2026. június 29 – július 3. között került megrendezése az EATSA – The Euro-Asia Tourism Studies Association XII. éves konferenciája Lengyelországban, amelyen Turizmus Intézeti Tanszékünk kollégái és PhD hallgatói aktívan képviselték egyetemünket. 

A „Bridges over Borders: Tourism in an Accelerating World” címet viselő 2026-os EATSA konferencia központi témája a turizmus összekötő szerepe volt egy egyre gyorsabban változó, geopolitikailag megosztott és technológiailag átalakuló világban.

A résztvevők azt vizsgálták, hogyan teremthet a turizmus hidakat kultúrák, országok, generációk és közösségek között, miközben választ ad a mesterséges intelligencia, a fenntarthatóság, a társadalmi igazságosság és a klímaváltozás kihívásaira. A konferencia kiemelt figyelmet fordított a felelős, emberközpontú és együttműködést ösztönző turizmus jövőjére.

Kollégáink és PhD hallgatóink több prezentációt is tartottak a konferencián és számos bemutatott kutatásban voltak érintettek:

• Csontó Eszter: Artificial Intelligence in Hotels: Research Directions for PhD Dissertation
• Hiezl Kitti (társszerző: Juhász-Dóra Katalin): AI Literacy and the Recognition of AI-Generated Hotel Review Responses: The Effects of Raising Awareness
• Papp Zsófia (társszerző: Hiezl Kitti): From Prompting to Professional Judgement: How Tourism Education Shapes Students’ Revisions of AI-Assisted Travel Plans
• Horváth Mónika (társszerző: Papp Zsófia): Luxury Retail as an Urban Experiencescape: Personalized Experiences and Satisfaction
• Fauszt Márk: Immersive Exhibitions and Cultural Consumption: Reframing Visitor Experience in Cultural Tourism
• Gyurácz-Németh Petra (társszerző: Emeneth Petra): Factors Leading to Career Transition in Tourism with a Focus on Generation Y and Generation Z
• Michalkó Gábor (társszerző; az előadást Tömöri Mihály – Nyíregyházi Egyetem – prezentálta): The Millers on the Road: Crime-Related Travel in the Era of Total Tourism (további társszerzők: Kökény László, Michalkó Lili)

Nagy öröm és megtiszteltetés, hogy Csontó Eszter PhD hallgató megnyerte a Best PhD Paper díjat a konferencián, amelyhez ezúton is szívből gratulálunk.

A konferencia során az EATSA közgyűlésének tagjai megválasztották az elkövetkező három évre szóló új igazgatótanácsot. Büszkeséggel tölt el minket, hogy kollégánk, Gyurácz-Németh Petra lett az EATSA európai régió alelnöke. Erről bővebben itt írtunk. >>>

Kollégánk, Dr. László Veronika „Best Oral Presentation Award” elismerésben részesült az IOCSS 2026 konferencián. Előadásának címe: “Too human to resist – AI Anthropomorphism and Manipulation Vulnerability in Gen Z” volt.

Az előadás az EKÖP kutatásához kapcsolódott, amely az MI-fogyasztó kapcsolat, az észlelés és az antropomorfizáció kérdéseit vizsgálja. A pozitív szakmai visszajelzések és az elismerés fontos megerősítést jelentenek a kutatási irány folytatásához.

Kollégánknak szívből gratulálunk, munkájához további sok sikert kívánunk.

A GTK – Leginnovatívabb Kurzusa díjat a „Számvitel alapjai” c. kurzus nyerte el a 2025/26-os tanévben. Az elismerő oklevél átadására a Gazdaságtudományi Kar diplomaátadó ünnepségén került sor 2026. június 29-én. 

A kurzus a számvitel alapjait egy digitális, mikrotanulásra, automatizált visszacsatolásra és egyéni tanulási utakra épülő Moodle-rendszerben teszi érthetővé, gyakorolhatóvá és folyamatosan fejleszthetővé a hallgatók számára.

A nyertes pályázók: Almásné Kincse Hajnalka mesteroktató, Dr. Bosnyák-Simon Nikolett adjunktus, Dr. Fehér Helga egyetemi docens, oktatási dékánhelyettes, Dr. Gaál Bernadett szakmai referens, Hubert Nikolett adatelemző, Dr. Kozma Dorottya Edina egyetemi docens, Rochlitzné Sajben Ágnes mesteroktató, Veres Tímea PhD hallgató.

Kollégáinknak szívből gratulálunk, munkájukhoz további sok sikert kívánunk.

A Bittner Péter HR díjra azon alapszakos hallgatók jelentkezését várjuk, akik szakdolgozatukban vállalati HR-es témával foglalkoztak, és az azonosított problématerületre vonatkozóan részletes fejlesztési javaslatot dolgoztak ki.

A díj 200.000 Ft pénzjutalommal és a HSZOSZ szakmai szervezet által biztosított publikációs és előadási lehetőséggel jár.

A pályázás menete:

• Szakdolgozat és motivációs levél elküldése az alábbi e-mail címre: hubert.nikolett@gtk.uni-pannon.hu
• Pályázás határideje: 2026. július 5.
• Díj átadása: 2026 szeptemberében a PE Gazdaságtudományi Kar tanévnyitó ünnepségén

Nagy büszkeség számunkra, hogy a Never Ending Story csapatunk a Miskolci Egyetem Susánszky János Esettanulmány Megoldó Emlékversenyen különdíjat nyert.

A csapat tagjai: Horváth Sába, Nagy Zsófia, Szép Luca és Kocsis Jenő

Kocsis Jenő emellett a legjobb előadó címet is kiérdemelte a szakmai zsűri döntése alapján.

Szívből gratulálunk a csapatnak és felkészítő tanáruknak, Dr. Szentes Balázsnak!

Ezúton is gratulálunk Dr. Király Ferencnek, Dr. Kosztyán Zsolt Tibornak és Dr. Kurbucz Marcell Tamásnak, akiknek az „Európai cégek tulajdonosi szerkezetének dinamikus hálózatelemzése” c. munkáját az MTA Ipar- és Vállalatgazdaságtan Albizottsága Publikációs Nívódíjban részesítette magyar nyelvű szakcikk kategóriában.

„A társadalmi hálózatok elemzésének módszertanát egyre szélesebb körben alkalmazzák regionális kapcsolatok kialakulásának és fejlődésének modellezésére. Cikkünkben e módszertan, valamint a széleskörűen alkalmazott gravitációs modell segítségével megvizsgáljuk, hogy mely tényezők magyarázzák az európai vállalatok tulajdonosi szerkezetének kialakulását, illetve időbeli változásait. Az elemzés során felhasznált – 2010-től 2018-ig terjedő – adatok az európai vállalatokat tartalmazó Amadeus adatbázisból származnak, amely közel 24 millió vállalat gazdasági és tulajdonosi információit tartalmazza. A vállalati tulajdonosi kapcsolatokat NUTS3- (megyei) szinten aggregáltuk, majd az így meghatározott régiókhoz további földrajzi, technológiai és gazdasági adatokat rendeltünk.”

Nagy öröm számunkra, hogy a Vezetéstudomány – Budapest Management Review szerkesztőbizottsága beválasztotta a 2023-as évfolyam legjobb 4 cikke közé kollégáink – Dr. Bukta-Liska Fanny, Dr. Kővári Edit és Dr. Hargitai Dávid – „Aki kimarad, az tényleg lemarad? Hallgatók mindennapi és munkahelyi FOMO-jelenségének és közösségimédia-függőségének összefüggés-vizsgálata három magyar egyetemen” c. cikkét, annak olvasottsága, a bemutatott téma újszerűsége, módszertani megalapozottsága, a feldolgozott irodalom minősége és a cikk gyakorlati és elméleti relevanciája alapján.

„A FOMO (Fear of Missing Out) jelensége arra a félelemre utal, amikor egy felhasználó tart attól, hogy az online tartalmakat és mások interakcióit nem láthatja, nem időben reagálhat rájuk, vagy vesz részt élőben az adott aktivitáson. A FOMO érzése szorongáshoz, alvászavarokhoz, a koncentráció hiányához és a közösségi médiától való krónikus függéshez vezethet. Megjelent azonban az “ellentrend”, a Joy of Missing Out: az egészséges “diszkonnektivitás”, az online platformokról történő szándékolt, jó érzésű lecsatlakozás. A szerzők kutatása az általános és munkahelyi FOMO-jelenség dinamikáit vizsgálja a közösségimédia-addikció függvényében. A szakirodalmi elemzés eredményeit a Web of Science adatbázisát alkalmazva összefüggés-vizualizáció illusztrálja. A négy kutatási hipotézis vizsgálatához többváltozós elemzést alkalmaztak. A FOMO-jelenség elemzésénél két faktort azonosítottak: a másokhoz való viszonyítást (online) és a kimaradásélményt (offline). A munkahelyi FOMO esetén is két faktort emeltek ki: a kapcsolati kirekesztést és az információs kirekesztést.”

Kollégáink a díjat 2025. december 3-án az MTA Gazdálkodástudományi Bizottság évzáró konferenciáján vették át. A szakmai elismeréshez szívből gratulálunk, további sok sikert kívánunk.

A cikk az RRF-2.3.1-21-2022-00013 azonosítószámú „Társadalmi Innovációs Nemzeti Laboratórium” elnevezésű projektben, Magyarország Helyreállítási és Ellenállóképességi Tervének keretében, az Európai Unió Helyreállítási és Ellenállóké-pességi Eszközének támogatásával készült.

Örömmel osztjuk meg a hírt, hogy Marketing Intézeti Tanszékünk kollégája, Dr. Bukta-Liska Fanny a Magyar Tudományos Akadémia Gazdálkodástudományi Bizottságának Publikációs Nívódíjában részesült.

Kollégánk az elismerést szakkönyv kategóriában érdemelte ki „Az online marketing alapjai” című kötetével, amely az Akadémiai Kiadó Marketing Szakkönyvtár sorozatában jelent meg.

A könyv digitális formában elérhető a MeRSZ-en, ide kattintva. >>>

„A könyv rendkívüli alapossággal és számos releváns nézőpontból mutatja be az online marketing eszköztárát, platformjait, teljes rendszerét. A mű nemcsak tankönyvként funkcionálhat a jövőben, hanem hasznos kézikönyvként is a marketing szakmában dolgozó ügynökségi munkatársak és márkatulajdonosok számára.” – Géczi Tamás, Inspira Research Kft.

A díjhoz szívből gratulálunk, további sok sikert kívánunk!

2025. november 17-én megjelent a Marketing & Menedzsment folyóirat kiadásában az I. Gaál Zoltán Konferencia Különszáma.

A folyóirat szerkesztőbizottságának döntése alapján a „Best Paper Award” elismerést Dr. Bogdány Eszter és Prof. Dr. Obermayer Nóra, „A digitális intelligencia fejlődésorientált szemléletű megközelítése gazdaságtudományi hallgatók szemszögéből” című tanulmánya nyerte el.

A díjhoz gratulálunk és további sok sikert kívánunk.

A különszám elérhető a linken: https://journals.lib.pte.hu/index.php/mm/issue/view/828

Örömmel osztjuk meg a hírt, hogy Dr. Hiezl Kitti, a Turizmus Intézeti Tanszék adjunktusa elnyerte a Magyar Tudományos Akadémia 2025-ös Ifjúsági Nemzetközi Konferencia Tudományos Pályázat második fordulójának ösztöndíját.

Az ösztöndíjnak köszönhetően részt vett a rangos TMS Algarve 2025 nemzetközi konferencián, ahol két kutatással is bemutatkozott:

• Előadás: Working with Human Expertise or AI: The Role of Industry Knowledge (Hiezl & Papp)
• Full paper: Tailor-Made Is Your Service? Measuring Hotel Personalization Across the Guest Journey (Hiezl & Gyurácz-Németh)

Kiemelendő szakmai elismerés, hogy a benyújtott full paper „Outstanding Paper Award” díjat kapott, amelyet a gálavacsorán vehetett át kollégánk.

Az ösztöndíjhoz és a szakmai elisméreshez ezúton is gratulálunk Hiezl Kittinek és további sok sikert kívánunk.

(A publikáció pontos helye hamarosan meghatározásra kerül.)