • Kiglics Krisztina: HR kompetencia preferenciák alapján kialakított munkáltatói és munkavállalói klaszterek a Q módszer alkalmazásával. Témavezető: Dr. Bogdány Eszter

2. helyezés:

  • Porkoláb Patrícia Fanni: A vállalkozó generációk eredményei. Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András
  • Viola Gyöngyi: A CSR-elköteleződés potenciális előnyeinek megjelenése az online kommunikációban. Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András

3. helyezés:

  • Fehér Patrícia: A Pentor Program lemorzsolódás-csökkentő eszközei és hatásai. Témavezető: Dr. Darida Zsuzsa
  • Pusker Zoltán: Válságidőszakban hozott döntések.Témavezető: Szentes Balázs

Fenntarthatóság aspektusai

1. helyezés:

  • Üst Balázs: A számvitel környezetvédelmi relevanciája: környezeti költségek és hasznok jelenlétének vizsgálata magyarországi vegyipari vállalatok példáin keresztül. Témavezető: Bosnyák-Simon Nikolett, Dr. Dániel Zoltán András
  • Szmulai Éva Adrienn: A mikro-, kis- és középvállalkozások ökológiai lábnyomának csökkentése a körforgásos gazdaság segítségével – gazdasági hatások mérésének elméleti modellje. Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András
  • Slavati Zsanett: Az SDGs jelenléte a magyar top 100 vállalkozásnál. Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András
  • Porkoláb Patrícia Fanni: Határtalan fenntarthatóság újratöltve – teret nyerhet-e a hiperek használtruhakereskedelme? Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András

2. helyezés:

  • Ossik Mónika: A fenntarthatóság számviteli aspektusai. Témavezető: Bosnyák-Simon Nikolett

3. helyezés:

  • Gergácz Míra, Süle Anna Adrienn: Generációk öltözködési szokásainak vizsgálata a fenntarthatóság jegyében. Témavezető: László Veronika, Dr. Dániel Zoltán András

Helyi, rekreációs és turisztikai folyamatok, értékek

1. helyezés:

  • Sadh Sathawattey: Measuring Service Quality: Perceptions of the Employees in Hotel Industry during the COVID-19 Pandemic in Hungary. Supervisor: Dr. Gyurácz-Németh Petra
  • Tóth Laura Evelin: Sportolási hajlandóság megváltozása a közösségi média hatására. Témavezető: Sasné Dr. Grósz Annamária

2. helyezés:

  • Horváth Fruzsina: How Covid-19 has changed the travel motivation from the tourist perspective. Supervisor: Dr. Gyurácz-Németh Petra
  • Balogh Ibolya: Az idegenvezetés és hazai munkaerőpiaca. Témavezető: Dr. Papp Zsófia Márta

3. helyezés:

  • Papp Dorottya: Poszt-COVID kezelések Hévíz város gyógyszállodáiban. Témavezető: Dr. Strack Flórián
  •  Az on-line szájreklám hatása a Balaton turisztikai térség „fővárosaira”. Témavezető: Dr. Madarász Eszter

A hallgatóknak és témavezetőiknek ezúton is gratulálunk, további sok sikert kívánunk!

A program a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kara által elnyert az Emberi Erőforrás Támogatáskezelő által támogatott „A hazai Tudományos Diákköri műhelyek és rendezvényeik támogatása a PE Gazdaságtudományi Karán” című projekthez (NTP-HHTDK-21-0033) kapcsolódóan valósult meg.

logo

Tanulmányi kirándulás a Continentalnál

2022. május 3-án a Continental Automotive Hungary Kft.-nél jártak tanulmányi kiránduláson pénzügy és számvitel, gazdálkodási és menedzsment, valamint vezetés és szervezés mesterszakos hallgatóink Dr. Fekete-Berzsenyi Hajnalka vezetésével.
 
Nagyon érdekes gyárprezentáción, termelésbejáráson vettek részt, megismerkedtek a gyári controlling-folyamatokkal, valamint a gyakornoki programmal is.
 
Köszönjük a gyárlátogatást és a színvonalas programot, a tartalmas napot Farkas Pál termelési és logisztikai igazgatónak, a controllingos vezetőknek, Bertus Évának és Rudner Andrásnak, a gyakornoki program ismertetését pedig Adorján Bencének!

Nemzetközi Hét 2022

2022. május 2-6. között a Nemzetközi Hét tantárgy keretében hallgatóink az üzleti élet öt aktuális kihívásával ismerkedhetnek meg öt külföldi előadó tolmácsolásában.

A hallgatók kiléphetnek a komfortzónájukból azáltal, hogy egy héten belül öt témával, és egymástól eltérő megközelítéssel találkozhatnak, újabb kompetenciákat erősítve.

Az angol nyelvű előadások kapcsolódnak a GTK szakjaihoz, de tananyagon kívüli témákat dolgoznak fel. Ki tudna ellenállni egy ilyen kihívásnak?

PROGRAM:

2 May Monday 9:00 – 16:00

Branded apps and sustainable business development
Lecturer: Prof. Dr. Habil. Alexandra Zbuchea (SNSPA, Faculty of Management, Bucharest)

3 May Tuesday 9:00 – 16:00

Business opportunities in industrial tourism
Lecturer: assist. Prof. dr. Barbara Pavlakovič (University of Maribor, Faculty of Tourism)

4 May Wednesday 9:00 – 16:00

International Business Communication
Lecturer: Dr. Mary Fresacher

5 May Thursday 9:00 – 16:00

Organizational studies. Implications for strategic management
Lecturer: Dr. Marco Valeri (University Niccolò Cusano, Roma)

6 May Friday 9:00 – 17:00

Cybersecurity challenges in the Financial Sector especially during and after the COVID era
Lecturer: Sárvári Zoltán

Venue: Building „E” Great Hall

Kari TDK 2022. tavasz – PROGRAM

2022. május 4-én kerül megrendezésre a Kari Tudományos Diákköri Konferencia. Szeretettel várjuk az érdeklődőket.

Vállalkozások technológiai és humán folyamatai tagozat

Helyszín: A/204

Elnök: Dr. Kovács Zoltán
Tagok: Dr. Hegedűs Csaba, László Veronika
Titkár: Lekszikov Kitti

8:30 Ughy Boglárka: Az anyagmozgatás logisztikája egy faipari vállalkozás esetén – Témavezető: Éles Barna

8:55 Viola Gyöngyi: A CSR-elköteleződés potenciális előnyeinek megjelenése az online kommunikációban – Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András

9:20 Kiglics Krisztina: HR kompetencia preferenciák alapján kialakított munkáltatói és munkavállalói klaszterek a Q módszer alkalmazásával – Témavezető: Dr. Bogdány Eszter

9:45 Pusker Zoltán: Válságidőszakban hozott döntések – Témavezető: Szentes Balázs

10:10 Fehér Patrícia: A Pentor Program lemorzsolódás-csökkentő eszközei és hatásai – Témavezető: Dr. Darida Zsuzsa

10:35 Porkoláb Patrícia Fanni: A vállalkozó generációk eredményei – Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András

A fenntarthatóság aspektusai tagozat

Helyszín: A/8

Elnök: Dr. Molnár Tamás
Tagok: Dr. Kozma Dorottya Edina, Dr. Darida Zsuzsa
Titkár: Németh Eszter

8:30 Porkoláb Patrícia Fanni: Határtalan fenntarthatóság újratöltve – teret nyerhet-e a hiperek használtruhakereskedelme? – Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András

8:55 Slavati Zsanett: Az SDGs jelenléte a magyar top 100 vállalkozásnál – Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András

9:20 Gergácz Míra, Süle Anna Adrienn: Generációk öltözködési szokásainak vizsgálata a fenntarthatóság jegyében – Témavezető: László Veronika, Dr. Dániel Zoltán András

9:45 Üst Balázs: A számvitel környezetvédelmi relevanciája: környezeti költségek és hasznok jelenlétének vizsgálata magyarországi vegyipari vállalatok példáin keresztül – Témavezető: Bosnyák-Simon Nikolett, Dr. Dániel Zoltán András

10:10 Ossik Mónika: A fenntarthatóság számviteli aspektusai – Témavezető: Bosnyák-Simon Nikolett

10:35 Szmulai Éva Adrienn: A mikro-, kis- és középvállalkozások ökológiai lábnyomának csökkentése a körforgásos gazdaság segítségével – gazdasági hatások mérésének elméleti modellje – Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András

Helyi, rekreációs és turisztikai folyamatok, értékek

Helyszín: Pannon Köztér

Elnök: Dr. Sulyok Márta Judit
Tagok: Töreki Stefánia Matild, Dabrónaki-Priszinger Krisztina
Titkár: Hubert Nikolett

8:30 Balogh Ibolya: Az idegenvezetés és hazai munkaerőpiaca – Témavezető: Dr. Papp Zsófia Márta

8:55 Tóth Laura Evelin: Sportolási hajlandóság megváltozása a közösségi média hatására – Témavezető:  Sasné Dr. Grósz Annamária

9:20 Papp Dorottya: Poszt-COVID kezelések Hévíz város gyógyszállodáiban – Témavezető: Dr. Strack Flórián

9:45 Haász Karolina Daniella: Az on-line szájreklám hatása a Balaton turisztikai térség „fővárosaira” – Témavezető: Dr. Madarász Eszter

10:10 Horváth Fruzsina: How Covid-19 has changed the travel motivation from the tourist perspective – Supervisor: Dr. Gyurácz-Németh Petra

10:35 Sadh Sathawattey: Measuring Service Quality: Perceptions of the Employees in Hotel Industry during the COVID-19 Pandemic in Hungary – Supervisor: Dr. Gyurácz-Németh Petra

A program a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kara által elnyert az Emberi Erőforrás Támogatáskezelő által támogatott „A hazai Tudományos Diákköri műhelyek és rendezvényeik támogatása a PE Gazdaságtudományi Karán” című projekthez (NTP-HHTDK-21-0033) kapcsolódóan valósul meg.

logo

SIKKedd – Beszélgetés induló startupok vezetőivel

✔️ Van egy jó ötleted, amit tovább szeretnél vinni?

✔️ Eladnád az ötletedet, de nem tudod, hogyan fogj hozzá?

✔️ Van egy csomó kérdésed a startupokkal kapcsolatban, de nem tudod kinek feltenni?

Folytatódik a SIKKedd a Gazdaságtudományi Kar Startup Inkubációs Kompetencia Központjában (SIKK).

2022. május 3-án 17:00 órai kezdettel szeretettel várunk a Pannon KözTérbe minden egyetemi és veszprémi polgárt a következő SIKKedd beszélgetésre, ahol induló startupok vezetőivel cserélünk eszmét.

Vendégeink:

– Kugler Nándor, a Sciencer Matchmaking ügyvezetője, aki tapasztalt csapatával a startup szereplőit összehozó platform kialakításán és felépítésén dolgozik

– Nagy Gellért, a Cashier Basket ügyvezetője, akik a HSUP tavalyi második helyezett csapataként a gyorsabb és izgalmasabb vásárlási élmény megteremtésén fáradoznak

A beszélgetés moderátora Mészáros Péter, a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Karának kollégája, a Hungarian Startup University Program kari vezetője, aki egyebek között startupok mentorálásával is foglalkozik.

A jelentkezés regisztrációhoz kötött, ide kattintva tudsz jelentkezni. >>>

Jelentkezési határidő: 2022. május 2. (hétfő) 12:00

Gyere el a SIKKedd-re, tedd fel a kérdéseidet sikeres vállalkozóknak, inspirálódj, informálódj és gyűjts jó tippeket!

A rendezvény nyitott, szeretettel várjuk az egyetem hallgatóit és bárkit, akit érdekel a startupok világa!

Facebook esemény >>>

A program az NKFIH-834-2/2021 azonosító számú “Társadalmi Innovációs Nemzeti Laboratórium” című projekt keretében valósul meg.

Hallgatói Kutatói Ösztöndíj Felhívás

A Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kara pályázatot hirdet az EFOP-3.6.1-16-2016-00015 – „A Pannon Egyetem átfogó intézményfejlesztése az intelligens szakosodás elősegítése érdekében” című projekt keretében hallgatói kutatói ösztöndíj elnyerésére.

Pályázatot a Kar PhD, MA és BA szakos, nappali illetve levelező tagozatos hallgatói az alábbi kutatási témára (alprojektre) nyújthatnak be:

  • Társadalmi szövetségek (témavezető: Dr. Fehérvölgyi Beáta)

A társadalmi szövetségek olyan hosszú távú kölcsönös előnyökön nyugvó vállalat- és szervezetközi együttműködések, melyek a felek stratégiai önállósága megőrzése mellett hosszabb távra, stratégiai célok megvalósítására irányulnak, a partnerek a szövetség rendelkezésére bocsátott erőforrások révén bizonyos mértékű tevékenységi integrációt valósítanak meg, de jogi és gazdasági önállóságuk megmarad.

A kutatás során felmérésre kerülnek a különböző ágazatokban működő szövetségek, klaszterek, platformok és a kutatási cél ezek céljainak, működésének, előnyeinek és hozzáadott értékének felmérése.

A pályázati megvalósítás időtartama: 2022. május 1. – június 30.

A pályázható összeg:

  • PhD hallgatóknak: 100.000 Ft/hó
  • MA, BA hallgatóknak: 50.000 Ft / hó

A pályázatokat a Moodle rendszerbe kell feltölteni 2022. április 28. 12:00 óráig.

Moodle felület: https://moodle.gtk.uni-pannon.hu/course/view.php?id=4861#section-1

A pályázattal kapcsolatban további információkért Dr. Fehérvölgyi Beátához, illetve Nánási Barbarához lehet fordulni a fehervolgyi.beata@gtk.uni-pannon.hu, illetve a nanasi.barbara@gtk.uni-pannon.hu email-címen.

A pályázati felhívás megtekinthető itt. >>>

Felkai András Ösztöndíj

A Felkai András Ösztöndíjat 2001 őszén a Citibank kezdeményezésére hozta létre az Alapítány a Pénzügyi Kultúra Fejlesztéséért azzal a céllal, hogy emléket állítson Felkai Andrásnak, az 1990-es évek magyar pénzügyi világának egyik legkiemelkedőbb alakjának, továbbá hozzájáruljon ahhoz, hogy a magyar gazdasági és pénzügyi szektor magasan képzett szakemberekkel gazdagodjék. Az ösztöndíj jogi háttere 2012 év elején átalakult, és gondozását egy új, önálló civil szervezet, a Felkai Tamás által létrehozott Felkai András Alapítvány látja el. A Felkai András Alapítvány a Felkai András Ösztöndíj céljának elérése érdekében fiatal magyar gazdasági szakemberek tanulmányaihoz nyújt pénzügyi támogatást, továbbá támogatóit és díjazottjait tömörítő aktív szakmai közösséget tart fenn.

A Felkai András Ösztöndíj célja:

A magyar gazdasági és pénzügyi szektor olyan szakemberekkel gazdagodjék, akiket Felkai Andráshoz hasonlóan pozitív beállítottság, hozzáértés és nemzetközi látókör jellemez. A díj e cél elérése érdekében fiatal magyar gazdasági szakemberek és végzős hallgatók posztgraduális tanulmányainak folytatásához nyújt pénzügyi támogatást.

Kik pályázhatnak:

A Felkai András Ösztöndíjat minden 20–30 év közötti magyar állampolgársággal, vagy magyar igazolvánnyal rendelkező magánszemély megpályázhatja, aki az alább felsorolt közreműködő intézményben gazdasági területen egyetemi oklevelet szerzett, vagy valamely intézmény nappali tagozatos hallgatója, és ebben a minőségében legalább öt szemesztert sikeresen elvégzett.

A pályázat leadásának határideje: 2022.05.08.

További információk és a jelentkezéshez szükséges dokumentumok elérhetők itt >>>

Aranyérmes diplomamunka

Szívből gratulálunk Keller Roland számvitel mesterszakon végzett hallgatónknak, aki diplomadolgozatával első helyezést ért el a Neumann Nonprofit Közhasznú Kft. és a Digitális Jólét Nonprofit Kft. pályázatán „Adatgazdaság digitalizációs összefüggései” témakörben.

Keller Roland témavezetője Dr. Fehér Helga, akinek szintén gratulálunk.

A pályázatról:

A program célja a témát kutató hallgatók elismerése, a téma iránti kutatási kedv, motiváció növelése, ezáltal digitalizáció- és adattudatos hallgatók képzésének erősítése, illetve a hazai felsőoktatásban és tudományos pályán tevékeny szakemberek utánpótlásának támogatása.

Pályázni olyan – már elkészült – szakdolgozattal, diplomamunkával vagy doktori disszertációval lehetett, amely 2020 januárja után került megvédésre, és amely a digitalizáció és adat témaköréhez kapcsolódó témákban, például a következő témákban készült:

– Blockchain
– Digitális hálózatkutatás
– Digitális állam, digitális szuverenitás
– Mesterséges intelligencia, új technológiák
– Okos város, okos vidék, digitális agrárium
– Digitális oktatás, kompetenciafejlesztés

Ügyfél-visszajelzés menedzsment – Ingyenes online képzés

Az INPUT program és a Pannon Egyetem által szervezett képzéseken eddig megtanulhattátok, hogyan indítsatok vállalkozást, hogyan lépjetek a piacra, majd azt is, hogyan azonosítsátok és szerezzetétek meg az ügyfeleket, milyen csatornákat használjatok, és hogyan kezeljétek őket.

A képzés nyitott, bárki csatlakozhat – nem csak egyetemistákat várunk rá!

Az innováció, a megújulásra való képesség versenyelőnyt jelent a vállalkozások számára. Ennek részét képezi az ügyfelektől érkező visszajelzések értékelése és beépítése a folyamatokba.

A képzés célja az ügyfelek visszajelzéseinek és azok felhasználási lehetőségeinek megismertetése a résztvevőkkel.

Kiknek ajánljuk? A képzést ajánljuk azoknak, akik szeretnék megismerni az ügyfél visszajelzések kezelésének, elemzésének és felhasználásának hatékony módszereit.

Mivel fogunk találkozni a képzésen:

– Ügyféllel való kommunikációs elvárások;
– Hatékony kommunikáció az ügyfelek hűségének kialakításához;
– Kérdőív felépítése;
– Visszajelzések kiértékelése, eszközök és technikák;
– Ügyfél visszajelzés menedzselésének struktúrája;
– Jó gyakorlatok bemutatása.

Előadó: Svéda Dóra

Dóra humán-erőforrás szakértői diplomát szerzett a Corvinuson. A Coachingcentrum alapítójaként érdekli az emberekben rejlő potenciál és a tehetség kibontakoztatása, egyaránt dolgozik egyénekkel és csoportokkal is. Tréneri munkájában nagy hangsúlyt fektet a bennünk rejlő kreativitás és innováció kibontakoztatására Szakterülete a tehetség- és karriermenedzsment, változáskezelés, motiválás, nehéz helyzetek kezelése a szervezetekben, kezdő vállalkozások fejlesztése, női karriermenedzsment.

A képzésen való részvétel ingyenes, de előzetes regisztrációhoz és egyszeri alkalommal nyilatkozathoz kötött.

Részletek és jelentkezés ITT: https://inputprogram.com/esemeny/ugyfel-visszajelzes-menedzsment

UTOLSÓ DÍJMENTES KÉPZÉS! Április végéig még találhatsz néhány offline képzést az INPUT program honlapján, de online képzésből várhatóan ez az utolsó. Téged is várunk rá. A program többi szolgáltatását továbbra is igénybe veheted, csupán a képzések fejeződnek most be.

<<<
>>>

Archívum

powered by wordpress - made by us
Vissza az oldal tetejére.