A dél-zalai és a nyugat szlovén térség egyaránt erős termálturisztikai kínálattal rendelkezik, ahol a gyógy- és élményfürdőket wellness-, egészség- és aktív turisztikai elemek egészítik ki. A határ menti közelség és a hasonló termálvíz kiváló alapot adnak a desztináció-összekapcsolásra a tematikus egészségturizmus szintjén.

A határmenti termálturisztikai térség fejlődése csak akkor lehet hosszú távon versenyképes, ha a fenntarthatóság gazdasági, környezeti és társadalmi aspektusai beépülnek a fejlesztési stratégiába. A termálvíz, mint megújuló, de érzékeny természeti erőforrás, különösen indokolttá teszi a felelős vízhasználatot és energiagazdálkodást.

A három kiemelt desztináció – Moravske Toplice, Lendva és Zalakaros – már ma is számos zöld kezdeményezést alkalmaz: geotermikus fűtés, vízvisszaforgatás, energiatakarékos rendszerek, valamint helyi termékek és rövid ellátási láncok előnyben részesítése a vendéglátásban. Ezekre a jó gyakorlatokra építve létre lehetne hozni egy „Határtalan Termál Háromszög” márkát, amely a környezettudatos pihenés és gyógyulás szinonimájává válhatna.

A fenntarthatóság másik kulcseleme a mobilitás zöldítése lehetne: Fejleszteni lehetne a kerékpárutakat és bővíteni a kerékpáros szervizpontokat és az elektromos járművek töltőpontjainak hálózatát. Hiszen a határon átnyúló környezetbarát tömegközlekedés fejlesztése csökkenti az ökológiai lábnyomot és a gépjárműforgalmat.

A társadalmi fenntarthatóságot is kiemelt célként kell kezelni: jobb eredményt érhetünk el, ha bevonjuk a helyi közösségeket, mivel a helyi munkahelyek erősítése, a helyi gasztronómia és kulturális örökség integrálása a turisztikai kínálatba hozzájárul ahhoz, hogy a termálturizmus ne csak a látogatóknak, hanem a térség lakóinak is hosszú távú értéket teremtsen.

1. Moravske Toplice (Terme 3000): A szlovén fekete termálvize és családi élménye

Moravske Toplice legerősebb vonzereje a fekete termál ásványvíz és annak gyógyhatásai, valamint a nagy vízi-élményközpont, amely beltéri-kültéri medencékkel, csúszdaparkkal és wellness-szolgáltatásokkal szolgál családoknak és egészségügyi okokból oda érkező vendégeknek egyaránt. A vizes programok jól kombinálhatók aktív helyi programokkal, hiszen a termálkomplexumot egy csodaszép golfpálya öleli körbe, a térségben remek kiépített kerékpár és nordic walking útvonalakon érhetők el a nevezetességek. Mindezen élményeket erősítik a vendégszeretetről híres éttermek, melyek a helyben termelt alapanyagok feldolgozásával kínálnak egészséges kézműves termékeket és felejthetetlen gasztronómiai élményeket.

2. Zalakarosi Gyógyfürdő: A klasszikus, de mégis modern magyar gyógyfürdő-  erős gyógyászati háttérrel és a fiatal családosokat is vonzó, gazdag élményrészleggel

Zalakaros Magyarország egyik legismertebb gyógyfürdője: jól kiépített gyógy- és élményfürdővel, fedett- és szabadtéri medencékkel, csúszdaparkkal, gyógycentrummal és medical-wellness szolgáltatásokkal. Erős a háziorvosi/rehabilitációs kínálata is, de a családi szegmensre is nagy hangsúlyt fektetnek.

A Zalakaros turisztikai vonzerejének egyik legnagyobb erőssége a folyamatosan fejlődő és sokszínű szálláshely-kínálat. A városban a wellness-szállodáktól és családbarát hotelektől kezdve az apartmanokon, panziókon és vendégházakon át egészen a magasabb kategóriájú spa szállásokig széles választék várja a látogatókat. A szálláshelyek jelentős része közvetlenül kapcsolódik a gyógy- és wellness turizmushoz, így a vendégek kényelmes, komplex szolgáltatásokat vehetnek igénybe egész évben. A kínálat jól alkalmazkodik a különböző célcsoportok igényeihez: a családos turisták, az idősebb gyógyulni vágyók, valamint az aktív kikapcsolódást kereső vendégek egyaránt megtalálják a számukra megfelelő szállást. A folyamatos fejlesztések és minőségi szolgáltatások hozzájárulnak ahhoz, hogy Zalakaros a Nyugat-Dunántúl egyik meghatározó turisztikai desztinációja legyen. Ezt segítheti egy friss esemény is, miszerint Végh Andort, a Zalakarosi Fürdő vezérigazgatóját választották meg a Magyar Fürdőszövetség elnökének.

3. Lendva (Thermal Resort Lendava): A szlovén határmenti szállás-wellness-strand kombináció

A Terme Resort Lendava Szlovénia egyik ismert wellness- és egészségturisztikai központja, amely a magyar határ közelében, festői környezetben várja a látogatókat. A komplexum különlegessége a paraffinos termálvíz, amely egyedülálló összetételének köszönhetően kedvező hatással van a mozgásszervi és reumatikus panaszokra. Habár Lendva termálkomplexuma kisebb léptékű, de komplett szolgáltatást kínál: szálláshelyekkel, wellness-részleggel, termálmedencékkel és családbarát szolgáltatásokkal rendelkezik, így egyszerre ideális a pihenni vágyó turisták és az aktív kikapcsolódást kereső vendégek számára. A környék gazdag kulturális és gasztronómiai kínálata, valamint a kerékpáros és borturisztikai lehetőségek tovább növelik a turisztikai vonzerejét.

A piaci pozícionálás

Termálvíz jellege szerint: Moravske Toplice kiemelkedik („fekete” termálvíz) — gyógyhatás és különleges wellness-élmény, Lendava lokális jellegű, parafin/ásványi komponenseket emelnek ki, Zalakaros hagyományos, jól dokumentált gyógyvízi indikációkkal.

Kapacitás és attrakciók szerint: Moravske Toplice nagy vízi-élménycentrummal és szolgáltatásválasztékkal rendelkezik; Zalakaros komplex gyógy- és csúszdaparkkal, jelentős orvosi-rehab kapacitással; Lendava kisebb, rugalmas kiszolgálással és jó szállás-integrációval.

Célcsoportok szerint: Moravske Toplice: családok + wellness/élmény; Zalakaros: gyógy és medical wellness + családok; Lendava: rövid pihenések, költségtudatos párok/családok, regionális vendégek.

Esetleges kapcsolódási lehetőségek

Közös csomagok és tematikus útvonalak kidolgozása

Mind a fiatalabb, aktív célközönségének, mind az idősebb, pihenni, gyógyulni vágyóknak is vonzó lehet a „3 fürdő 3 nap” csomag (Zalakaros – Lendava – Moravske Toplice), melyet a különböző profilú, különböző célközönséget megszólító programokkal (gyógykezelés, családi vízi élmény, wellness rituálék) színesíthetjük. Ezek növelnék az átlagos tartózkodási időt, a vendégéjszakák számát és szélesítenék a vendégkört.

Transzfer- és közlekedési együttműködések fejlesztése

A szlovén–magyar határmenti térségben a transzfer- és közlekedési együttműködések fejlesztése kiemelt jelentőségű a turizmus, a gazdasági kapcsolatok és a térségi mobilitás erősítése szempontjából. Az összehangolt közlekedési szolgáltatások – például a turisztikai transzferek, kerékpáros kapcsolatok, közösségi közlekedési együttműködések hozzájárulnak ahhoz, hogy a látogatók könnyebben és gyorsabban érjék el a térség turisztikai attrakcióit és szolgáltatásait.

A fejlesztések célja a térségi szereplők – önkormányzatok, turisztikai szolgáltatók, szálláshelyek és közlekedési partnerek – közötti együttműködés erősítése, valamint a fenntartható és környezetbarát közlekedési megoldások ösztönzése. Az integrált közlekedési hálózat javítja a határmenti desztinációk elérhetőségét, növeli a vendégéjszakák számát, és támogatja a közös szlovén–magyar turisztikai kínálat versenyképességét.

A térség olyan meghatározó desztinációi, mint Zalakaros, Lendava vagy Moravske Toplice a jövőben még szorosabban kapcsolódhatnak egymáshoz közös mobilitási és turisztikai fejlesztések révén. Ezt valószínűleg önerőből nem, csak esetleges pályázati forrásból (interreg) lenne megvalósítható.

Közös egészségturisztikai protokollok és referenciák kidolgozása

A Lendava – Moravske Toplice – Zalakaros térségében a közös egészségturisztikai protokollok és szakmai referenciák kidolgozása jelentős lépést jelenthet a határon átnyúló egészségturisztikai együttműködés erősítésében. Az egységes szakmai irányelvek hozzájárulnak a szolgáltatások minőségének összehangolásához, a vendégélmény javításához, valamint a térség nemzetközi versenyképességének növeléséhez.

A közös protokollok kialakítása kiterjedhet a wellness- és gyógyászati szolgáltatások standardizálására, a vendégfogadási és egészségmegőrzési folyamatokra, valamint a fenntartható és preventív egészségturisztikai szemlélet erősítésére. Emellett a szakmai együttműködések lehetőséget teremtenek közös kutatások, tapasztalatcserék és képzések megvalósítására is.

A három desztináció termál- és wellness adottságai kiváló alapot biztosítanak egy közös egészségturisztikai brand kialakításához, amely a minőségi szolgáltatásokra, a természetes gyógyászati tényezőkre és az aktív életmód támogatására épülhet. Az együttműködés hosszú távon hozzájárulhat a térség turisztikai vonzerejének erősítéséhez és a vendégforgalom növekedéséhez.

Közös marketing és online csomagértékesítés rendszer kidolgozása és működtetése

Megfontolandó lenne egy határon átnyúló „termál-térség” brand létrehozása, többnyelvű foglalóoldallal és csomagajánlatokkal.

A térségében a közös marketing- és online csomagértékesítési rendszer kidolgozása jelentős lehetőséget teremt a határon átnyúló turisztikai együttműködések megerősítésére. Az integrált rendszer célja, hogy egységes turisztikai desztinációként jelenítse meg a térséget, összehangolt kommunikációval és közös arculattal növelve annak nemzetközi láthatóságát és versenyképességét.

Az online csomagértékesítési platform lehetőséget biztosíthat komplex turisztikai ajánlatok kialakítására, amelyek egyesítik a wellness- és gyógyturisztikai szolgáltatásokat, a gasztronómiai élményeket, az aktív turizmust és a kulturális programokat.

A látogatók egyetlen felületen keresztül foglalhatnának szállást, wellness-csomagokat, programokat és transzferszolgáltatásokat, ami egyszerűbbé és vonzóbbá teszi az utazásszervezést.

A közös marketingtevékenységek – digitális kampányok, közösségi média megjelenések, nemzetközi turisztikai vásárokon való részvétel és közös promóciós anyagok – hozzájárulnak a térség egységes turisztikai brandjének kialakításához. A rendszer hosszú távon elősegítheti a vendégforgalom növekedését, a tartózkodási idő meghosszabbítását és a helyi turisztikai szolgáltatók gazdasági megerősödését.

Mindez elképzelés folyamatos szakmai együttműködés és tapasztalatcserén alapuló fejlesztéssel valósítható meg, melyek a helyi egyetemek bevonásával, szakmai tudásuk és tapasztalatuk felhasználásával garantálható. A PANNON EGYETEM NAGYKANIZSAI KAMPUSZA már több szlovén-magyar Inetrreg projektben (5 Postakocsi, TELE-KA-LAND) is működött közre, a hozzá tartozó SOÓS ERNŐ KUTATÓ-FEJLESZTŐ KÖZPONT pedig a termálvizek komplex vízkezelésével kapcsolatos tudását építhetné be a projektbe. És természetesen a CROCUS projektben már megismert Maribori Egyetem turisztikai szakemberei, úgy mint dr. Tina Šegota is sok hasznos tapasztalattal erősíthetik a szlovén–magyar határmenti termálturisztikai összekapcsolódását.

A megvalósítás esetleges lépései:

Konzorcium alapítása: három fürdő menedzsmentje + helyi turisztikai hivatalok + gazdaságfejlesztési ügynökségek, egyetemek.

Piackutatás és program csomagok kidolgozása: közös felmérés az idegenforgalmi igényekről és árérzékenységről; prototípus csomagok kidolgozása (wellness, family, medical).

Transzfer járatok indítása: hétvégi minibusz Zalakaros Lendava Moravske Toplice – jegyrendszerrel.

Közös online kampány: többnyelvű weboldal+ közös foglalási rendszer + közös promóciós csomagok.

Pályázati forrás társítás: határon átnyúló turizmusfejlesztési programok feltérképezése

Nyelvi és szolgáltatási adaptáció: többnyelvű recepciók, kezelési leírások és online tartalom fontos, mivel a célközönség szlovén és magyar nyelvű, de szélesebb célközönség miatt a német és angol nyelv használata is ajánlott.

A három desztináció a termálvízen keresztül történő összekapcsolása növelné a térség versenyképességét: kiegészítő szolgáltatásaik révén hosszabb tartózkodásra és magasabb költésre ösztönözhetik a vendégeket, miközben a közös marketing és közlekedési megoldások csökkentik a határmenti térségek átjárhatósági akadályait. A stratégia különösen jól illeszkedik a fenntartható, élmény- és egészségalapú turizmus növekvő igényéhez.

További információ a CROCUS projektről:

• https://cordis.europa.eu/project/id/101132454/it
• https://crocuseurope.eu
• https://www.linkedin.com/groups/13022258/

2026. április 21-én a pénzügy-számvitel, valamint a gazdálkodási és menedzsment szakos hallgatók gyárlátogatáson vettek részt a Controlling kurzus keretében, Dr. Fekete-Berzsenyi Hajnalka kíséretében az AUMOVIO Hungary Kft. veszprémi üzemében.

A program során a résztvevők betekintést nyerhettek egy modern, Tier 1-es autóipari gyár működésébe, különös tekintettel a termelési folyamatok és a controlling szoros kapcsolatára. A gyárbemutatót követő üzembejárás során a hallgatók „controlling szemüvegen keresztül” figyelhették meg a gyártást, megismerve többek között az önköltség felépítését, a darabjegyzék (BOM), a munkaerő- és gépköltségek szerepét, valamint a selejt, az állásidő és a hatékonyság eredményre gyakorolt hatását. A programot valós gyári controlling példák – például önköltség-számítás, P&L logika és költségtervezés – tették még szemléletesebbé.

A látogatás során a hallgatók átfogó képet kaptak arról, hogyan támogatja a controlling a termelési döntéseket a mindennapi ipari gyakorlatban, valamint információt szereztek a vállalatnál elérhető karrier- és gyakornoki lehetőségekről is. A szakmai program inspiráló és gyakorlatorientált tapasztalatot nyújtott a résztvevők számára.

Kollégánk, Sasné Dr. Grósz Annamária az MTA Miskolci Területi Bizottsága, Prof. Dr. Szabó Norbert Péter MAB Klubtanács elnökének meghívására 2026. április 8-án előadást tartott Miskolcon.

Az előadás témája a K-pop és az élményalapú marketing volt, amelyben kollégánk Dél-Korea innovatív kultúraterjesztési modelljét mutatta be.

Az előadás visszanézhető az alábbi videofelvételen.

2026. május 15-én az Üzleti Tudásközpont szervezésében megrendezésre került az első ESG Alumni találkozó a Pannon KözTérben. A Gazdaságtudományi Kar központja 2024 óta szervezi az ESG specialista felnőttképzési és az ESG tanácsadó részismereti képzéseket, így az évek során kialakult egy összetartó közösség.

A szakmai nap sok érdekességet tartogatott, többek közt Ferenczi Gergely, az Opten Kft. céginformációs üzletág igazgatójának előadását, amely során ESG aktualitásokról és közreműködő szereplőkről hallhattunk. Ezután az ünnepélyes oklevél és mikrotanúsítvány átadó következett, majd egy kötetlen szakmai diskurzus zajlott a frissen végzett ESG tanácsadók között, ahol megosztották egymással az eddigi tapasztalatokat, élményeket és felmerülő eseteket az ESG területtel kapcsolatban.

Az Üzleti Tudásközpont hagyományteremtő céllal hozta létre a kapcsolatépítő alumni eseményt, így 2026 őszén tervezzük a folytatást.

A kockázat – jóllehet elválaszthatatlan az élettől, bármely emberi tevékenységtől – természetének pontos leírásával az egyes tudományterületek a mai napig sem végeztek. A kutatások arra irányulnak, hogy hogyan értelmezzük a kockázatot, hogyan észleljük, hogyan mérjük és hogyan kezeljük azt. Ahogy azonban az jellemző a tudományos tevékenységben, ezt a fogalmat is minden tudományterület a saját nézőpontja szerint vizsgálja, és a nyilvánvalóan értékes kutatási eredmények összevetésével mindeddig adós maradt.

A Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kar Gazdálkodás- és Szervezéstudományi Kutatóközpontja hazai és nemzetközi viszonylatban is úttörő kezdeményezéssel egy asztalhoz ülteti a különböző tudományterületek neves képviselőit a Multidiszciplináris RISK Workshop keretében.

Időpont: 2026. június 3. szerda, 11:00-16:00 óra

Helyszín: Pannon Egyetem, 8200 Veszprém, Egyetem u. 10., Gazdaságtudományi Kar (“A” épület), 2. emelet, 204-es terem (Kari Könyvtár)

A műhelyvita nyelve: magyar

Részvétel: ingyenes, de regisztrációhoz kötött

Regisztráció az alábbi linken lehetséges, 2026. május 27-ig: https://forms.office.com/e/Fj4c6nFKUj?origin=lprLink

A személyes részvétel korlátozott létszámban, jelentkezési sorrend alapján lehetséges, online csatlakozást azonban minden érdeklődő számára biztosítunk.

A meghívott előadók:

• Dr. Gelencsér András (Pannon Egyetem)
• Dr. Kovács Zoltán (Pannon Egyetem)
• Dr. Szikszai Szabolcs (Pannon Egyetem)
• Dr. Dávid Ákos (Pannon Egyetem)
• Dr. Ernszt Ildikó (Pannon Egyetem)
• Dr. Hámori Balázs (Budapesti Corvinus Egyetem)
• Dr. Kökény László (Budapesti Corvinus Egyetem)
• Dr. Mihályi Péter (Budapesti Corvinus Egyetem)
• Becker György (Budapesti Metropolitan Egyetem)
• Dr. Fülöp Márta (Károli Gáspár Református Egyetem)
• Dr. Dusek Tamás (Széchenyi István Egyetem)
• Dr. Pelle Anita (Szegedi Tudományegyetem)
• Dr. Benedek Petra (Wekerle Sándor Nemzetközi Egyetem)
• Dr. Kincsesné dr. Vajda Beáta (Szegedi Tudományegyetem)

A műhelymunka során Prof. Dr. Gelencsér András nyitóelőadása után Prof. Dr. Veres Zoltán moderálásával az alábbi 4 modulban indítunk vitát:

A kockázat …

• értelmezése, fogalmának definiálása;
• észlelése, forrásainak és megjelenési formáinak meghatározása;
• mérése, számszerűsítése;
• kezelése.

A workshopon a résztvevők közösen próbálják megfogalmazni a kockázat diszciplínafüggetlen értelmezését és kezelésének tudományterületeken átívelő lehetőségeit. Azokat a bevált vagy épp újszerű módszereket, megközelítéseket keressük, amelyek az adott tudományterületen kívül is használhatóak, de talán máshol kevésbé ismertek.

A kockázat értelmezésében olyan diszciplínák képviselői vesznek részt, mint a pszichológia, a gazdaságpolitika, a turizmus, a pénzügyek, a menedzsment, a műszaki tudományok, a nemzetbiztonság, az informatika, a jogtudomány, a statisztika és a marketing. A vita mottója, hogy „Tanuljunk egymástól!”

EKÖP – Egyetemi Kutatói Ösztöndíj Program

Az Egyetemi Kutatói Ösztöndíj Program (EKÖP) célja a felsőoktatási intézmények oktatói és kutatói utánpótlásának, valamint az innovatív magyar vállalkozások kutató-fejlesztői utánpótlásának biztosítása, és a legtehetségesebb hallgatók a felsőoktatási tehetséggondozásba való bevonása. A Program ösztöndíjpályázatai a felsőoktatásban részt vevő hallgatói, kutatói kiválóságot támogatják olyan – alapképzésben, mesterképzésben vagy doktori képzésben részt vevő – hallgatók, valamint fiatal oktatók, kutatók támogatásával, akik a felsőoktatási intézményben eredményes kutatási tevékenységet folytatnak.

A 2026/2027. évi EKÖP pályázatokat a Pannon Egyetemen kizárólag elektronikus úton, a https://moodleportal.uni-pannon.hu oldalon keresztül kell benyújtani 2026. május 18. – 2026. június 15. között.

2026. május 7-én rendezték meg Budapesten, a METU-n a HR+ műhely – Szakmai párbeszéd a felsőoktatási HR-képzésekről című zártkörű szakmai programot. Az esemény célja az volt, hogy a felsőoktatási HR- és emberi erőforrások képzések oktatói, szakfelelősei és képzésfejlesztésben érintett szakemberei közösen gondolkodjanak arról, hogyan tudnak az egyetemek reagálni a munkaerőpiac változó kompetenciaelvárásaira, valamint a digitális és zöld átállás kihívásaira.

A program plenáris előadásai a HR-szakma átalakulását, a jövő HR-vezetői kompetenciáit, valamint a hazai és nemzetközi HR-képzési jó gyakorlatokat mutatták be. A rendezvényen Dr. Bogdány Eszter, a Pannon Egyetem oktatója is előadást tartott „Mit vár ma a piac a kezdő HR-esektől és mit tehet ezzel egy egyetem? Munkaerőpiaci elvárások és skill gap-ek” címmel. Előadásában arra fókuszált, milyen kompetenciákat várnak ma a munkáltatók a pályakezdő HR-szakemberektől, hol jelentkeznek a legfontosabb készséghiányok, és milyen szerepe lehet az egyetemeknek abban, hogy hidat teremtsenek a felsőoktatási képzés és a munkaerőpiaci elvárások között.

A műhelymunka során a résztvevők tematikus asztalbeszélgetéseken dolgoztak tovább a HR-képzések fejlesztési lehetőségein. Kiemelt téma volt a módszertani megújulás, a gyakorlatorientált oktatás, a projekt- és esettanulmány-alapú tanulás, valamint az egyetemi–vállalati együttműködések erősítése. A szakmai párbeszéd megerősítette, hogy a jövő HR-szakembereinek felkészítésében nemcsak a szakmai tudás átadása, hanem a digitális gondolkodás, a kommunikációs készségek, az alkalmazkodóképesség és a problémamegoldó szemlélet fejlesztése is meghatározó szerepet kap.

Az esemény fontos kapcsolódási pontot jelentett a felsőoktatás és a munkaerőpiac szereplői között, és hozzájárult ahhoz, hogy a HR-képzések tartalmi és módszertani fejlesztése még szorosabban igazodjon a jövő szakmai kihívásaihoz.

Fontos mérföldkőhöz érkezett a Harsányi János Szakkollégium közössége: ettől az évtől a program szakmai mentora Dr. Dániel Zoltán András, kollégiumi szeniorja pedig Szultos Boglárka PhD hallgató.

Az áprilisi szakmai megbeszélésen a Harsányi János Szakkollégium vezetése több kulcsfontosságú szabályzatot és működési rendet elfogadott, hogy hosszú távon is megalapozza a szakkollégium szakmai és közösségi életét.

Többek között az alábbi témákkal foglalkoztak:

• Áttekintették és elfogadták a Szakkollégium Szervezeti és Működési Rendjét.
• Bemutatták a Felvételi Bizottság működését, amely az objektív és méltányos kiválasztást garantálja.
• Ismertették a mentorprogram részleteit, amelyek a szakmai fejlődést és a közösségbe való beilleszkedést támogatják.
• Véglegesítették a közelgő kollégiumi felvételi eljárás teljes menetét is.

A szakkollégium lényege, hogy a hallgatók egy támogató, inspiráló és szakmailag aktív közösség részévé váljanak, ahol nemcsak tudást szerezhetnek, hanem kapcsolatokat építhetnek, tapasztalatot gyűjthetnek és fejlődhetnek is.

Hallgatóként azért éri meg csatlakozni, mert a szakkollégium egyszerre ad szakmai lehetőségeket, mentorálást, közösségi élményeket és olyan kapcsolatokat, amelyek a későbbi karrierben is komoly előnyt jelenthetnek.

Elérhetővé vált a Társadalmi Innovációs Nemzeti Laboratórium jó gyakorlatait bemutató kézikönyv angol nyelvű változata.

A kiadvány immár negyedik alkalommal gyűjti össze azokat a sikeres kezdeményezéseket és kísérleteket, amelyek új megközelítésekkel keresnek megoldásokat a társadalmi kihívásokra.

A kézikönyv célja, hogy közérthető, gyakorlati példákon keresztül mutassa be a társadalmi innováció mindennapi működését, és inspirációt nyújtson mindazoknak, akik szeretnének új szemlélettel, közösségi felelősségvállalással és emberközpontú megoldásokkal hozzájárulni környezetük fejlődéséhez.

A kiadvány különösen hangsúlyozza, hogy bár a technológia és a mesterséges intelligencia egyre nagyobb szerepet kap életünkben, a társadalmi innováció alapja továbbra is az emberi jelenlét, a valódi megértés, a bizalom, a támogatás és a szívből végzett munka.

2026. május 6-án sikeresen lezajlott a 10. jubileumi Digitalizáció társadalmi hatásai tematikus fórum, amely a Társadalmi Innovációs Nemzeti Laboratórium (TINLAB) szakmai együttműködésének keretében valósult meg.

A TINLAB célja a társadalmi innováció nemzeti szintű fejlesztési keretrendszerének kidolgozása, valamint olyan szakmai párbeszéd ösztönzése, amelyben az akadémiai, civil, állami és gazdasági szereplők közösen dolgozhatnak új kutatási és innovációs programokon.

A fórumot Prof. Dr. Obermayer Nóra szakmai vezető köszöntője nyitotta meg, majd Galambos Ágnes, a Human Digital Group Kft. képviselője tartott előadást „Személyes márka – Digitális láthatóság” címmel. Az előadás a digitális jelenlét, az online láthatóság és a személyes márkaépítés társadalmi és szakmai jelentőségére irányította rá a figyelmet. Az előadás felvétele elérhető itt. >>>

A program zárásaként az előadók és a meghívott résztvevők közös összegzés keretében osztották meg véleményüket és hozzászólásaikat. A fórum lehetőséget teremtett a tapasztalatcserére, az aktuális társadalmi kihívások megvitatására, valamint a digitalizáció hatásainak több szempontú értelmezésére.