Ezúton szeretnénk kifejezni köszönetünket a Virgo Ventures számára, hogy szakmai felkészítéssel és tárgynyeremények felajánlásával támogatta a Középiskolás Ötletbörze megvalósítását.

Tovább a Virgo Ventures honlapjára! >>>

Ezúton szeretnénk kifejezni köszönetünket a Diákhitel Központ számára, hogy támogatta a Középiskolás Ötletbörze megvalósítását.

Köszönjük a Diákhitel Központnak, hogy a mai világban rendkívül fontos és globális problémát érintő témakörökben, mint például az energia, okosotthon, hulladékgazdálkodás, pénzügy és oktatás támogatja versenysorozatunkat a középiskolások körében. Büszkék vagyunk arra, hogy a Diákhitel Központ segíti munkánkat, hogy a magyar diáktársadalom kiemelkedően és példaértékűen szolgálja a társadalmat innovatív, új ötleteivel hiszen a jövő „TI” vagytok.

„Mi abban hiszünk, hogy az egyének boldogulásának egyik legfontosabb feltétele a magas szintű szaktudás megszerzése. Kedvezményes pénzügyi megoldásainkkal célunk az, hogy mindenki számára nyíljon esély a felsőoktatásba, szak- és felnőttképzésbe való bekapcsolódásra. A diákhitel és képzési hitel termékeink kialakításakor arra törekedtünk, hogy azok mindenki számára azonos feltételekkel legyenek igénybe vehetők és valódi, jelentős segítséget nyújtsanak a tanulmányi idő alatt.”  – Diákhitel Központ

Tovább a központ honlapjára! >>>

2026. május 7-én rendezték meg Budapesten, a METU-n a HR+ műhely – Szakmai párbeszéd a felsőoktatási HR-képzésekről című zártkörű szakmai programot. Az esemény célja az volt, hogy a felsőoktatási HR- és emberi erőforrások képzések oktatói, szakfelelősei és képzésfejlesztésben érintett szakemberei közösen gondolkodjanak arról, hogyan tudnak az egyetemek reagálni a munkaerőpiac változó kompetenciaelvárásaira, valamint a digitális és zöld átállás kihívásaira.

A program plenáris előadásai a HR-szakma átalakulását, a jövő HR-vezetői kompetenciáit, valamint a hazai és nemzetközi HR-képzési jó gyakorlatokat mutatták be. A rendezvényen Dr. Bogdány Eszter, a Pannon Egyetem oktatója is előadást tartott „Mit vár ma a piac a kezdő HR-esektől és mit tehet ezzel egy egyetem? Munkaerőpiaci elvárások és skill gap-ek” címmel. Előadásában arra fókuszált, milyen kompetenciákat várnak ma a munkáltatók a pályakezdő HR-szakemberektől, hol jelentkeznek a legfontosabb készséghiányok, és milyen szerepe lehet az egyetemeknek abban, hogy hidat teremtsenek a felsőoktatási képzés és a munkaerőpiaci elvárások között.

A műhelymunka során a résztvevők tematikus asztalbeszélgetéseken dolgoztak tovább a HR-képzések fejlesztési lehetőségein. Kiemelt téma volt a módszertani megújulás, a gyakorlatorientált oktatás, a projekt- és esettanulmány-alapú tanulás, valamint az egyetemi–vállalati együttműködések erősítése. A szakmai párbeszéd megerősítette, hogy a jövő HR-szakembereinek felkészítésében nemcsak a szakmai tudás átadása, hanem a digitális gondolkodás, a kommunikációs készségek, az alkalmazkodóképesség és a problémamegoldó szemlélet fejlesztése is meghatározó szerepet kap.

Az esemény fontos kapcsolódási pontot jelentett a felsőoktatás és a munkaerőpiac szereplői között, és hozzájárult ahhoz, hogy a HR-képzések tartalmi és módszertani fejlesztése még szorosabban igazodjon a jövő szakmai kihívásaihoz.

A szlovén-magyar határmenti térség (Zalakaros, Nagykanizsa, Lendva, Moravske Toplice, Dobronak) adottságai kiváló alapot nyújtanak egy egységes, határokon átívelő turisztikai márkához. A Pannon Egyetem CROCUS projekt kutatói, a HU-SI Living Lab stakeholderei és a Zala-Pomurske régió turisztikai szakemberei által ismert turizmusfejlesztési projektek már régóta foglalkoznak a térség egységes desztinációként való pozicionálásán, különös tekintettel a fenntartható turizmusra.

A Zalakaros- Nagykanizsa- Muravidék tengely nem csupán két ország határán fekszik, hanem a természet, a wellness és a kultúra zöld folyosója.

Ahogy a CROCUS ötletelő workshopok tapasztalata is alátámasztották ehhez elengedhetetlen lenne a Mura-Zala Régió számára egy közös turisztikai brand megalkotása, amely viselhetné akár a „Zöld Dombok-Völgyek Ölelésében – A természet határtalan gyógyító ereje” címet. A közös, fenntartható turizmust tervezve a jövő a közös, „zöld” desztinációban rejlik. A turisztikai brand megalkotásánál a helyi értékekből indulhatnánk ki, melyeket a nemzetközi piac számára vonzó formában jeleníthetnénk meg.

A brand megalkotásához jó alapot nyújtanak a főbb párhuzamok és hasonló turisztikai vonzóerők, hiszen ez a térség egyedülálló, mert a nyugalom és az aktív feltöltődés tökéletes egyensúlyát kínálja, a határ menti kétnyelvű kultúra gazdagságával fűszerezve.

Ezen természeti hasonlóságokra építve már több projektötlet is érkezett be az Interreg Szlovénia-Magyarország kisléptékű felhívására 2023-ban. Az egyiket a magyar Nagybakónak Önkormányzata és Dobronaki Turisztikai Hivatal nyújtotta be a „Hasonlítunk-Egyek Vagyunk”: Vizek ölén, energiák szárnyán, hagyományok nyomában: Kapcsolatépítő rendezvények a jógyakorlatok átadására és a hasonlóságok bemutatására címmel.

Az együttműködést a partnerekben rejlő azonos természeti potenciál hozta felszínre. A közös értékek kihasználásához, termékké fejlesztéséhez, az egymástól való tanuláshoz, tapasztalatátadáshoz jó megvalósítási terepként szolgál a partnerek elképzelései közötti azonosság. A határon átnyúló együttműködés hasznát a két partner jövőbeni rendezvény szervezési tevékenységének összehangolásában látták, amely idővel testvér települési kapcsolattá is fejlődhetne.

A másik projektötletet a Moravske Toplice Turisztikai Hivatal és Eszteregnye Önkormányzata nyújtotta be „Szomszédból-barát”: Határtalan együttműködés a kulturális értékek bemutatása és megőrzése céljából címmel. Itt a partnerek működésében legfontosabb hasonlóság a kultúra és a hagyományok tisztelete, megőrzése, és igény a bemutatkozásra, az ismertátadás fórumainak megteremtésére.

A projekt célja a települések önkormányzatainak, civil szervezeteinek, és lakóinak kapcsolatait erősítése a tervezett rendezvényekkel, mely eredménye számos hosszú távú együttműködést generálna. Az együttműködéssel példát szerettek volna mutatni a felnövekvő generációnak, a települések közösségének és a határon átnyúló kapcsolatok, az együttműködésben rejlő értékek fontosságáról.

De Nagyrécse Önkormányzata vezető partner több korábbi projektpartnerével közösen benyújtott projektötlete a Bakancslista is a határmenti fenntartható turizmust szerette volna fejleszteni. A kiemelten a slow turizmust előtérbe helyező projektben a szolgáltatásfejlesztések mellett a képzés, a korábbi projektben létrehozott TDM szervezet egyesületté alakítása, az összehangolt értékesítés megszervezése szerepelt.

Ebből is látszik, hogy a helyi szereplők részéről is igény mutatkozik a határmenti térség közösen összefogott képviselésére, mely a CROCUS workshopon is elhangzott: örömmel fogadnának egy közös online platformot a térségi programok, kínálat bemutatására és hitetésére.

A Zöld Dombok-Völgyek Ölelésében – A természet határtalan gyógyító ereje” brand alappillére -a teljesség igénye nélkül- az alábbiak lehetnének, amikre külön programcsomagok is kidolgozásra kerülhetnének.

A Kettős Wellness élmény:

Zalakaros-Gránit Gyógyfürdő: A klasszikus, magas ásványi anyag tartalmú gyógyvíz.
Moravske Toplice-Terme 3000: A világon egyedülálló, fekete termálvíz.
Üzenet: Két ország, kétféle, de egyaránt gyógyító termálkincs. Egy wellness-hétvége, amely két kultúrát és kétféle gyógyító vizet ölel fel.

A Kulturális- és Történelmi értékek:
Nagykanizsa-Magyar Plakát Ház és Thúry György Múzeum: A magyar kulturális örökség és a városi történelem megőrzése.
Lendva-Vár és Galéria: A kortárs és helytörténeti művészet központja, a határátlépő művészek találkozóhelye.
Üzenet: A Mura menti kultúra folyamatossága. A határon átnyúló művészet és történelem, ahol az emlékhelyek és a modern művészet folytonos dialógust folytatnak.

Föld és Ég Találkozása:

Zalakaros és környéke– Zalai Dombság: Csendes lankák, kerékpárutak, pincefalvak.
Lendva-Vinarium Kilátótorony és Goričko Borvidék: Négy országot átfogó panoráma, fehérborok, szőlődombok.
Üzenet: A Mura-Zala régió egy olyan pont, ahol szó szerint beláthatja Közép-Európa szívét. A borutak összekötik a magyar pincefalvakat a szlovén szőlőültetvényekkel.

Kék és Zöld: Tavak és a Természet ölelésében

Kis-Balaton: Kápolnapusztai Bivalyrezervátum, Kányavári-sziget: Őshonos állatok, lápos vidék, madárvilág.
Dobronak: Bakónaki-tó, Ocean Orchids, Energiapark: Trópusi egzotikum, energiapontok, lelki feltöltődés.
Üzenet: A látogató egy helyen élheti át a vadregényes, háborítatlan európai természetet (Bivalyrezervátum) és a trópusi varázslatot (Orchideafarm), kiegészítve a Bakónaki-tó spirituális nyugalmával.

Közös Turisztikai Termékek

Tematikus útvonalakkal és csomagokkal építhetnénk a közös brandet, márkát:

• Termál kényeztetés: Egy 4-5 napos csomag, amely magában foglal 2 éjszakát Zalakaroson és 2 éjszakát Moravske Toplicében, fókuszban a kétféle gyógyvíz hatásának összehasonlításával.
• „Hegyen-völgyön négy keréken”: Közös kerékpárútvonalak kidolgozása, amelyek összekötik Zalakaros-Nagykanizsa kerékpárútjait a Lendva környéki borutakkal és a Goričko tájjal. (A kutatási eredmények szerint ilyen fejlesztések már folyamatban vannak!)
• Mura-Zala Régió Ízei: Gasztronómiai túra, amely a dödöllét, a bográcsot, a muravidéki gibanicát és a zalai borokat helyezi a középpontba, helyi termelők és éttermek bevonásával.

Ezek a programok a határon átnyúló élményt kínálják: a turista egyetlen utazással kap teljes képet két ország, két kultúra természeti és gyógyászati kincseiről.

A Brand erősítése

„Zöld Útlevéllel”: Egy gyűjtőpontos rendszer, amely ösztönzi a turistákat, hogy látogassák meg mindkét oldalon található, „zöld minősítéssel” ellátott attrakciókat és szolgáltatókat (pl. Zalakarosi Fürdő + Terme 3000, Nagykanizsai Múzeum + Lendvai Vár, Kis-Balaton + Bakónaki-tó).

Kétnyelvű Információs Pontok és Digitális Platform: Egy egységes (magyar-szlovén-angol) honlap és mobilalkalmazás, amely térképezi az összes partner attrakciót, a tematikus útvonalakat (kerékpár, bor, gyógyászat) és a helyi, hiteles termékeket.

Közös Szolgáltatási Standard: Közös minősítési rendszer kidolgozása és elfogadása, kommunikálása, ami biztosítja a régió minőségi garanciáját.

A brand célja, hogy a Zalai-dombság és a Muravidék együttesen jelenjen meg a piacon, mint egy vonzó, egészséges, aktív és kulturálisan gazdag térség.

Bővebb információ:

• https://www.visitmoravsketoplice.com/
• https://www.bukovniskojezero.si/hu
• https://www.lendava.si/
• https://zalakaros.hu/
• https://tourinformnagykanizsa.hu/

További információ a CROCUS projektről:

• https://cordis.europa.eu/project/id/101132454/it
• https://crocuseurope.eu
• https://www.linkedin.com/groups/13022258/

2026 márciusában a Kossuth Rádió „A hely” című műsorának stábja látogatott el a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Karára, hogy egy adásában bemutassa karunkat.

A stábot Prof. Dr. Obermayer Nóra, Dr. Gyurácz-Németh Petra és Dr. Sulyok Judit fogadta, akik bemutatták a kar működését, oktatási és kutatási tevékenységét, valamint az itt zajló szakmai munkát. Fridrich Levente, kereskedelm és marketing szakos hallgatónk pedig a hallgatói életről nyilatkozott.

A látogatás során a rádió munkatársai bepillantást nyerhettek a kar mindennapjaiba, és megismerhették azokat az értékeket, amelyek a Gazdaságtudományi Kart meghatározzák: a gyakorlatorientált képzést, az innovatív gondolkodást és a hallgatóközpontú szemléletet.

Az összeállítás részét képezi egy riport Prof. Dr. Abonyi János rektor úrral a Veszprém-Balaton Európa Sportrégiója 2026 programmal kapcsolatban.

Az adás azóta megjelent, így már a szélesebb közönség is megismerheti Karunk sokszínű tevékenységét és közösségét.

A DBA program első évfolyamának hallgatói között köszönthetjük Vincler-Boros Viktóriát, a FIT Voltaira Hungary Kft. HR Managerét, aki megosztja velünk gondolatait és eddigi tapasztalatait a képzésről.

„A DBA képzés választásával a legfőbb motivációm a tudásom mélyítése és a szakmai fejlődésem elősegítése volt. A program lehetőséget ad arra, hogy tapasztalt szakemberekként bővítsük ismereteinket az üzleti menedzsment, a stratégiai tervezés és a vezetői döntéshozatal terén. Szeretném tovább fejleszteni a kritikai gondolkodási képességemet, valamint új kutatási módszereket és analitikai eszközöket elsajátítani. A DBA program lehetővé teszi számomra, hogy megismerkedjek a menedzsment és a társadalomtudományok legújabb trendjeivel és innovációival, amelyeket saját szervezetemben is alkalmazhatok. Továbbá, a DBA programból származó társadalmi haszon is jelentős. A képzés során megszerzett ismeretek hozzájárulnak a gazdasági növekedéshez és a társadalmi fejlődéshez, mivel a jól képzett vezetők hatékony döntéseket hozhatnak, amelyek pozitív hatással vannak a munkahelyek fenntarthatóságára és bővítésére.

Sok hasznos tudást szereztünk a képzés során, rengeteg értékes interakcióban volt részünk a professzorokkal és más rangos szakemberekkel, akik a hallgatótársaim a DBA programban. Az workshopok interaktívan zajlanak, ami lehetővé teszi, hogy valós példákon keresztül tanuljunk, és a saját szakmai tapasztalatainkat is megosszuk.

A képzés egyik legnagyobb erőssége a gyakorlati megközelítése, amely lehetővé teszi számunkra, hogy azonnal alkalmazzuk a tanultakat a munkahelyünkön. A hálózatépítés lehetősége is kiemelkedő, hiszen olyan szakemberekkel találkozhatunk, akik hasonló célokkal rendelkeznek. Továbbá, a program által biztosított kutatási és szakmai projektek segítenek abban, hogy mélyebb betekintést nyerjünk a legújabb trendekbe és kihívásokba az üzleti világban.

A DBA képzést elsősorban olyan szakembereknek ajánlom, akik szeretnék fejleszteni vezetői és stratégiai készségeiket, és magasabb C-level pozíciókat szeretnének betölteni a jövőben. A program kifejezetten azok számára hasznos és elérhető, akik már rendelkeznek releváns felsővezetői tapasztalattal, és szeretnék elmélyíteni tudásukat, valamint további értékes szakmai kapcsolatokat építeni.”

A DBA program első évfolyamának hallgatói között köszönthetjük Barabás Tamást, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetségének társelnökét, aki megosztja velünk gondolatait és eddigi tapasztalatait a képzésről.

„Hiszek az eddig megszerzett tapasztalati tudás tudományos rendszerezésében. A VOSZ társelnökeként olyan eszköztárat kerestem, amely segít a kkv-szektor kihívásait mélyebb összefüggéseiben elemezni és értékelni. A DBA számomra nem csupán egy diploma, hanem stratégiai befektetés, amely képessé tesz a gyakorlati problémák kutatási alapú megválaszolására.

A legmeghatározóbb tapasztalatom a szellemi pezsgés és a partneri viszony. Nem egyirányú oktatás, hanem magas szintű szakmai párbeszéd zajlik az egyetemi oktatók és a hallgatók között. A Pannon Egyetem oktatói partnerként kezelnek minket, elismerve eddigi üzleti eredményeinket, miközben folyamatosan tágítják a perspektívánkat. A rugalmas modulrendszer pedig lehetővé teszi, hogy feszített üzleti tempó mellett is érdemi kutatómunkát végezzek.

A DBA program fő erőssége véleményem szerint az alábbiakban rejlik:

• Híd a gyakorlat és tudomány között: Valós üzleti problémákra keresünk tudományos válaszokat.
• Minőségi networking: Kiváló döntéshozói közösség, hasonló kihívásokkal és célokkal.
• Kritikus szemléletmód: Megtanít az adatalapú döntéshozatalra a kiszámíthatatlan piaci környezetben.
• Akadémiai presztízs: A Pannon Egyetem háttere nemzetközi szinten is értékessé teszi a fokozatot.

A DBA programot olyan fejlődni vágyó cégvezetőknek és szakembereknek ajánlom, akik nem elégszenek meg a „rutinból” hozott döntésekkel. Azoknak való, akik maradandót alkotnának a szakterületükön, és az üzleti tapasztalataikat tudományos igénnyel kívánják rendszerezni.”

A DBA program első évfolyamának hallgatói között köszönthetjük Bencsik Editet, a Tata Consultancy Services Ltd. Hungary Branch Marketing és Kormányzati kapcsolatok Igazgatóját, aki megosztja velünk gondolatait és eddigi tapasztalatait a képzésről.

„A DBA képzést azért választottam, mert szerettem volna a többéves vezetői és szakmai tapasztalataimat tudományos keretbe helyezni, és rendszerezettebb, mélyebb megértést szerezni a stratégiai és üzleti döntéshozatalról. Fontos szempont volt számomra, hogy a képzés gyakorlatorientált, de nem kerüli meg a kutatási tevékenységet. Ez segíti a stratégiai gondolkodás fejlesztését és új perspektívákat nyit úgy, hogy akadémiailag magas színvonalú képzést biztosít.

Hosszú idő után ültem vissza az iskolapadba, de az eddigi tapasztalataim kifejezetten pozitívak. A képzés jól strukturált, az oktatók támogatóak. Különösen értékesnek tartom az interaktív tanulási formákat, a közös gondolkodást és a csoporttársak sokszínű szakmai hátteréből fakadó tapasztalatcserét. Kifejezetten várom a kb. havi rendszerességű személyes ‘tanítási napokat’, konzultációkat, amik a tudományos szakmai fejlődésen túl értékes emberi kapcsolatokat építenek.

A képzés egyik legnagyobb erőssége a gyakorlati és elméleti tudás egyensúlya. Emellett kiemelném a nemzetközi szemléletet, a kutatásmódszertani alaposságot, valamint azt a támogató közösséget, amely a hallgatók és oktatók között kialakult. Előny továbbá, hogy a megszerzett tudás (vagy a kutatás részeredményei) közvetlenül beépíthetők a mindennapi munkába.

A DBA képzést elsősorban olyan tapasztalt szakembereknek és vezetőknek ajánlom, akik szeretnék tudatosabban, tudományos megalapozottsággal végezni a munkájukat, és nyitottak a folyamatos fejlődésre. Ideális választás azok számára is, akik hosszabb távon stratégiai vagy felsővezetői szerepben képzelik el a jövőjüket, és ehhez szeretnék bővíteni a tudásukat.”

On Thursday, April 9, 2026, at 10:00 a.m., Dr. Jérôme Piriou, Associate Professor at the Institute of Geography at the Université d’Angers, will give a lecture on tourism in France and the Benelux States in Room A204.

We look forward to welcoming interested students and colleagues.

In his lecture, Dr. Piriou will share his research findings in English on the characteristics, current trends, and future directions of tourism in France and the Benelux States.

The event is free and open to all interested parties.

Érdekel a turizmus, de nem csupán mint turistát? Kíváncsi vagy a szakmai háttérre is? A Turizmus Mozaik Neked szól! Pillants be a kulisszák mögé, ismerd meg az aktuális turisztikai trendeket, a szakma szépségeit és kihívásait!

2026. április 8-án 16:00-tól Omász Katalin, az Excellent Travel ügyvezetője látogat el hozzánk a Turizmus Mozaik rendezvénysorozatunk keretében.

Az előadás során betekintést nyerhetünk abba, milyen különleges kihívásokat jelent az indiai utak szervezése, megismerhetjük India turisztikai és kulturális sajátosságait, valamint személyes történeteken és élményeken keresztül azt is, miért jelent különleges inspirációt ez az ország egy utazásszervező számára.

Helyszín: Pannon Egyetem, A épület, 2. emelet, A/204-es terem

A részvétel nyitott és ingyenes, de regisztrációhoz kötött. Regisztráció itt. >>>

A rendezvény szervezője a Pannon Egyetem Turizmus Intézeti Tanszéke.

Szeretettel várjuk az érdeklődőket!