mobile menu icon
PE-GTK
uni-pan icon
phonebook icon
facebook icon
youtube icon
gallery icon
switch icon
Pannon Egyetem
uni-pan icon
phonebook icon
facebook icon
youtube icon
gallery icon

Hallgatónk nyerte el az “Év információbiztonsági diploma-dolgozata” címet

A Hétpecsét Információbiztonsági Egyesület kihirdette az „Év információbiztonsági szak- és diploma-dolgozata” pályázat nyertesét. Az idén már 14. alkalommal kiírt pályázattal az Egyesület célja, hogy támogassa azokat a hallgatókat, akik szakdolgozatukat az információbiztonság témakörében írják.

2019-ben karunk hallgatója, Kékesi Ágnes diplomadolgozat (MSc) kategóriában nyerte el a megtisztelő címet, konzulense Szentes Balázs volt.

Kékesi Ágnes, „Az információbiztonság- tudatosság vizsgálata” című diplomamunkájában mikro- és kisvállalkozói környezetben elemezte az információbiztonsági tudatosság állapotát, jellemzőit. Vizsgálatai pozitívabb képet mutattak az elemzett vállalkozások esetében, mint előfeltételezéseiben szerepelt. A dolgozatban helyet kapott egy olyan képzési modell is, melyet még egy TDK dolgozat keretében kezdett felépíteni a diplomamunka megírása előtt.

A Hétpecsét Egyesület szeptemberi fórumán a nyertesek kihirdetése után a győztesek bemutatták dolgozataikat, majd válaszoltak a szakmai közönség kérdéseire. Az erkölcsi elismeréssel és pénzjutalommal járó díjat az Egyesület elnöke, Gasparetz András adta át szeptember 18.-án, az Egyesület, LXXXVII. „Információvédelem menedzselése” c. szakmai fórumán. A nyertesek idén is átvehették a Herendi Porcelánmanufaktúra „bölcs bagoly” porcelánfiguráját dr. Ködmön Istvántól, aki az Egyesület alelnöke és a Manufaktúra termelési igazgatója.

Dr. Ködmön István a fórum bevezető előadásában ismertette, hogy az eddigi nyertesek közé eddig hét felsőoktatási intézményben (BCE, BMGE, DF, ÓE, PPKE, PTE) készült pályamunka került. A Pannon Egyetem Kékesi Ágnes dolgozatával ehhez az Egyesület által elismert körhöz csatlakozott.

Kékesi Ágnesnek és konzulensének, Szentes Balázsnak ezúton is szívből gratulálunk, további sok sikert kívánunk!

Forrás: Hétpecsét Információbiztonsági Egyesület

IFUA Horváth & Partners stratégiai esettanulmányi verseny

Az IFUA Horváth & Partners minden év őszén megrendezi stratégiai esettanulmány-versenyét, melyben mindig egy hazai szervezet valós üzleti problémájának megoldása a cél. Ebben az évben a Ilcsi lesz az eset alanya.

A döntő november 6-án kerül megrendezésre, amelyet egy intézmény-látogatással egybekötött felkészítő előz meg október 14-én.

A versenyre 4 fős csapatok jelentkezését várják 2019. október 1-ig!

Fődíj: Az IFUA Horváth & Partners management gyakornoki pozíciót ajánl fel, valamint a csapatnak 400.000 Ft összdíjazást ad.

A versennyel kapcsolatos minden infó elérhető itt.>>>

Facebook esemény >>>

Lőrincz Péter Diplomamunka Pályázat 2019

Idén 20. alkalommal hirdeti meg a Magyar Logisztikai, Beszerzési és Készletezési Társaság (MLBKT) a diplomamunka pályázatát a 2018/2019-as tanévben diplomázó hallgatók számára. A BSc és MSc kategóriákban pénzdíjban és MLBKT kongresszusi részvétellel ismerik el a legjobb, logisztikai területen született szakdolgozatokat.

A felhívás az MLBKT honlapján elérhető: http://logisztika.hu/palyazatok/mlbkt-lorincz-peter-diplomamunka-palyazat/

Jelentkezési határidő: 2019. augusztus 30.

Pályázhatnak azok a végzős, nappali vagy levelező képzésben részt vett hallgatók, akik:

– logisztikai, illetve a logisztikához szorosan kapcsolódó területről (ellátás, ellátási lánc, szállítási lánc, készletezés-raktározás, elosztás, újrahasznosítás, beszerzés, termelés, informatika, kontrolling, minőségbiztosítás, stb.) írták diplomamunkájukat;

– magyar nyelven, esetleg angol vagy német nyelven, de hazai felsőoktatási intézményben készítettek diplomamunkát (diplomatervet, szakdolgozatot);

– diplomamunkájukra legalább jó (4) osztályzatot kaptak és legalább jó (4) minősítésű diplomát szereztek.

– dolgozatuk nem titkosított, illetve amennyiben titkosított, akkor a szerző vállalja azt, hogy a dolgozat a bíráló bizottság tagjai számára teljes egészében megismerhető, illetve amennyiben helyezést ér el, akkor a benne szereplő szakmai munka és annak főbb eredményei publikálhatóak.

A pályázati felhívás letölthető itt>>>

(Fotó: logisztika.hu)

Bittner Péter HR Díj (2018/2019-es tanév)

A Bittner Péter HR Díj olyan tudományos díj, amely az emberi erőforrás gazdálkodás területén a kutatómunkában kimagasló teljesítményt elért alapszakos hallgatók elismerésére szolgál. A díjat alapította a Humán Szakemberek Országos Szövetsége (HSZOSZ), a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kar Menedzsment Intézete (PE-GTK MI) és özv. Bittner Péterné.

Az odaítélés alapja: országosan meghirdetett, évenkénti pályázat, amelyen pályázhat HR témában készült Emberi erőforrások alapképzési szakos (gazdaságtudományi terület) szakdolgozat készítője új, eredeti tudományos értékkel bíró HR-es problémakör gyakorlati megoldásával.

DÍJ:

✔ 100.000 Ft pénzjutalom,
✔ a szakdolgozat HSZOSZ tudástárban történő elhelyezése az érintett beleegyezésével,
✔ publikációs lehetőség tudományos folyóiratban,
✔ meghívás HSZOSZ éves konferenciára és HSZOSZ klubokba előadóként,
✔ oklevél.

FELTÉTELEK

✔ Olyan problémamegoldó dolgozattal lehet pályázni, amely egy valós vállalati problémát dolgoz fel, probléma-feltárási módszereket alkalmaz, és a dolgozatban megjelenő elemzés, értékelés és javaslattétel emberi, szervezési és gazdasági szempontokat is figyelembe vesz..

✔ Olyan szakdolgozat nyújtható be, amelyet a 2018/2019-es tanévben sikeresen megvédtek.

✔ A Díj odaítélhető HR témában készült Emberi erőforrások alapszakos (gazdaságtudományi terület) szakdolgozat készítőjének.

PÁLYÁZÁS MENETE

✔ A hallgató saját maga pályázik a megvédett szakdolgozat változatlan formában (Pdf formátumban) történő elküldésével az alábbi e-mail címre: szvt@gtk.uni-pannon.hu;

✔ A pályázathoz csatolandó a pályázó Motivációs levele is.

PÁLYÁZÁS HATÁRIDEJE: 2019. június 30.

A díj átadására a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Karának Tanévnyitó Ünnepségén, 2019 szeptemberében kerül sor.

A pályázati felhívás megtekinthető és letölthető itt. >>>

Magyar Arany Érdemkereszt oktatónknak

Áder János Magyarország Köztársasági Elnökének megbízásából dr. Rétvári Bence államtitkár a haza érdekeinek előmozdításában és az egyetemes emberi értékek gyarapításában végzett tevékenysége elismeréseként Magyar Arany Érdemkereszt polgári tagozat kitüntetést adott át Csizmadiáné dr. Czuppon Viktória, a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kar Vállalatgazdaságtan Intézeti Tanszékének egyetemi docense részére.

Csizmadiáné Dr. Czuppon Viktóriának ezúton is szívből gratulálunk, további munkájához sok sikert kívánunk!

ITDK ősz 2018 – Eredmények

2018. november 21-én került megrendezésre az Intézményi Tudományos Diákköri Konferencia a Gazdaságtudományi Karon. A konferencián az alábbi eredmények születtek:

I. helyezés:

Turizmus és Nemzetközi kereskedelem tagozat:

Díjazott hallgató: Bak Dorina Gerda
Dolgozatának címe: Közösségi média jelentősége a borfogyasztók körében
Témavezető: Dr. Kővári Edit

Díjazott hallgató: Tekker Szimonetta
Dolgozatának címe: A fejlődő országok versenyképességének vizsgálata a globális értékláncokban
Témavezető: Neumanné Dr. Virág Ildikó

Díjazott hallgató: Fritz Petra
Dolgozatának címe: Az Egyesült Királyság integráltságának mértéke az Európai Unió piacában – avagy melyik a Brexit legelőnyösebb kilépési formája
Témavezető: Neumanné Dr. Virág Ildikó

Vállalkozások és projektjeik tagozat:

Díjazott hallgató: Ujtz Zoltán
Dolgozatának címe: ERP-Integrált Vállalatirányítási-Rendszerek bevezetésének hatása, hozzáadott értékének, valamint az EU 2007-2013-as tervezési időszakban támogatott kkv-k vizsgálata
Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András

II. helyezés:

Turizmus és Nemzetközi kereskedelem tagozat:

Díjazott hallgató: Szabó Dániel
Dolgozatának címe: Belföldi, szállodai szolgáltatások minőségére ható tényezők bemutatása, vizsgálata, illetve megítélése az egyes korosztályok körében
Témavezető: Dr. Sulyok Márta Judit

Vállalkozások és projektjeik tagozat:

Díjazott hallgatók: Puha Adrienn – Puha Alexandra
Dolgozatuk címe: A KKV-k fejlesztését szolgáló innovatív finanszírozási eszköz, a crowdfunding bemutatása a Kickstarter példáján keresztül
Témavezető: Dr. Dániel Zoltán András

Díjazott hallgató: Kiglics Krisztina – Németh Norina
Dolgozatának címe: A társadalmi innováció és a generációk kapcsolata
Témavezető: Dr. Balogh Ágnes – Dr. Bogdány Eszter

Díjazott hallgató: Kisgyörgy – Pál Mária
Dolgozatának címe: „Az idő pénz” – A késedelem- illetve az erőforráskorlát túllépésének költsége többszintű projektkörnyezetben
Témavezető: Dr. Kosztyán Zsolt Tibor – Novák Gergely

III. helyezés:

Turizmus és Nemzetközi kereskedelem tagozat:

Díjazott hallgatók: Molnár Nóra
Dolgozatuk címe: A V4 országok elemzése egészségtudatosság szempontjából – A Pannon Egyetem hallgatói és az egészséges életmód
Témavezető: Dr. Fehérvölgyi Beáta

Doktoranduszok Országos Szövetsége (DOSz) Közgazdaságtudományi Osztály különdíját kapták:

  • Puha Adrienn – Puha Alexandra
  • Kisgyörgy-Pál Mária
  • Fritz Petra

A DOSz Közgazdaságtudományi Osztály különdíját elnyert hallgatók a Doktoranduszok Országos Szövetsége Közgazdaságtudományi Osztály által szervezett Közgazdász Doktoranduszok és Kutatók  V.  Nemzetközi Téli Konferenciáján vehetnek részt, 2019. február 22-én, Gödöllőn.

A hallgatóknak és témavezetőiknek ezúton is gratulálunk, további sok sikert kívánunk!

A program a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kara által elnyert az Emberi Erőforrás Támogatáskezelő által támogatott “A hazai Tudományos Diákköri műhelyek és rendezvényeik” című projekthez (NTP-HHTDK-18-0020) kapcsolódóan valósul meg.

 

logo

PénzSztár Veszprém megyei selejtező a Gazdaságtudományi Karon

Immár hatodik alkalommal kerül megrendezésre a PénzSztár Hazai és Határon Túli Magyar Középiskolák Pénzügyi, Gazdasági és Vállalkozási Versenye, amely egyik selejtező fordulójának a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kara ad otthont 2018. november 8-án.

Az esemény időpontja: 2018. november 8. (csütörtök), 13:00-18:00

Helyszín: 8200 Veszprém, Egyetem u. 10., I épület, 7. emelet 726-os terem.

A verseny több fordulóból áll, amelyek közül a megyei selejtező lebonyolítása igényli a legnagyobb szervezőmunkát, hiszen ekkor 23 helyszínen zajlik a játék azonos időben, azonos feladatokkal, teljesen azonos forgatókönyv szerint. A fordulóban összesen 115 csapat, 460 középiskolás diák vesz részt, és a helyszíni lebonyolítást országszerte mintegy 200 közreműködő segíti.

Nagyon örülünk, hogy idén is részt vehetünk e nagyszabású verseny lebonyolításában. A résztvevő középiskolásoknak pedig szurkolunk, hogy sikeresen vegyék az akadályokat!

Átadták az első Bittner Péter HR Díjat

Átadták az első Bittner Péter HR Díjat2018. szeptember 19-én megtörtént az 1. Bittner Péter HR Díj átadása a HSZOSZ (Humán Szakemberek Országos Szövetsége) “Hatékony Vezető a 21. században” c. szakmai konferencia keretében Veszprémben.

Az első Bittner Péter HR Díjra 17 hallgató küldte be pályaművét 5 különböző felsőoktatási intézményből.

A pályaműveket külsős HR szakértők értékelték hat szempont alapján. A beérkezett bírálatok figyelembevételével egy kuratórium választotta ki a győztest.

Az idei Bittner Péter HR Díjat Molnár Réka a Budapesti Gazdasági Egyetem hallgatója nyerte el “A kapunyitási pánik generációs távlatból, avagy hogyan hat az Y és Z generációra a negyedéleti krízis?” című dolgozatával.

Best Paper Award kollégáinknak és hallgatóinknak

Best Paper Award kollégáinknak és hallgatóinknakDr. Bogdány Eszter, a Szervezési és Vezetési Intézeti Tanszék oktatója, és Kiglics Krisztina 1. éves emberi erőforrások alapszakos hallgató 2018. május 15-18. között vett részt a Nápolyban rendezett MakeLearn and TIIM Management, Knowledge and Learning 2018 International Conference című konferencián, melyet a International School for Social and Business Studies szervezett.

A több száz fős konferenciát követő gálavacsorán került sor a díjak átadására. Dr. Bogdány Eszter és Kiglics Krisztina itt vehette át a “Best Paper Award”-ot, a “Social innovation versus generations – New forms of cooperation between generations on the field of social innovation” című cikkért, melyet Dr. Balogh Ágnessel, a Szervezési és Vezetési Intézeti Tanszék oktatójával és Németh Norinával vezetés és szervezés mesterszakos hallgatóval közösen készítettek.

A kutatás az Európai Unió, Magyarország és az Európai Szociális Alap társfinanszírozása által biztosított forrásból az EFOP-3.6.2-16-2017-00017 azonosítójú “Fenntartható, intelligens és befogadó regionális és városi modellek” című projekt keretében jött létre.

Oktatóinknak és hallgatóinknak ezúton is gratulálunk az elismeréshez, és további sok sikert kívánunk!

Bittner Péter HR Díj (2017/2018-as tanév)

A Bittner Péter HR Díj olyan tudományos díj, amely az emberi erőforrás gazdálkodás területén a kutatómunkában kimagasló teljesítményt elért alapszakos hallgatók elismerésére szolgál. A díjat alapította a Humán Szakemberek Országos Szövetsége (HSZOSZ), a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kar Menedzsment Intézete (PE-GTK MI) és özv. Bittner Péterné.

Az odaítélés alapja: országosan meghirdetett, évenkénti pályázat, amelyen pályázhat HR témában készült Emberi erőforrások alapképzési szakos (gazdaságtudományi terület) szakdolgozat készítője új, eredeti tudományos értékkel bíró HR-es problémakör gyakorlati megoldásával.

DÍJ:

✔ 100.000 Ft pénzjutalom,
✔ a szakdolgozat HSZOSZ tudástárban történő elhelyezése az érintett beleegyezésével,
✔ publikációs lehetőség tudományos folyóiratban,
✔ meghívás HSZOSZ éves konferenciára és HSZOSZ klubokba előadóként,
✔ oklevél.

FELTÉTELEK

✔ Olyan problémamegoldó dolgozattal lehet pályázni, amely egy valós vállalati problémát dolgoz fel, probléma-feltárási módszereket alkalmaz, és a dolgozatban megjelenő elemzés, értékelés és javaslattétel emberi, szervezési és gazdasági szempontokat is figyelembe vesz.

✔ Olyan szakdolgozat nyújtható be, amelyet a 2017/2018-as tanévben sikeresen megvédtek.

✔ A Díj odaítélhető HR témában készült Emberi erőforrások alapszakos (gazdaságtudományi terület) szakdolgozat készítőjének.

PÁLYÁZÁS MENETE

✔ A hallgató saját maga pályázik a megvédett szakdolgozat változatlan formában (Pdf formátumban) történő elküldésével az alábbi e-mail címre: szvt@gtk.uni-pannon.hu;

✔ A pályázathoz csatolandó a pályázó Motivációs levele is.

PÁLYÁZÁS HATÁRIDEJE: 2018. június 30.

A díj átadására a HSZOSZ 25 éves jubileumi, „Humánpolitikai Szimpóziumán”, 2018. szeptember 19-én, Veszprémben kerül sor.

A pályázati felhívás megtekinthető és letölthető itt. >>>

<<<

Archívum

powered by wordpress - made by us
Vissza az oldal tetejére.