Kapcsolat Archives - Pannon Egyetem - GTK
mobile menu icon
PE-GTK
facebook icon
instagram icon
youtube icon
spotify icon
uni-pan icon
linkedin icon
webshop icon
switch icon
facebook icon
instagram icon
youtube icon
spotify icon
uni-pan icon
linkedin icon
webshop icon
PE icon

Kolping Hotel – Marketing asszisztens álláslehetőség

Az ország vezető családbarát szállodájában különös hely a marketing osztály. Ki itt belép, véletlenül se hagyjon fel az ötleteléssel. Kreatív hangulatban, de mégis két lábbal a földön kell, hogy maradjon. Megtapasztalhatod majd, hogy értenek a PPC-hez, CI-hez, A/B-hez, ATL-hez, BTL-hez, CMS-hez…, meg sok-sok inspiráló marketing területhez, amire az elmúlt 20 évben szükség volt, hogy szállodát határokon belül és kívül is ismertté és elismertté tegyék. Tavaly óta egy új kihívással is szembe kellett nézni, így a szállodával szomszédos Bobo Fun Park marketing munkáját is felépítették. A tiszta laptól jutottak el odáig, hogy a helynek Neve lett. Nem csak marketing értelemben.

A felvételidnek itt biztosan nem lesz része, hogy szakmai fogalmakból vizsgázz! Akkor vagy az ideális jelentkező, ha érdekel a négycsillagos szállodák világa, motivál, hogy részt vehetsz alkotó folyamatokban, és szívesen szedsz magadra új ismereteket. A szállodában mindent megtanulhatsz, hogy utána számíthassanak rád!

A legjobban akkor érzed majd magad náluk, ha szeretsz (és tudsz is):
– fogalmazni,
– magabiztos a helyesírásod,
– jól kezeled legalább az office programokat,
– és szereted, ha a dolgok rendszerben működnek.

Erre az alapra lehet építeni. A marketing csapat jelenleg három tagot számlál, csatlakozz negyedikként! Az asztalod már vár. De arra is készülj, hogy néha ki kell bújni az irodából, és a 13 hektárnyi birodalom sok kihívást tartogat!

Jelentkezni Kutai Dóra marketing vezetőnél a kutai.dora@kolping.hotel.hu címen tudsz.

Határidő: június 15.

Ha szeretnél többet megtudni az állásról látogass el a szálloda honlapjára >>>

Dataracing – Data science verseny

Az egyetemi hallgatók és oktatók számára mindig izgalmas visszajelzéseket ad egy-egy adatelemzési versenyen való részvétel. Ekkor egy érdeklődő vagy szakember nemcsak a szűkebb intézményi körben, hanem gyakran országos vagy nemzetközi mezőnyben is el tudja helyezni magát adatelemzési képességei alapján. Erre nyújt lehetőséget a Magyar Nemzeti Bank és a BME által rendezett data science verseny, a Dataracing.

A Dataracing data science verseny során egy olyan modell létrehozása a cél, amely megbecsüli a hazai vállalatok exportbevételeinek alakulását az elmúlt évek mérleg adatai segítségével. A verseny célja, hogy a hazai adatelemzési szakembereknek fórumot teremtsen, ahol tanulhatnak, fejlődhetnek, kapcsolatokat építhetnek miközben versenyeznek a legjobb három helyért járó pénzdíjakért.

A verseny pár hete indult, de abba folyamatosan lehet becsatlakozni, hiszen a június közepéig tartó versenyre több megoldást is lehet beküldeni. Sőt az újabb és újabb megoldások beküldése során a versenyzők folyamatosan visszajelzést kapnak arról, hogy megoldásuk a többiekhez képest mennyire hatékony és pontos.

A verseny az Magyar Nemzeti Bank és a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem közös szervezésében valósul meg. A versenyen indulhat bármely legalább 18 éves magyar állampolgár: nemcsak az egyetemisták számára, hanem a szakmában dolgozó, sőt a data science világával most ismerkedő szakemberek számára is nyitva áll a verseny. A verseny dobogójára való feljutás nemcsak a szakmai dicsőséget jelent, hanem a legjobb három megoldást készítő szakemberek jelentős pénzjutalomban részesülnek.

A versenyről bővebb információt itt olvashatsz >>>

Emerson – duális gyakornok lehetőség

Az elsősorban ipari folyamatszabályozással foglalkozó és több mint 25 éves múltra visszatekintő székesfehérvári Emerson kínál duális gyakorlatra lehetőséget.

Ha

– kellő motivációt érzel magadban, hogy mindig újat tanulj.
– szereted a kihívásokat.
– szívsen dolgozol csapatvan.
– jó kommunikációs képességekkel rendelkezel.
– az angolon felül beszélsz más idegen nyelvet is.

Akkor jelentkezz bátran! A szakmai fejlődés garantált, valamint a béren felül egyébb juttatásokban is részesülhetsz.

Jelentkezz május 15-ig az allas.fehervar@emerson.com e-mail címen!

(Hirdetés feltöltve: 2022.04.19.)

A mindennapok logisztikája – előadás

A Pannon Egyetemen április 21-én a Logisztika Napja alkalmából szervez előadást, Éles Barna a Pannon Egyetem Ellátási Lánc Menedzsment Intézeti Tanszékének mesteroktatója tolmácsolásában. Bemutatásra kerül a logisztikai 7M-re építve az anyagmozgatás, szállítás, raktározás kérdése gyakorlatban alkalmazható példákkal kiegészítve.

Maximális létszám: 40 fő

Helyszín: Panon Egyetem

Időpont: 2022. április 21. 14:00-15:30

Előzetes regisztrációdat, itt rögzítheted >>>

A helyszínen a szervezők szeretnék kérni a maszk használatát!

További információkat a következő elérhetőségek egyikén kaphatsz: +36 30 660 0881 és eles.barna@gtk.uni-pannon.hu

Bod Péter Emlékdíj – felhívás 2022

A Bod Péter Emlékdíj célja a társadalombiztosítás, illetőleg a nyugdíjrendszerek szakmailag megalapozott, igényes aktuáriusi megközelítésű vizsgálatának, modellezésének, az elméleti modellek tényleges gyakorlati alkalmazásának elősegítése a fiatal magyar szakemberek körében, ily módon hozzájárulva az e rendszerek egyre szakszerűbb működéséhez szükséges tudományos és gyakorlati munka megalapozásához, ezáltal a közérdek kiteljesedéséhez. Mind a jelentős elméleti teljesítmény, mind a konstruktív kritika, mind pedig a nagyhatású alkalmazás – külön-külön is – értékelendő és jutalmazandó.

A hivatalos felhívás elérhető itt>>>

A pályázat leadásának határideje: 2022. szeptember 9.

A pályázatokat a bolyai.tarsulat@renyi.mta.hu e-mailcímre várják.

 

Ingatlanfejlesztői Kerekasztal – 2021 pályázati felhívás

Az Ingatlanfejlesztői Kerekasztal Egyesület immár kilencedszer írja ki ötletpályázatát felsőoktatásban tanuló hallgatók számára.

Az idei pályázat címe: „Ingatlanfejlesztés megújult szemlélettel” – Ingatlanfejlesztési tanulmány készítése a kiíró által megajánlott témakörökből, pályázat szakmai mentorokkal.

Határidők:

regisztráció: 2021.09.30. 12.00 óra
pályaművek leadása: 2021.10.31. 12.00 óra

Pályázat eredményének kihirdetése és a díjak átadása: 2021.11.19.

Az 1. díj: 800.000 Ft valamint utazás a müncheni Expo Realra, az egyik legjelentősebb ingatlanszakmai kiállításra!

A jelentkezéshez az információk megtalálhatók az eredeti felhívásban itt >>>

Szakmai gyakorlat lehetőséget kínál a Hotel Villa Pax***

Recepciós munkakörbe keresnek gyakornokot Balatonalmádiban.

Elvárások:– Jó kommunikációs készség
– Számítógép felhasználói szintű ismerete
– Rugalmasság, megbízhatóság, precizitás
– Kedves, mosolygós természet
– Barátságos, vendég centrikus személyiség
– Légy igényes és nyitott (ha még nincs nagy tapasztalatod; semmi gond, majd nálunk megszerzed)
– Jó szervezőképesség, terhelhetőség
– Angol vagy német középszintű nyelvtudás

Légy részese egy nagyszerű lehetőségnek! Küldd el a fényképes önéletrajzod !

Elérhetőség:

Hingyi Kinga -Szállodavezető 0630/334-7101, villapax.hotel@gmail.com

Gyakornoki lehetőségek a Continentalnál

Tehetség, kreativitás és újító szellem – a Continentalnál megvalósíthatod az ötleteidet, karriered bármely szakaszában is vagy! Megbízhatóságuk kulcsa a 148 éves siker és a széleskörű szaktudás mellett Te vagy.

Együtt világszerte a leginnovatívabb megoldásokat nyújtjhatjátok a mobilitás minden területén. Nemzetközi csapatuk 60 országban, több mint 243 000 munkavállalót foglal magába. Éld át a kreativitás szabadságát és hozzátok együtt mozgásba a jövőt!

Legyél Te is a Continental tagja veszprémi vállalatuknál!

 

Az alábbi  két pozícióba keresnek munkatársakat:

Projekt koordinátor gyakornok – Mintaépítés (Veszprém)

Feladat:
– Elsődleges feladata a projektek során felmerült igények alapján a mintaépítések (A-, B-, C-, D-minták) koordinálása, gyártások felügyelete
– Mintagyártások során kapcsolattartás a projekt csapattal, beszállítóval, társgyárakkal
– Mintaépítésekhez szükséges alapanyagok biztosítása, készletszint nyomon követése
– Státusz adás a mintaépítésekről, esetleges blokkoló pontokról, problémákról a projekt csapat részére

Elvárások:
– Folyamatban lévő, nappali tagozatos egyetemi tanulmányok
– Aktív hallgatói jogviszony vagy 25 év alatti passzív tanulmányok
– Angol / Német nyelv ismerete szóban és írásban
– Jó szervező- és kommunikációs készség
– Minimum heti 3 nap vállalása
– Műszaki beállítottság és affinitás

Előny:
– Gépészmérnök / Mechatronikai mérnök / Műszaki menedzser szakos tanulmányok
– Középszintű angol és német nyelvtudás

Amit kínálnak:
– Releváns szakmai tapasztalatszerzés egy nemzetközi vállalatnál
– Szakmai gyakorlat teljesítésének lehetősége a program után
– Rugalmas, egyénhez igazított munkaidő beosztása
– Fejlődési lehetőséget támogató környezet, dinamikus csapat

Jelentkezés:
Amennyiben ajánlatuk felkeltette az érdeklődését, küld el magyar és angol nyelvű önéletrajzodat a karrieroldalukon keresztül >>>


Alapanyagtervező gyakornok (Veszprém)

Feladat:
– Hozzárendelt anyagok SAP-ban történő megrendelése, továbbítása a partnerek és beszállítók felé
– Naprakész rendelési helyzet követése
– Beszállítókkal való kapcsolattartás
– Rendszeres kommunikáció a társterületekkel

Elvárások:
– Folyamatban lévő, nappali tagozatos egyetemi tanulmányok
– Aktív hallgatói jogviszony vagy 25 év alatti passzív tanulmányok
– Angol nyelv magabiztos használata szóban és írásban
– Microsoft Excel felhasználó szintű ismerete
– Jó szervező- és kommunikációs készség
– Minimum heti 4 nap vállalása
– Logisztika terület iránti érdeklődés

Előny:
– Logisztika területen szerzett tapasztalat
– Magasfokú Microsoft Excel ismertek

Amit kínálnak:
– Releváns szakmai tapasztalatszerzés egy nemzetközi vállalatnál
– Hosszútávú munkalehetőség, tervezhető karrierút
– Szakmai gyakorlat teljesítésének lehetősége
– Rugalmas, egyénhez igazított munkaidő beosztás, home office
– Fejlődési lehetőséget támogató környezet, dinamikus csapat

Jelentkezés:
Amennyiben ajánlatuk felkeltette az érdeklődését, küld el magyar és angol nyelvű önéletrajzodat a karrieroldalukon keresztül >>>

Hirdetés feltöltve: 2021.03.24.

Zyntern Case Study Challenge 2021

Itt az alkalom, hogy jelentkezz 2021 legnagyobb hazai online esettanulmányi versenyére!

A jelentkezés feltételei:

3-6 fős csapatok jelentkezését várják, ahol a résztvevők közül legalább egy aktív hallgatói jogviszonnyal rendelkezik. A versenyben való részvételhez semmilyen szakmai végzettség vagy előzetes szakmai tapasztalat nem szükséges. Ha úgy érzed szívesen próbára tennéd magad és örömmel foglalkoznál izgalmas szakmai feladványokkal, ne hagyd ki ezt a lehetőséget!

Miért éri ez meg neked?

Egyrészt, mert belekóstolhatsz egy valódi szakmai feladat megoldásába, amit hazai piacvezető cégek raktak össze. Másrészt a szakma legjobbjaitól kaphatsz személyes visszajelzést munkádra, amiből rengeteget tanulhatsz. Nem mellesleg pedig szuper nyereményekkel gazdagodhatsz, pénzdíj vagy akár szakmai gyakorlati hely/főállás formájában.

3 kategóriában indulhattok:

 

IT / Tech
Feladat:
Még nem került kihirdetésre.
Bővebb info és jelentkezés itt >>>


Business Development / Innovation – melyben az OTP Bank Magyarország működik közre partnerként.
Feladat:
Tervezz vállalati innovációs nagykövet programot! Egy jól felépített program hatással van a vállalat termelékenységére, a kollégák elkötelezettségére és ösztönözni a belső innovációkat. De milyen egy jól felépített, üzletileg is megalapozott program?!
Bővebb info és jelentkezés itt >>>


Marketing / Sustainability – közreműködő partner a BCSD Hungary
Feladat:
Hogyan tennéd zöldebbé és fenntarthatóvá a campusod? És hogyan lehetne elérni, hogy minél több egyetemista szívügye legyen a fenntarthatóság? Mondjátok meg Ti kreatív tervekkel és izgalmas marketing kommunikációs megoldásokkal!
Bővebb info és jelentkezés itt >>>


FONTOS TUDNI: A jelentkezést követően, minden információt, valamint a konkrét esetleírásokat e-mail-ben fogják megkapni a csapatok.

Jelentkezési határidő: 2021. március 28 23:59

Oldjátok meg a vállalati feladványokat és prezentáljatok szakmai zsűri előtt!

Kategóriánként 500 000 Ft pénzdíj és szakmai gyakorlati és állás lehetőségek várnak rátok!

(Kép: blog.zyntern.com)

 

Koronavírus – Válság, kihívások és HR válaszok

Jelentős kutatói összefogás keretében, a pandémia harmadik hullámának vizsgálatával folytatódik a koronavírus válság okozta HR kihívások és HR válaszok vizsgálata, amelyben a Pannon Egyetem kutatói is részt vesznek. A kutatás kezdeményezői a Humán Szakemberek Országos Szövetsége, az Országos Humánmenedzsment Egyesület és a Magyar Hadtudományi Társaság. Jelen kutatás során a résztvevők a pandémia harmadik hullámának vizsgálatát kezdik meg. A Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Karát Pató Gáborné Szűcs Beáta egyetemi docens asszony vezetésével, Bencsik Andrea professzor asszony, és Herczeg Márk Ph.D hallgató képviseli a kutatásban.

A kutatásban  összesen tizenhárom magyarországi és egy határon túli egyetem  (a Budapesti Metropolitan Egyetem – METU, a Budapesti Gazdasági Egyetem – BGE, a Debreceni Egyetem – DE, az Eötvös Lóránd Tudományegyetem – ELTE, a Széchenyi István Egyetem – SZE, a Magyar Agrár és Élettudományi Egyetem – MATE, a Miskolci Egyetem – ME, a Nemzeti Közszolgálati Egyetem – NKE, a Nyíregyházi Egyetem – NYE, a Pécsi Tudományegyetem – PTE,  a Soproni Egyetem – SE, a Szegedi Tudományegyetem – SZTE, a Pannon Egyetem – PE, és a Selye János Egyetem – UJS) kutatóinak összefogásával létrejött kutatócsoport a  korábban elvégzett két KoronaHR vizsgálata után a mostani harmadik hullámhoz kapcsolódó vizsgálatában  arra keresi a választ, hogy:

„a koronavírus okozta válság milyen kihívásokat és változásokat idézett elő a hazai vállalati/intézményi szféra emberi erőforrás menedzselési gyakorlatában,
valamint milyen kilábalási lehetőségek adódnak ezen a területen”.

A kutatást szakmailag támogatják: a Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kereskedelmi és Iparkamara (BOKIK), a Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara (BKIK), a Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara (CSMKIK), a Frissdiplomás Kft., a Hajdú-Bihar Megyei Kereskedelmi és Iparkamara, a Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Iparkamara, a Miskolc Megyei Jogú Város Önkormányzata, a Miskolci Szakképzési Centrum, a Pécs-Baranya Kereskedelmi és Iparkamara (PBKIK), a Somogyi Kereskedelmi és Iparkamara (SKIK), a Vas Megyei Kereskedelmi és Iparkamara és a „Leader’s Habits Kutatói Hálózat – Humanmanagement – Human Value” nemzetközi kutatócsoport.

A felmérésben való részvétel önkéntes és díjmentes, az adatokat bizalmasan kezeljük, melyet a mellékelt Titoktartási nyilatkozatunkkal is megerősítünk. A kutatást terveink szerint elvégezzük más V4 országban is.

A kérdőív 14 fő kérdéscsoportból áll. Kitöltése kb. 10-15 percet vesz igénybe. Az elektronikus kérdőívünk egyszerű és tényszerű válaszokat és véleményeket váró kérdéseket tartalmaz. Ahol egyszerre több válasz is adható, külön jelezzük. A kérdések felett, illetve alatt található “Következő“, vagy “Előző” feliratra kattintva navigálhat, a lapok között. A kérdőív indításakor az Ön számítógépén el fog indulni az internetböngésző program, így szükséges, hogy internetkapcsolata aktív legyen. Amennyiben megjelenik egy belépési adatokat kérő ablak, ez a böngésző lassú indulása miatt történhet. Ebben az esetben ne zárja be a böngészőprogramot, hanem indítsa újra a kérdőívet. Az indításhoz kattintson ide, majd az oldal alján lévő Következő gombra.

Ha Ön nem kedveli, vagy nem él az elektronikus kitöltés lehetőségével, kérjük, töltse le PDF formátumban a kérdőívet és válaszolja meg azt hagyományos módon és küldje el azt a megadott címre.

A kitöltési határidő 2021. április 20. A felmérésben résztvevők a felmérés lezárta után e-mailben visszajelzést kapnak a felmérés eredményéről. Tekintettel arra, hogy az eredmények Önök számára éppoly fontossak, mint számunkra, kérjük a rövid határidők betartását.

Az eredményekről és a kutatás további részleteiről a Pannon Egyetem egyetemi docensénél Pató Gáborné Szűcs Beáta tanárnőnél lehet érdeklődni a szucs.beata@gtk.uni-pannon.hu e-mail címen.

<<<

Archívum

powered by wordpress - made by us
Vissza az oldal tetejére.